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2024年寧波工程學院高層次人才(教師)招聘公告(229名)

發布:2024-06-17 15:16:47  關注:31060次

一、學校簡介

工程學院是經教育部批準設立,省市共建、以市為主的全日制普通本科院校、碩士學位授予單位。學校占地面積1800畝,設有風華校區、翠柏校區和前灣校區,現有19個二級教學機構,48個本科專業,24個一級學科;我校有教職工1305人,其中專任教師1063人。高級專業技術職務406人,博士534人。

學校“因甬而生”,1983年高等專科學校作為第一所以工科為主的高校,踏著改革開放的浪潮應運而生。學校“因德而立”,辦學之初作為原聯邦德國援建中國的四所高校之一,借鑒德國實施“工程師教育”成功經驗和培養應用型人才教學體系,奠定了應用型的辦學定位目標。學校“因用而強”,1997年成為全國示范性普通高等工程專科學校;2004年升格更名為工程學院;2010年成為教育部首批61所“卓越工程師教育培養計劃”實施高校;2016年入選國家產教融合建設高校;2021年獲批碩士學位授予單位,同年入選國家教育強國項目和全國首批現代產業學院立項建設高校。

學校重視學科建設,堅持工科為主,文、理、經、管多學科協調發展,“材料科學”“化學”學科進入基本科學指標數據庫(esi)全球前1%。學科專業全面圍繞地方經濟社會發展需求布局,已全面覆蓋綠色石化、汽車、高端制造等三大優勢產業,以及新一代信息技術、新能源等戰略新興產業。學校大力推進學科平臺建設,2021年獲批碩士學位授予單位及土木水利、工程管理兩個專業學位碩士點。學校共培育省一流學科6個、市重點學科7個,獲批省級以上學科平臺8個,參與建設的中國-中東歐國家創新合作研究中心經國家科技部批準落戶。灣汽車學院和機器人學院分別入選國家級和省級現代產業學院建設點。教學改革和專業建設卓有成效,土木工程、計算機科學與技術、化學工程與工藝、機械設計制造及其自動化、物流管理等5個專業入選國家級一流本科專業建設點,10個專業入選省一流本科專業建設點,4個專業入選省級優勢特色專業,11個專業通過專業認證,國家級一流本科課程3門、省級一流課程71門,近三年獲國家級教學成果獎和省教學成果獎各2項。“以賽促教”蔚然成風,學校被認定為“省課堂教學創新校”。

二、高層次人才引進類別和條件

工程學院高層次人才引進類型包括:學術領軍人才(a1、a2、a3,正高級職稱),學科帶頭人(b,正高級職稱),學術骨干(c,副高級職稱),優秀博士(d1、d2,中級職稱)和師資博士后(e)。

(一)基本要求

為人師表,有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心,忠誠于黨和人民的教育事業。具有較強的教學科研和社會服務能力,符合國家關于相應專業技術職務的任職條件要求。身心健康,遵紀守法,品行端正。

(二)崗位要求

詳見《工程學院2024年高層次人才(教師)招聘崗位》(附件1)。

三、高層次人才引進待遇

人才類型引進待遇
安家費及購房補貼(含市安家補助和購房補貼)平臺建設及科研啟動費首聘期薪酬
文科理科工科
學術領軍人才a1類不低于1000萬,

一人一議

一人一議年薪,協商確定
a2類不低于400萬,

一人一議

一人一議
a3類不低于250萬,

一人一議

一人一議
學科帶頭人b類200萬50萬100萬150萬年薪或按學校薪酬制度執行
學術骨干c類150萬15萬30萬50萬
優秀博士d1類110萬7萬15萬15萬
d2類90萬5萬7萬7萬
注:1.以上待遇均為稅前,扣稅政策按市有關規定執行;

2.市購房補貼申領須符合相關規定,一般為20-60萬元,且在購房后申領;

3.c類及以上各類人才的安家費及購房補貼(扣除市購房補貼后)在入職后申領30%,其余部分在購房時一次性發放;

4.入職灣校區者安家費增加10萬元,分五年發放,若五年內調離灣將不再發放;

5.b類、c類、d1類若為緊缺學科專業增加安家費20萬元,緊缺學科專業名單由學校發布;

6.d類人才符合市博士后出站留甬(來甬)工作補助申報條件的,安家費及購房補貼增加5萬元;

