發布：2024-06-08 08:04:04 關注：36243次
根據《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》等有關規定，經四川省教育廳備案，我單位擬面向社會公開招聘130名工作人員。現將公開招聘有關事項公告如下（本公告同時在四川省人力資源和社會保障廳（以下簡稱省人社廳）官網[http://rst.sc.gov.cn，下同]“人事考試”專欄、省教育廳官網[http://edu.sc.gov.cn，下同]和西華大學網[http://www.xhu.edu.cn/,下同]上發布）。
一、招聘單位基本情況
| 單位名稱 | 單位性質 | 單位地址 | 主要職能 |
| 西華大學 | 公益二類 | 成都市郫都區紅光大道9999號 | 人才培養、科學研究、技術服務及技術推廣 |
西華大學簡介
西華大學是四川省屬重點綜合性大學，始建于1960年，是國家中西部高校基礎能力建設工程重點支持高校、教育部本科教學工作水平評估優秀高校、教育部卓工程師教育培養計劃高校、四川省首批一流學科建設高校。西華大學是四川省屬重點綜合性大學。學校擁有郫都、宜賓、彭州、人南、易三倉（泰國）五個校區，校園面積近4000畝，地理位置優越，環境優雅宜人，設施設備齊全先進，圖書文獻資源豐富，榮獲四川省五一勞動獎狀、四川省首批文明校園、四川省綠化模范單位稱號，是讀書治學的理想之地。
學校學科門類齊全，覆蓋了工、理、管、法、經、藝、文、教、農等9個學科門類，有21個學院，全日制在校學生近4.1萬人。學校現有3個省“雙一流”建設貢嘎計劃建設學科、8個省級重點學科，39個碩士學位授權點，99個本科專業（其中77個專業在2023年招生），具有面向全國推薦優秀應屆本科畢業生免試攻讀碩士研究生資格。獲批國家級一流專業、特色專業等20余個，擁有省級一流專業、示范專業、特色專業、“卓越工程師教育培養計劃”專業等40余個次，8個專業通過工程教育專業認證。獲批教育部新工科項目、新農科項目、產學研協同育人項目300余個。學校大力加強教師隊伍建設，師資力量不斷壯大。擁有高級專業技術職務人員1000余名，其中國家杰出青年基金獲得者、教育部“長江學者”特聘教授、百千萬人才工程國家級人選、享受政府特殊津貼專家、四川省學術和技術帶頭人、四川省有突出貢獻優秀專家等省部級及以上高層次人才180余人次。
學校常年大力引進各類人才，誠摯歡迎有志之士加入，共展宏圖！
二、招聘對象、范圍及基本條件
（一）招聘的對象及范圍
面向全國招聘2024年5月31日前取得普通高等教育研究生學歷和博士學位，并完全符合《西華大學2024年上半年公開考核招聘博士教師崗位和條件要求一覽表》（含表注，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》）相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。2024年6月1日之后畢業的全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。
（二）基本條件
1.報考者應同時具備以下條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
（2）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。其中，報考者本人有效的畢業證所載學歷和所獲專業名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業條件要求”兩欄分別相符；報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符。
（4）符合條件的機關事業單位人員報考須征得單位書面同意。
特別提示：不符報考條件者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。
2.有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的。
（2）曾被開除公職的。
（3）被開除中國共產黨黨籍的。
（4）有違法、違紀行為正在接受審查的。
（5）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規定應當回避的。
（6）尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員、事業單位人員。
（7）按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。
（8）法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。
三、招聘崗位、名額
本次招聘均在事業單位經批準設置的崗位內招聘，招聘名額為130名。具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》。
四、人才引進類別及待遇
| 人才類別 | 引進待遇 | |
| A類人才 | 按照《西華大學高層次人才引進實施辦法（試行）》（西華行字〔2022〕144號）入選條件執行。 | 待遇面議 |
| B類人才 | 按照《西華大學高層次人才引進實施辦法（試行）》（西華行字〔2022〕144號）入選條件執行。 | |
| C類人才 | 按照《西華大學高層次人才引進實施辦法（試行）》（西華行字〔2022〕144號）入選條件執行。 | |
| D類人才 | 按照《西華大學高層次人才引進實施辦法（試行）》（西華行字〔2022〕144號）入選條件執行。 | 年薪20-30萬元；安家費：20-40萬元；科研啟動經費：20-40萬元（理工科）、12-20萬元（人文社科）。 |
| E類人才 | 在海內外知名高校或研究機構博士學位獲得者，有較強學術潛質的優秀人才。 | 安家費：15萬元；科研啟動經費：15萬元（理工科）、10萬元（人文社科）。 |
五、應聘程序
（一）報名
1.注冊并登錄西華大學人才招聘系統（https://zp.xhu.edu.cn）。報名時間為2024年6月5日—6月14日。
