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一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

西南林業(yè)大學共公開招聘工作人員53名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2023年西南林業(yè)大學公開招聘教學科研人員和心理健康教師計劃表》（附件1）。

三、招聘范圍

符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2023年西南林業(yè)大學公開招聘教學科研人員和心理健康教師計劃表》（附件1）。報名人員博士原則上在40周歲以下，具有高級職稱的原則上不超過50周歲。年齡計算截止日期2023年3月31日。

四、應聘人員條件

（一）報考者應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.學歷為博士研究生，學位為博士學位，專業(yè)和其他要求詳見崗位應聘條件；

5.具備適應崗位要求的身體條件；

6.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一者不能報考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的非應屆畢業(yè)生。

（三）有下列情形之一者不得報考：

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

3.應聘者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

五、報名

（一）報名方式

應聘人員登錄西南林業(yè)大學門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.swfu.edu.cn/）進行網(wǎng)絡報名，不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。報考人員按以下流程操作：

登陸西南林業(yè)大學門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.swfu.edu.cn/）→校內(nèi)導航→人才招聘→西南林業(yè)大學2023年公開招聘人員報名系統(tǒng)進行報名，按要求如實填寫個人信息并上傳詳細附件材料。

（二）時間安排

本次招聘為常年招聘，自本公告發(fā)布之日起即可報名，報名截止日期為2023年12月31日，崗位招聘人數(shù)未招滿前應聘人員均可報名。

（三）報名材料

1．個人簡歷及《西南林業(yè)大學求職信息登記表》（在公告附件內(nèi)下載，填寫后上傳）；

2.本人有效居民身份證掃描件；

3.畢業(yè)證、學位證復印件。其中，暫未取得畢業(yè)證、學位證的2023年應屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

4.國（境）外畢業(yè)生還須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》。《教育部國（境）外學歷學位認證書》應載明專業(yè)或?qū)I(yè)領域或?qū)I(yè)方向。學歷學位由教育部留學服務中心認證，報考人員可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關(guān)要求和程序；

5.報考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。

（四）資格審查

學校根據(jù)個人應聘材料，按照招聘崗位的基本條件、學歷及專業(yè)要求等對應聘人員資格進行審查，審查采用計算機和人工審核相結(jié)合的方式進行，所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格，應聘人員可同步查詢初審結(jié)果。審查通過者方可參加面試環(huán)節(jié)。應聘人員應按要求如實提供個人信息及相關(guān)應聘材料，因提供信息和材料不全或錯誤而導致未通過資格審查的，后果由應聘人員自行承擔；應聘人員提供信息和材料不實的，按弄虛作假處理，取消本次應聘資格；應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取應聘資格者，取消本次應聘資格。

對應聘人員的資格審查，將貫穿于招聘工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合應聘資格條件的，取消其應聘資格。

六、面試

通過資格審查的應聘人員免筆試直接進入面試。

（一）教學科研崗

采取兩輪面試的方式進行，學校將資格審查通過者根據(jù)專業(yè)匹配度，安排到相應學院/部門進行第一輪面試考核。第一輪面試成績?yōu)?0分及以上者方可參加學校專家組的第二輪面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試、說課和實際操作等方式進行，主要考察應聘人員專業(yè)技能、基本素質(zhì)和工作能力等。每輪面試滿分均為100分。

教學科研崗面試成績=第一輪面試成績×40%+第二輪面試成績×60%。面試滿分為100分，面試成績低于80分的不予聘用。

（二）心理健康教師崗位

采取直接面試的方式進行，面試采用結(jié)構(gòu)化面試、說課和實際操作等方式進行，主要考察應聘人員專業(yè)技能、基本素質(zhì)和工作能力等。面試滿分為100分，面試成績低于80分的不予聘用。

根據(jù)面試成績從高到低順序按崗位計劃聘用人數(shù)等額確定考察人員，面試成績低于80分者，不予聘用。學校將根據(jù)應聘情況，適時確定面試的時間、地點及考核方式，請應聘人員注意保持電話暢通。

七、考察

根據(jù)面試成績由高到低的順序，按照崗位計劃招聘人數(shù)確定進行考察的應聘人員。考察工作由西南林業(yè)大學各用人單位具體組織實施，采取實地考察或信函考察等方式，了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、專業(yè)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)、有無違法犯罪、誠信等方面的情況，同時核實考察對象是否符合報考資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準確等情況，作為聘用的重要依據(jù)。考察不合格者不予聘用。

八、體檢

考察合格的應聘人員參加體檢。由西南林業(yè)大學組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自行承擔。應聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個月內(nèi)進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應聘人員對體檢結(jié)論有疑問時，應在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢申請，由用人單位主管部門組織一次復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。

九、公示與聘用

由西南林業(yè)大學根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站上（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和西南林業(yè)大學門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.swfu.edu.cn/）面向社會進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經(jīng)主管部門審核同意后，報省人力資源社會保障廳辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

十、崗位待遇

本次公開招聘人員納入事業(yè)單位編制管理，執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位在職在編工作人員工資有關(guān)政策規(guī)定。本次招聘到校的工作人員，涉及承擔班主任、專職輔導員、專職組織員等工作任務以及參加鄉(xiāng)村振興等工作的，必須服從學校和各具體用人單位的安排。

十一、招聘紀律

在事業(yè)單位公開招聘過程中，嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人須主動申請回避。

在事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

十二、重要提示

（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和西南林業(yè)大學門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.swfu.edu.cn/）面向社會發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時關(guān)注西南林業(yè)大學門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

（二）本次公開招聘專業(yè)目錄參照教育部研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年版）。所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。招聘單位將根據(jù)應聘人員所學課程與所要求的學科專業(yè)的相似情況等進行資格審核。

（三）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

（四）未盡事宜由西南林業(yè)大學負責解釋。

十三、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0871-63864255

（二）監(jiān)督電話：0871-63863035

相關(guān)附件下載:008q0k

附件1：2023年西南林業(yè)大學公開招聘教學科研人員和心理健康教師計劃表.xlsx

附件2：研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年版）.pdf

附件3：西南林業(yè)大學求職信息登記表.xls

原標題：2023年西南林業(yè)大學公開招聘教學科研人員和心理健康教師公告

(內(nèi)容以官方公告為準，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除)