（一）招聘人數：1名

（二）崗位職責

1.建立人才搜尋渠道，了解高校杰出人才的動態信息；

2.挖掘杰出人才信息，維護杰出人才信息庫；

3.搜尋、評估、分析杰出人才學術成果；

4.對杰出人才進行背景調查及學術成果跟蹤研究；

5.協助人才辦公室處理相關人才接待工作、人才項目申報等相關事宜；

（三）招聘條件

1、符合《電子科技大學校內二級單位聘用人員管理辦法》（校人[2016]409號）文件要求；

2、具有較強的事業心和責任感，能全身心投入工作，愛崗敬業，團隊協作精神強，工作踏實、細心，能吃苦耐勞；

3、具有較強的文字功底和寫作水平，語言表達能力、協調與溝通能力強，能熟練運用有關辦公軟件,能夠較好完成崗位工作任務；

4、有從事人力資源相關行業經驗者優先考慮；

5、全日制本科及以上學歷，具有碩士學位的應聘者，年齡不超過30歲。

6、身心健康，具有履行崗位職責所需的身體條件。

（四）工作地點

四川省成都市

（五）報名時間及聯系方式

1、報名時間：2019年3月4日—2019年3月15日

2、聯系人：劉老師

聯系電話：028-61831670

電子郵箱：sagelyy@uestc.edu.cn（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）