一、醫院介紹

中山大學附屬第五醫院位于粵港澳大灣區重要節點城市—珠海，是集醫療、教學、科研于一體的大型三級甲等綜合醫院、廣東省高水平醫院重點建設單位，廣東省新冠病毒感染者集中救治醫院（珠中江區域）?？傉嫉孛娣e22萬平方米（本部），建筑面積32萬平方米，規劃床位4000張，開放床位2000張。

醫院現有6個國家重點學科、6個省臨床重點專科，其中醫學影像科、傳染病科入選省高水平臨床重點?？疲ㄖ榻谖靼度脒x省高水平臨床重點?？茢底疃啵?個市高水平臨床重點?？坪鸵慌信R床重點?？?，亞專科數量達到52個。醫院是珠海唯一具備器官移植資質的醫院，也是省內同時擁有肝、腎、肺三大器官移植資質的4家醫院之一，2019年成功完成珠中江都市圈首例肺移植手術。

醫院堅持“四個面向”，聚力“三大建設（大平臺、大團隊、大項目）”，推動臨床研究與基礎研究的發展。醫院現有2個省級科研平臺（廣東省生物醫學影像重點實驗室、廣東省分子影像工程技術研究中心）、多個高水平科研平臺（中山大學精準醫學科學中心生物樣本庫珠海示范庫、感染與免疫學研究中心、臨床數據中心、中大五院-華大基因聯合實驗室等），正與市疾病預防控制中心共建珠海市p3實驗室。醫院是珠江口西岸地區首個國家藥物臨床試驗機構，有18個專業通過國家藥監局gcp資格認定，現已開展i期/ii期/iii期藥物臨床試驗125項。醫院多項科研指標領跑大灣區西岸城市群。近五年獲各級科研課題300多項，其中國家重點研發計劃3項、國自然基金70項（含重點項目）。在國內外權威學術期刊以第一完成單位發表高水平論文500多篇，醫院主辦的《中華介入放射學電子雜志》入選中國科技核心期刊。

（詳見：）

為推進“人才強院”戰略，擘畫“十四五”新藍圖，致力高質量跨越式發展，中山大學附屬第五醫院現向優秀博士畢業生發出誠摯的邀請，竭誠歡迎海內外各高校優秀博士畢業生應聘，加入五院大家庭，共創輝煌事業！

二、招聘范圍

1.2022年應屆博士畢業生或已取得博士學位，且獲得博士學位不超過3年。

2.身心健康，原則上年齡不超過35周歲。

三、招聘崗位及要求

1.遵守國家法律法規，具有良好的思想政治素質，政治立場堅定，品學兼優，無不良記錄。有較強的事業心和責任心，嚴謹求實，愛崗敬業。

2.具備較好的臨床技能和科研潛能。可全職在站工作，一般在站2-3年。

3.招收博士后類別為臨床博士后、科研博士后兩類，臨床博士后按有關規定進行住院醫師規范化培訓或?？漆t師規范化培訓。

4.具體招聘崗位及要求詳見附件：《中山大學附屬第五醫院2022年人才招聘計劃》

常年接收博士后入站申請?？赏ㄟ^視頻面試的方式，通過后即可入站。

四、福利待遇和發展支持

（一）薪酬待遇

1.薪酬：基本年薪30-40萬（含單位五險一金）；

2.五險一金：享受醫院編制員工的醫療保險、養老保險、工傷保險等基本社會保險和住房公積金；

3.獎勵：年度考核優秀博士后可獲得2萬元獎勵，臨床博士后科室會根據工作表現發放額外的獎金績效。

（二）福利關懷

1.享受工會福利、伙食補貼、交通補貼、節日補貼、職工年度體檢、上下班車、優惠停車等福利待遇；

2.住房：可以選擇入住院內的醫生公寓；

3.戶口：協助辦理珠海市戶口（配偶、子女可隨遷）；

4.優質醫療：為本人和家屬提供高水準的醫療保障；

5.子女教育：協助子女就近入學。

（三）個人發展

1.晉升和留院機會：在站工作期間計入我院工齡，后可認定為助理研究員，凡考核合格的博士后根據崗位需要優先留院，并提供中山大學事業編制，成果突出者可根據學校要求轉聘為副研究員；

2.經費支持和專項補貼：入院第一年即可申請醫院“優秀青年人才培養計劃”，獲得科研經費支持和人才補貼，總額高達75萬元；

3.科研和人才項目申報：支持以項目負責人身份申請各級科研基金課題，申報各項人才計劃，并提供各項培訓課程，提供參與國際合作交流與課題合作的機會，支持申請博士后境外交流項目。

五、報名方式

本招聘公告長期有效。

報名方式：

請將個人應聘材料發至：（郵件名稱格式為：姓名+科研/臨床博士后+研究方向+高校人才網）

應聘材料包括：

（1）個人簡歷，含基本信息、教育及工作經歷、近五年承擔科研基金及發表論文情況（標注最新影響因子及中科院大類學科分區）、獲獎成果等；

（2）附件材料，包括身份證/護照、所有學歷學位證書、規培證書、資格證書、執業證書、基金證明、論文首頁等掃描件。

六、聯系我們

博士后合作導師介紹：（更新中）

聯系人及電話：莊老師0756-2526012，劉老師0756-2528862

通訊地址：廣東省珠海市香洲區梅華東路52號行政綜合樓

更多信息歡迎聯系招聘工作人員。

歡迎關注中大五院公眾號“i五院”，了解更多信息

附件：中山大學附屬第五醫院2022年人才招聘計劃