7.e類人才在站期間年薪不低于21萬且取得業績可參與學校績效分配。按《工程學院博士后科研工作站管理辦法》考核合格出站人員達到d1類人才引進條件者,學校按d1類人才引進并兌現待遇,享受安家費和博士后留甬工作補貼共計115萬;

8.無法全額享受政府補貼人員須相應核減安家費及購房補貼。

四、應聘方式

登陸工程學院人才招聘網(詳細請見報名信息), 注冊并登陸,選擇應聘崗位,填寫個人基本信息,并上傳個人簡歷或人才引進申報表(詳見附件2)(包括個人基本信息、學習和工作經歷、主要學術成果等)。

五、招聘方式

不定期面試(試講)。

六、聯系方式

(一)學院/研究院聯系方式

學院/研究院聯系人辦公電話郵箱
電信學院吳老師0574-87081230vison@nbut.edu.cn
建交學院郭老師0574-87615653guohui73@nbut.edu.cn
機汽學院丁老師0574-82351628dinghongwei_2010@163.com
材化學院金老師0574-87081240jinyanling2008@qq.com
統計與數據科學學院葛老師0574-87617119ssds@nbut.edu.cn
經管學院許老師0574-87616107xuch@nbut.edu.cn
外語學院馮老師0574-87616092349701149@qq.com
人藝學院胡老師0574-87616085360904074@qq.com
機器人學院肇老師0574-8761568532408688@qq.com
網安學院鄔老師0574-87610722fengyuwu@nbut.edu.cn
新能源學院屠老師0574-82351658xnyxy@nbut.edu.cn
馬克思主義學院劉老師0574-876101671258617200@qq.com
微納研究院鄭老師15268392006zhengzhao2007@163.com
中國—中東歐國家創新合作研究中心裘老師0574-87615002comprehensive@cceec.tech
智能科學交叉研究院戚老師0574-87616017qichenlei@nbut.edu.cn
區域發展與共同富裕研究院許老師0574-87616107xuch@nbut.edu.cn
工程學院-吉利汽車研究院聯合招聘崗丁老師0574-82351628dinghongwei_2010@163.com

(二)人事處聯系方式

聯系人:羅老師、陳老師

聯系電話:詳細請見報名信息

電子郵箱:詳細請見報名信息

通訊地址:詳細請見報名信息

最新招聘信息請查看中國教師招聘網:http://www.jrzp.com

工程學院人事處

2024年01月15日

附件1:工程學院2024年高層次人才(教師)招聘崗位

學院崗位專業要求招聘人數學歷、職稱要求備 注聯系人聯系電話郵箱
電信學院學術領軍人才a電子科學與技術、電子信息工程、電氣工程及其自動化、光電信息工程、控制科學與工程4博士且正高吳老師0574-87081230vison@nbut.edu.cn
學科帶頭人b2博士且副高及以上一般要求年齡45周歲以下
學術骨干c2博士一般要求年齡40周歲以下
優秀博士d112博士一般要求年齡35周歲以下
建交學院學術領軍人才a土木工程、交通運輸工程、建筑學一級學科1博士且正高一般要求年齡50周歲以下郭老師0574-87615653guohui73@nbut.edu.cn
學科帶頭人b1博士且副高及以上一般要求年齡45周歲以下
學術骨干c2博士一般要求年齡40周歲以下
優秀博士d18博士一般要求年齡35周歲以下
優秀博士d2建筑學一級學科1博士一般要求年齡35周歲以下
機汽學院學術領軍人才a力學類(固體力學、流體力學、工程力學等);機械類(機械、機電、自動化、智能制造等);

汽車類(新能源汽車、智能網聯汽車等)