2.在招聘系統中選擇應聘崗位，填寫應聘信息，上傳近期免冠證件照，上傳相關材料掃描件作為附件（PDF或者JPG格式，含各級學歷學位證書，獲獎證明，從事工作經歷證明等），提交應聘申請。
3.應聘者須同時完成以上各項內容，否則應聘無效。
4.應聘者提交的信息和應聘材料必須真實有效，資格審查貫穿整個招聘環節，在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度，報考或聘用資格一律無效，由報考者自行承擔責任。
（二）資格審查
報考者提交報名材料后，由二級學院結合本學院發展與學科建設需求對應聘人員學科專業、研究方向、科研成果等材料進行資格初審，通過后啟動正式考核工作。
（三）學院考核
考核具體方式為試講或公開作學術報告，根據報名情況適時動態組織。不設開考比例。二級學院根據報考者在招聘系統上所留聯系電話直接通知其考核時間、地點。因報考人員聯系電話留錯或通訊不暢通導致不能參加考核的，視為自行放棄其考核資格，責任自負。
（四）體檢
1.體檢人員確定。根據招聘名額，通過學院考核的報考者等額確定為體檢人員。體檢由各學院于面試后統一組織在二級甲等及以上綜合性醫院進行。
2.體檢標準。
體檢的項目和標準參照《四川省教育廳關于印發〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教〔2004〕295號）、《四川教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》（川教〔2007〕102號）、《四川省教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》（川教〔2010〕26號）、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）的要求執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。
（五）學校考核
學校成立公開招聘工作考核小組，對通過學院考核和體檢合格人員進行復試，獲考核小組實到人數2/3及以上同意者為學校考核通過人員。
六、綜合考察
我單位對通過復試人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。
七、公示
考核、體檢、綜合考察合格者由西華大學確定為擬聘用人員，并在省人社廳官網“人事考試”專欄、省教育廳官網、西華大學官方網站上公示7個工作日。
公示內容包括擬審核確認人員的姓名、性別、出生年月、畢業院校、專業、學歷學位、職稱等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格，不予審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予審核確認，如經核實不符合報考條件的，取消聘用資格。公示期間因被公示人棄權或因其被舉報查實取消擬聘資格后，西華大學不予遞補。
八、審核確認和辦理聘用手續
公示無異議人員由我校通知報送以下材料的時間和地點。
（一）在職人員應提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料[通過我校審核確認后，在職人員再按要求提供正式同意解除聘用（勞動）合同或者同意流（調）動的書面材料]或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業證書和學位證書。
（二）應屆畢業生應在2024年5月31日前提供畢業證書、學位證書。
（三）下崗、失業人員應提供戶口所在地縣級勞動保障部門發放的《再就業優惠證》或失業證明、有效的畢業證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。
（四）按規定應提供的其他材料。
我校負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并對符合公告要求的擬聘人員進行審核確認。通過招聘單位審核確認的人員，取得聘用人員資格。
我校憑本單位出具的確認文件，書面通知取得聘用資格的人員在規定的時間內到單位報到，并按照有關規定簽訂事業單位人事聘用合同，實行事業單位聘用制管理。
逾期或不能按要求提供相關材料的以及通過審核確認后未按規定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）資格。
九、紀律與監督
我單位在公開招聘中，將確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風考紀規定，特別是不按公告進行資格審查的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等規定嚴肅處理，情節嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
十、特別提示
1.直接考核招聘過程中如有調整、補充等事項，在省人社廳官網“人事考試”專欄、省教育廳官網及西華大學網站予以發布公告。因報考者不主動、不按要求登錄網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、聘用的，責任自負。
2.請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自負。
十一、有關咨詢、監督電話
政策和考務咨詢電話：
028-87720101（西華大學人事處）
監督電話：
028-87720011 (四川省紀委監委駐西華大學紀檢監察組)
028-86110025（四川省教育廳人事處）
附件：西華大學2024年上半年考核招聘博士教師崗位和條件要求一覽表（點擊下載）
西華大學
2024年6月5日
來源：https://www.scpta.com.cn/content-61-C38B35F0922198A7
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