專業要求：專業不限

發布時間：2021-03-22

職位類型：博士后

年齡要求：不超過32歲

性別要求：不限

職稱要求：不限

學歷要求：博士及以上

用人部門：

工作經驗：不限

工作性質：全職

招聘人數：不限

應聘條件：

不限

博士后流動站

1.遵守國家憲法和法律，熱愛高等教育事業，具有良好的思想品德和職業道德；

2.身體健康，年齡原則上不超過32周歲；

3.教育背景優秀，具有良好的學術發展潛質，在本領域學術業績成果突出；在國內外著名高校或科研機構獲得博士學位者優先；

4.已初步選定合作導師。合作導師應為教授、具有博導資格，教學科研經驗豐富，能提供較充足的配套資助經費；

5.學校優秀的在站博士后、應屆博士畢業生（申報時須已滿足博士學位論文答辯資格）、國家“博士后創新人才支持計劃”、“博士后國際交流計劃（引進項目、派出項目）”入選者等成果突出者優先。

薪酬待遇

1.師資博士后薪酬由學校和合作導師共同提供，年薪不低于22萬/年（學校資助薪酬18萬元/年，團隊資助不低于4萬元/年，不包括單位繳納五險一金部分）；

2.學校提供日常學術經費并給予中國博士后科學基金配套資助，同時享受學校成果獎勵政策；

3.學校提供博士后公寓及配套生活設施；

4.享受學校教職工子女入園入學政策，享受四川省博士后子女擇校政策；

5.在站期間可申請專業技術職務評審。

在站管理

1.師資博士后在站期限一般為2年。可申請延期，但延期期限不超過1年。

2.師資博士后在站期間的培養，以工作任務書為主要內容。

3.師資博士后在站期間除完成擬定的科研任務外，同時注重師德師風、教師職業素養和教學能力的培養，可在合作導師指導下,承擔一定工作量的教學任務。

留校條件

師資博士后合同期滿，學校組織評議，達到工作任務書中擬定的留校條件者，通過評審后，可根據學術成果聘任至專任教師相應崗位。

選聘程序

1. 個人申請：請于4月16日前向有招聘意向的二級單位提交申請材料。

二級單位聯系方式：http://www.postdoctor.uestc.edu.cn/lxwm.htm

2. 學院對申請人材料的真實性、準確性和完整性進行審核，擇優推薦通過資格初審人員。

3. 學校組織考察、評定和選聘。

聯系方式

1.學校人力資源部聯系方式

電 話：028-61830536 張老師

地 址：主樓b2-521

2.二級單位聯系方式：http://www.postdoctor.uestc.edu.cn/lxwm.htm