1博士且正高學校提供平臺,獨立組建團隊(自主引才)丁老師0574-82351628dinghongwei_2010@163.com
學科帶頭人b1博士且副高及以上一般要求年齡45周歲以下
學術骨干c2博士一般要求年齡40周歲以下
優秀博士d110博士一般要求年齡35周歲以下
材化學院學術領軍人才a化學工程或材料工程1博士且正高學校提供平臺,獨立組建團隊(自主引才)金老師0574-87081240jinyanling2008@qq.com
學科帶頭人b化學工程、材料工程、色彩化學1博士且副高及以上一般要求年齡45周歲以下
學術骨干c化學工程與技術、材料工程、安全工程、油氣儲運工程(緊扣備注的研究方向)2博士一般要求年齡40周歲以下
優秀博士d1化學工程與技術、化學、材料工程。(緊扣研究方向)4博士一般要求年齡35周歲以下
優秀博士d2安全工程、油氣儲運工程(緊扣研究方向)3博士一般要求年齡35周歲以下
統計與數據科學學院學術領軍人才a概率統計、金融工程1博士且正高一般要求年齡45周歲以下葛老師0574-87617119ssds@nbut.edu.cn
學科帶頭人b概率統計、應用數學、計算機科學與技術2博士且副高及以上一般要求年齡45周歲以下
學術骨干c統計學類、金融學類、應用數學、數據科學、計算機科學與技術(軟件開發)3博士一般要求年齡40周歲以下
優秀博士d1概率統計、應用數學、基礎數學、金融學類、數據科學、計算機科學與技術(軟件開發)、地理信息系統(空間數據挖掘)6博士一般要求年齡35周歲以下
經管學院學術領軍人才a管理科學與工程、工商管理、應用經濟學、物流類、交通運輸工程、人文地理等學科1博士且正高許老師0574-87616107xuch@nbut.edu.cn
學科帶頭人b1博士且副高及以上一般要求年齡50周歲以下
學術骨干c2博士一般要求年齡45周歲以下
優秀博士d18博士一般要求年齡35周歲以下
外語學院學科帶頭人b英語語言文學1博士且副高及以上一般要求年齡50周歲以下;有海外學習或工作經歷者優先馮老師0574-87616092349701149@qq.com
學術骨干c1博士一般要求年齡45周歲以下;有海外學習或工作經歷者優先
優秀博士d13博士一般要求年齡35周歲以下;有海外學習或工作經歷者優先
優秀博士d2英語語言文學(翻譯、區域與國別方向)3博士一般要求年齡35周歲以下;有海外學習或工作經歷者優先
人文與藝術學院學術領軍人才a人口學、社會保障、基層社會治理、應急管理方向1博士且正高63周歲以下,畢業于“雙一流”高校或海外名校。近5年主持國家社科重大基金,歷年累計發表高水平論文50篇以上,獲得省級哲社成果獎二等獎以上,資政報告獲得國家級領導人批示。胡老師0574-87616085360904074@qq.com
新聞傳播學類(計算傳播、國際傳播、科技傳播)1博士且正高
學科帶頭人b工業設計類相關專業(設計學、藝術設計、數字媒體藝術、機械類)和計算機人機交互類相關學科專業1博士且副高及以上一般年齡要求45周歲以下
人口學、社會保障、基層社會治理、應急管理方向1博士且副高及以上一般年齡要求50周歲以下。主持國家社科基金或國家自科基金面上項目且發表高水平論文10篇以上。業績突出的年齡可適當放寬。
新聞傳播學類(計算傳播、國際傳播、科技傳播)1博士且副高及以上一般年齡要求45周歲以下,有行業經歷者優先。
學術骨干c工業設計類相關專業(設計學、藝術設計、數字媒體藝術、機械類)和計算機人機交互類相關學科專業1博士一般年齡要求40周歲以下
人口學、社會保障、基層社會治理、應急管理方向1博士一般年齡要求45周歲以下。主持國家級項目1項或省部級項目2項且發表高水平論文5篇以上。業績突出的年齡可適當放寬。
現當代文學、文藝學、寫作學或秘書學相關方向1博士一般年齡要求45周歲以下
優秀博士d1工業設計類相關專業(設計學、藝術設計、數字媒體藝術、機械類)和計算機人機交互類相關學科專業1博士一般年齡要求35周歲以下。未來授課課程:產品結構設計、設計工程基礎、交互設計、智能產品設計、智能硬件等
人口學、社會保障、基層社會治理、應急管理方向3博士一般年齡要求35周歲以下。發表高水平論文2篇以上。業績突出的年齡可適當放寬。
新聞傳播學類(計算傳播、國際傳播、科技傳播)、計算機類3博士一般年齡要求35周歲以下
現當代文學、文藝學、寫作學或秘書學相關方向2博士一般年齡要求35周歲以下
優秀博士d2工業設計類相關專業(設計學、藝術設計、數字媒體藝術、機械類)和計算機人機交互類相關學科專業1博士一般年齡要求35周歲以下,未來授課課程:產品結構設計、設計工程基礎、交互設計、智能產品設計、智能硬件等
機器人學院學術領軍人才a機械、控制、智能、機器人技術領域1博士且正高肇老師0574-8761568532408688@qq.com
學術骨干c2博士一般年齡要求40周歲以下
優秀博士d1控制、機械、自動化、工業設計、人工智能、計算機5博士一般年齡要求35周歲以下;有上市公司技術研發工作經歷博士優先。
網安學院學術領軍人才a計算機科學與技術、人工智能、網絡空間安全、信息與通信工程、控制科學與工程1博士且正高達到學術領軍人才條件;學校提供平臺,獨立組建團隊(自主引才)鄔老師0574-87610722fengyuwu@nbut.edu.cn
學科帶頭人b1博士且副高及以上一般年齡要求45周歲以下
學術骨干c2博士一般年齡要求40周歲以下
優秀博士d17博士一般年齡要求35周歲以下
新能源學院學術領軍人才a專業要求:電氣工程、自動化、化學、材料等相關專業。

