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蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2021年公開招聘工作人員公告——蘭州大學就業(yè)信息網(wǎng)

發(fā)布：2021-05-30 01:01:52 關(guān)注：42491次

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蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2021年公開招聘工作人員公告

作者：『師鑫』『發(fā)布時間：2021-04-27』『瀏覽次數(shù)：..』『關(guān)閉』

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人才隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳下屬事業(yè)單位蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院（全額撥款事業(yè)單位）現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2、遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學、科研、管理一線工作。

4、年齡要求為：本科、碩士研究生年齡在35周歲以下，即1986年1月1日以后出生；博士研究生年齡在40周歲以下，即1981年1月1日以后出生；副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡在45周歲以下，即1976年1月1日以后出生；正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡在50周歲以下，即1971年1月1日以后出生。

5、具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。碩士、博士應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2021年8月31日前取得相應(yīng)的學歷學位證書，在國（境）外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報名。（應(yīng)屆畢業(yè)生包含在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生。）國（境）外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學科研機構(gòu)學習，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。計算工作經(jīng)歷的基準日期為2021年3月31日。

6、取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

（一）報名時間、方式

報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳和資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。

崗位表a為長期招聘崗位表，于公告發(fā)布7個工作日后，學校根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考核程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期截止2021年8月29日。學校組織人事處將及時公布每期招聘結(jié)果，并在江蘇省人力資源與社會保障廳網(wǎng)站通報崗位招聘進展和空缺等情況。崗位表b為短期招聘崗位表。

1、崗位表a

報名、照片上傳時間：2021年4月28日9:00-8月29日16:00；

資格初審時間：2021年4月28日9:00-8月30日16:00；

陳述申辯時間：2021年4月28日9:00-8月31日16:00；

異議處理時間：2021年4月28日9:00-8月31日18:00。

2、崗位表b

報名、照片上傳時間：2021年4月28日9:00-5月10日16:00；

資格初審時間：2021年4月28日9:00-5月11日16:00。

陳述申辯時間：2021年4月28日9:00-5月12日16:00；

異議處理時間：2021年4月28日9:00-5月12日18:00。

（二）網(wǎng)上確認

1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息48小時后（周末或節(jié)假日時間順延），可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

2、本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功。

3、未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1、報考者須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2、長期招聘崗位不設(shè)開考比例。短期招聘崗位開考比例為1：3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考試方式及組織

考試方式：崗位表a1-a15為面試，崗位表a16-a18為試講、面試；崗位表b1-b15為試講、面試，崗位表b16-b19為筆試、面試。

（一）資格復(fù)審

考核前，我院將對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提交下列材料原件和復(fù)印件：

1、最高學歷、學位證書，身份證，專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；

2、國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》，留學回國人員提供留學回國人員證明。

資格復(fù)審不合格的，取消應(yīng)聘資格。

（二）試講

試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應(yīng)聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。試講滿分為100分，合格線為60分。試講成績當場告知考生。

（三）筆試

筆試主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責所需的專業(yè)知識等，筆試滿分為100分，合格線60分。筆試成績在10個工作日內(nèi)在蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（https://www.szai.edu.cn/）公布。

（四）面試

1、崗位表a1-a15應(yīng)聘人員直接進入面試。崗位表a16-a18和崗位表b1-b15在試講合格線以上人員中，按照試講成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3比例范圍內(nèi)，確定參加面試人選，不足該比例的按合格線以上的實際人數(shù)確定。崗位表b16-b19在筆試合格線以上人員中，按照筆試成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3比例范圍內(nèi)，確定參加面試人選，不足該比例的按合格線以上的實際人數(shù)確定。

2、面試按照蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。

3、面試成績滿分為100分，合格線為70分。面試成績當場告知考生。

（五）總成績計算辦法

采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分。崗位表a1-a15面試成績即為總成績；崗位表a16-a18和崗位表b1-b15總成績=試講成績*50%+面試成績*50%；崗位表b16-b19總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。試講成績、筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

所有招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）原則上在60個工作日內(nèi)完成。

四、體檢與考察

體檢與考察工作由學校負責組織實施。考試結(jié)束后，在各科目成績和總成績均達到合格線的人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位考生總成績并列第一名的以面試成績從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格人員由學校組織考察，重點考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺的，不遞補人員參加體檢。

五、公示與備案

學校根據(jù)體檢、考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習單位、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經(jīng)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳審核并報省人力資源和社會保障部門備案后，由學校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，同時與其簽訂聘用合同，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期滿考核合格，予以定崗定級；未按時取得應(yīng)聘崗位所需的學歷學位證書者以及試用期考核不合格者，一律取消聘用資格，解除聘用合同。

屬下列情況之一者，學校將取消其聘用資格：

1、無工作單位的人員在學校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內(nèi)不與學校簽訂聘用合同者；

2、有工作單位的人員未在學校規(guī)定時間內(nèi)出具原單位同意調(diào)出證明或解除勞動關(guān)系證明者；

3、應(yīng)屆畢業(yè)生不能按學校公告要求的日期內(nèi)取得相應(yīng)學歷學位證書者。

六、招聘政策咨詢

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院組織人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話：0512-67655032、66098642

聯(lián)系人：李老師

七、招聘工作監(jiān)督

蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

招聘工作紀檢監(jiān)督電話：0512-67655041

聯(lián)系人：解老師