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2022年重慶郵電大學國際學院招聘公告(1人)

發布:2022-08-01 18:11:16  關注:27899次

【導讀】2022年重慶郵電大學國際學院招聘公告。更多招考資訊,備考干貨,備考資料,輔導課程,時政資料,歡迎關注重慶今日招聘教育獲取。

一、用工單位介紹

重慶郵電大學是國家布點設立并重點建設的郵電高校之一,是工業和信息化部與重慶市共建的一所特色鮮明、優勢突出,在信息通信領域具有重要影響的高水平教學研究型大學。學校地處于重慶主城南山風景區內,坐落在森林公園環抱之中。學校占地3800畝,校舍建筑面積68萬余平方米。學校現有教職員工1900余人,其中高級職稱830余人。學校在校學生2.5萬余人,其中博士研究生和碩士研究生4200余人。

二、招聘崗位及條件

(一)基本條件

1.遵守國家憲法和法律,政治思想素質好,立場堅定,未受過黨紀政紀處分或刑事處罰,個人信用良好;熱愛教育事業,依法依規辦事,遵守校規校紀,自覺維護學校聲譽和利益;具有良好的職業道德和團結協作意識,具有較強的責任心和服務意識;具有較好的學習能力和執行力,工作嚴謹細致認真,作風正派,身心健康,服從調配,按照崗位職責開展工作。

2.具有相應學歷,或經重慶郵電大學認定的與崗位要求一致的專業技術資格,或具有重慶郵電大學規定的對應崗位國家職業資格相應級別證書。

3.首次派遣到重慶郵電大學工作時,原則上男性年齡不超過50歲,女性年齡不超過40歲。

4.被勞務派遣者,應與用工部門無直系親屬關系。

(二)崗位職責及招聘條件

用工部門

崗位名稱

招聘人數

崗位職責

招聘條件

國際學院

留學生綜合事務助理

1

協助學校留學生相關的信息化建設、管理與服務;協助留管人員掌握留學生動態;協助管理規范留學生在宿舍區的日常行為,對違規違紀和晚歸未歸突出學生進行教育;負責收集、反饋和干預留學生的思想動態和行為表現;配合留學生輔導員開展對留學生的國情和人文教育工作;配合留管人員處置留學生宿舍安全穩定、消防安全、意識形態、宗教行為、突發事件等。協助留管人員抓好公寓區文化建設。

要求具有大學本科及以上學歷,有碩士及以上學位者優先,有海外留學經歷者優先。具備英語CET6級及以上水平,英語口語流利,知曉相關外事工作紀律和外事禮儀,有涉外管理工作經歷者優先。善于溝通表達,熟練掌握相關數據處理軟件等。
身心健康,遵紀守法,遵守職業道德,遵守各項規章制度,講文明、講禮貌,服從領導,團結同志,舉止端莊,衣著整齊,熱情待人,接受監督;按時到崗、嚴守崗位、不擅離職守、盡心盡職。

三、相關說明

1.用工形式

重慶飛駛特人力資源管理有限公司勞務派遣至重慶郵電大學

2.工作地點

重慶郵電大學(重慶市南岸區南山街道崇文路2號)

3.工作時間

國家規定的法定休假日之外的所有工作日,為被派遣勞動者在學校的正常工作日。作息時間按重慶郵電大學及其用工部門的要求執行。

4.薪酬待遇

每月工資標準面議,并按規定購買社保五險。

5.到崗時間

2022年11月30日前,具體到崗時間由各用工部門在面試考核時通知。

四、報名方式

1.應聘者請于2022年8月5日下午5:00之前將word文檔的個人簡歷通過電子郵件的方式發送至904127053@qq.com,個人簡歷電子文檔請以“派遣重郵+用工部門+崗位名稱+姓名.docx”形式命名。

特別提醒:個人簡歷必須包括:個人基本信息、從初中開始的教育經歷、所有工作或實踐經歷、技能和工作經驗自述、學歷學位和國家職業資格技能等資格證明材料、主要獲獎情況與主要成果等材料、希望月工資標準等信息。個人簡歷具體內容詳見附件“簡歷(參考模板)”文檔。

2.初審合格者,通過電話或郵件方式通知參加面試,并在用工部門指導下填寫《重慶郵電大學勞務派遣用工人員申請表》。面試時,請應聘者攜帶身份證和招聘條件中規定的相關證明等紙質材料。

3.聯系方式

重慶飛駛特公司: 023-88721521     張老師

附件:簡歷(參考模板).docx

原標題:重慶飛駛特人力資源管理有限公司派往重慶郵電大學招聘啟事

原文鏈接:https://www.fsthr.com/post/item.html?postID=21438

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