研究方向:風能、太陽能光伏、太陽能光熱、海洋能、儲能、氫能、燃料電池、綜合能源、智慧能源、電化學儲能、新能源利用控制,新能源電氣系統等相關研究方向。

3博士且正高屠老師0574-82351658xnyxy@nbut.edu.cn
學科帶頭人b5博士且副高及以上一般年齡要求45周歲以下
學術骨干c10博士一般年齡要求40周歲以下
優秀博士d130博士一般年齡要求35周歲以下
馬克思主義學院學科帶頭人b馬克思主義理論及哲學社會科學相關專業1博士且副高及以上一般要求年齡50周歲以下;中共黨員或預備黨員。劉老師0574-876101671258617200@qq.com
學術骨干c1博士一般要求年齡45周歲以下;中共黨員或預備黨員。
優秀博士d11博士一般要求年齡35周歲以下;中共黨員或預備黨員。
優秀博士d25博士一般要求年齡35周歲以下;中共黨員或預備黨員。
微納研究院學術領軍人才a材料科學與工程、物理學、化學1博士且正高一般年齡要求50周歲以下;國家級人才鄭老師15268392006zhengzhao2007@163.com
學科帶頭人b1博士且副高及以上一般年齡要求45周歲以下;主持過國家基金;省級及以上人才
學術骨干c1博士一般年齡要求40周歲以下;主持過國家基金
優秀博士d13博士一般年齡要求35周歲以下;至少兩篇中科院一區top論文
中國—中東歐國家創新合作研究中心學術骨干c公共管理、管理科學與工程、情報學、國際經濟與貿易、技術經濟學等相關專業1博士一般年齡要求45周歲以下裘老師0574-87615002comprehensive@cceec.tech
優秀博士d13博士一般年齡要求35周歲以下
智能科學交叉研究院學術領軍人才a控制科學與工程、智能科學與技術、計算機科學與技術、電氣工程、電子科學與技術、儀器科學與技術、人工智能、生物醫學等相關專業背景。

主要從事控制理論及應用、復雜網絡、醫療可穿戴、機電一體化、智慧電網等前沿交叉領域的研究。

1博士且正高具有前瞻性、創新性和戰略性眼光的領軍人才,國家級人才計劃入選者、或省級重點人才計劃入選者,或海內外知名學府的正式教職,或極具成長為國家級人才潛力的拔尖人才,以及相當于上述水平人才。戚老師0574-87616017qichenlei@nbut.edu.cn
學科帶頭人b2博士且副高及以上具有良好的學術創新潛力與國際視野,優秀的資源開拓能力,已在本領域形成研究特色并取得一定成果,取得業界認可的學術成績。年齡一般不超過45周歲。
學術骨干c5博士未來在國際知名學者的指導下開展科學研究工作,具備獨立的學術科研能力,良好的國際視野與較好的英語交流能力,熟練的英文學術寫作能力,已在相關領域發表多篇高水平論文。一般年齡要求40周歲以下。
優秀博士d18博士具有良好的學術潛力,良好的團隊協作能力與執行力。一般年齡要求35周歲以下。
區域發展與共同富裕研究院學科帶頭人b經濟學類1博士且副高及以上一般要求年齡50周歲以下許老師0574-87616107xuch@nbut.edu.cn
學術骨干c1博士一般要求年齡45周歲以下
優秀博士d13博士一般要求年齡35周歲以下
工程學院-吉利汽車研究院聯合招聘崗學科帶頭人b工業app(軟件工程)、ai大數據,數字孿生、數據中心與云計算、汽車電子(智能駕駛)等10博士且副高及以上一般要求年齡45周歲以下丁老師0574-82351628dinghongwei_2010@163.com
學術骨干c博士一般要求年齡40周歲以下
優秀博士d1博士一般要求年齡35周歲以下
共計229

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