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2023中國礦業(yè)大學招聘11名勞務派遣人員公告

發(fā)布:2023-10-09 06:14:09  關注:38045次

  因工作需要,中國礦業(yè)大學(網(wǎng)址:http://www.cumt.edu.cn/)現(xiàn)決定面向社會公開招聘勞務派遣人員11名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、崗位性質(zhì)及薪酬待遇

  本次招聘的崗位均為勞務派遣崗位,根據(jù)《中國礦業(yè)大學勞務派遣人員管理辦法(暫行)》(詳見附件1),勞務派遣人員是指與勞務派遣機構(gòu)簽訂勞動合同,建立勞動關系,根據(jù)學校工作需要,由勞務派遣機構(gòu)派遣到學校工作的人員。勞務派遣機構(gòu)為用人單位,學校為用工單位,勞務派遣人員不是學校教職工,與學校之間僅產(chǎn)生用工關系,不產(chǎn)生勞動關系。

  勞務派遣人員的薪酬與福利待遇按照《中國礦業(yè)大學勞務派遣人員管理辦法(暫行)》相關規(guī)定執(zhí)行。

  二、報考條件

  1.政治立場正確,擁護黨和國家的方針政策,遵守法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度;

  2.具有崗位要求的身體健康條件和心理健康素質(zhì);

  3.具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見附件2:崗位表)。

  三、報名

  應聘人員請于2023年10月12日前登錄中國礦業(yè)大學人才招聘網(wǎng)(報名網(wǎng)址:http://zp.hrs.cumt.edu.cn)注冊并按要求填報相應崗位,并如實填寫相關信息。

  四、資格審核

  設崗單位對應聘人員進行資格審查和初選,進行詳細審查和了解后,確定參加考核人選,并將意見反饋給人力資源部;人力資源部審核后通知應聘者(以短信形式通知,未進入考核人選的不再另行通知)。

  五、考核

  考核環(huán)節(jié)包括筆試、面試。

  1.筆試

  筆試擬定于2023年10月下旬在江蘇徐州進行,筆試具體時間、地點將在中國礦業(yè)大學人力資源部網(wǎng)站“通知公告”欄(網(wǎng)址:http://hr.cumt.edu.cn/tzgg/gsgg.htm)公布。測試內(nèi)容為應聘崗位知識,主要考核應聘人員崗位勝任能力,同時考核應聘人員的專業(yè)知識及綜合素養(yǎng)。

  筆試滿分為100分,合格線為60分。在筆試成績合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù),在1:3范圍內(nèi)確定參加面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。入圍面試人選名單和筆試成績將在中國礦業(yè)大學人力資源部“通知公告”欄(網(wǎng)址:http://hr.cumt.edu.cn/tzgg/gsgg.htm)公布。

  2.面試

  面試考核辦法現(xiàn)場告知應聘人員,主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)等。

  面試滿分為100分,合格線為60分,不合格者不予錄用。面試成績當場告知應聘人員。

  3.總成績計算辦法

  應聘人員考核總成績按百分制計算。

  需參加筆試和面試的應聘人員總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  若出現(xiàn)總成績同分情況,按筆試的成績排名。

  六、考察、體檢及聘用

  筆試、面試結(jié)束后,在成績合格的人員中,根據(jù)公告中明確的總成績計算方法確定考生的最終成績,人力資源部按招聘崗位擬招聘人數(shù)不超過1:2的比例從高分到低分確定推薦人選向設崗單位反饋。

  設崗單位對推薦人選進行考察,按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人員,體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。經(jīng)體檢合格后確定為擬聘人選,報人力資源部。

  人力資源部對擬聘人選進行公示,公示時間為五個工作日。

  因應聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導致聘用崗位空缺時,由學校決定一次性遞補。如遞補后再次出現(xiàn)擬聘崗位空缺的,不再遞補。

  對公示無異議人員,由中國礦業(yè)大學人力資源部通知勞務派遣機構(gòu)與擬聘人選簽訂勞動合同。勞務派遣人員試用期為2個月。試用期考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

  屬于下列情況之一者,取消聘用資格:

  1.無工作單位的人員在單位通知簽訂勞動合同后,15個工作日內(nèi)不能簽訂勞動合同者;

  2.有工作單位的人員在單位通知辦理入職手續(xù)后,30個工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關系證明并辦理入職手續(xù)者;

  3.應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學歷學位證書或?qū)W歷認證書者。

  六、招聘咨詢

  1.中國礦業(yè)大學人力資源部負責回答此次招聘政策咨詢。

  政策咨詢電話:0516-83590207、83590210

  聯(lián)系人:陳老師、孟老師

  2.具體崗位咨詢聯(lián)系方式詳見崗位表,由設崗單位負責解釋。

  附件:

  1.《中國礦業(yè)大學勞務派遣人員管理辦法(暫行)》

  2.中國礦業(yè)大學招聘勞務派遣人員崗位表.x

  中國礦業(yè)大學人力資源部

  2023年9月28日

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