天津大學新城醫院（天津仁和天成醫院）是以治療神經系統常見病、多發病及疑難危重癥為主要特色、多學科協同發展的三級綜合醫院，也是集醫療、教學、科研和康復為一體的醫保定點醫療機構。

根據天津市委組織部、市人力資源和社會保障局有關公開招聘工作的文件精神，我單位擬面向社會和各高等院校開展2022年公開招聘工作人員工作。現將有關事項公告如下：

一、基本原則

加強組織領導，嚴格招聘程序，通過公開報名、資格審查、面試、考核、體檢、考察、公示等程序，確保招聘工作“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

二、招聘崗位

具體的招聘崗位、資格條件等詳見《天津大學新城醫院2022年度公開招聘計劃表》。

三、招聘對象及條件

(一)招聘對象：

應聘人員需符合以下條件之一，其他具體條件詳見《天津大學新城醫院2022年度公開招聘計劃表》：

1.符合招聘條件的應屆、往屆畢業生；

2.企業、事業單位的醫療衛生專業技術人員;

(二)報名人員應具備以下條件：

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2.具有適應崗位要求的身體條件，能正常履職;

3.熱愛衛生健康事業，嚴格遵守職業道德規范;

4.具有崗位所需的專業、技能及扎實的本專業理論知識，就業觀念端正，服從分配;

5..各招聘崗位所需的具體資格條件詳見《公開招聘工作人員計劃》。

四、招聘信息發布及工作程序

各臨床、醫技崗位，其它崗位。

1.招聘信息發布及時間

2.報名方式

自信息發布之日即可開始報名，采取網上報名方式;

提交材料：

①個人簡歷電子版;

②應屆生提供畢業生就業推薦表電子版(pdf版)，往屆生提供畢業證及學位證書電子版(pdf版);

③身份證掃描件(pdf版,正反面在一頁);

④資格證、執業證、職稱證書、規培證等電子版(詳見招聘計劃備注欄)

3.資格審查

我院將對申請人員進行資格初審，通過初審的人員，我們將通過電子郵件、短信等方式告知面試考核事宜，請應聘者注意查收郵件并及時回復，未回復者視為放棄應聘資格，未通過初審者不另行通知。

4.面試、考核

不用筆試，直接面試。采用直接考核的方式招聘或簡化招聘程序進行招聘。直接考核的方式招聘主要考核應聘者的工作業績、業務能力和綜合素質，考核成績滿分為100分，低于60分的不予進入下一招聘環節。

5.體檢

按照考核成績由高分到低分排序，按各崗位招聘數與進入體檢人數1:1的比例確定到天津大學新城醫院參加體檢。體檢的項目、標準，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。體檢不合格或放棄的，我單位按考核成績由高到低依次遞補。

6.考察

考察由我單位組織實施，根據擬聘用崗位的要求，可采取查閱檔案、函調等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習及表現等情況。考察不合格或放棄的，我單位按考核成績由高到低依次遞補。

7.聘用

根據面試、考核和體檢、考察結果，經我單位院長辦公會(黨委)集體研究決定后，確定擬聘用人員名單，通知應聘者本人。我單位與招聘人員簽訂就業協議，并按照有關程序辦理聘用手續。

應聘人員應在接到通知后7日前完成相關聘用手續，因應聘人員原因不能在限定時限內完成相關聘用手續，視為自動放棄，將不予聘用。如遇特殊情況，經我單位研究后，可適當延長完成相關聘用手續期限。

對在報名、審核、體檢、證書審驗及聘用等環節中發現弄虛作假或與各招聘崗位條件不符合者取消聘用資格，因此出現的進入下一環節人選空缺，按照成績一次性確定遞補人員。

五、工資福利待遇

1、基本工資(崗位+薪級)、績效獎金、五險一金(具體薪酬面議)

2、按高于同級別醫院薪酬待遇水平起薪

3、帶薪休假、福利體檢

4、可申請廉價租住醫院集體宿舍

5、醫院至市區至醫院點對點通勤班車

六、聯系方式

單位地址：天津市濱海新區中新生態城美林道152號

聯系人：阮老師、劉老師

咨詢時間：上午：9:00-11:30 下午：2:00-4:00

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