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        哈爾濱工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院2021年8月招聘1名智庫專員公告

        發(fā)布:2021-08-31 21:46:10  關(guān)注:27769次

        哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司因工作需要,擬面向社會招聘工作人員1,派遣到哈爾濱工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院工作,工作崗位為科研辦公室智庫專員。有關(guān)事宜通知如下:

        一、應(yīng)聘條件和要求

        1.具有中華人民共和國國籍,具備較高的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng),堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,身體健康,無犯罪記錄,未受過任何紀(jì)律處分;

        2.具有較強的寫作能力及學(xué)習(xí)能力,能夠開展政策研究、案例研究與報告撰寫等;

        3.有較強的語言表達能力、對外交際協(xié)調(diào)能力等;

        4.碩士或以上學(xué)歷,具有智庫或決策咨詢相關(guān)研究經(jīng)歷或?qū)懽鹘?jīng)驗者優(yōu)先考慮;

        5.年齡一般不超過35周歲,具有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡可適當(dāng)放寬;

        6.本次招聘要求按規(guī)定時間報到,具體時間將在面試后通知。若逾期不能報到,或應(yīng)屆畢業(yè)生無法在規(guī)定時間畢業(yè),或不能提供有效畢業(yè)證書、學(xué)位證書(國外、境外取得的學(xué)位須提供教育部學(xué)位認(rèn)證證書),或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的,或提供信息不真實的,或在職人員在規(guī)定時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,不保留錄用資格。

        二、崗位職責(zé):

        1.負(fù)責(zé)智庫建設(shè)與管理日常工作;

        2.負(fù)責(zé)起草智庫相關(guān)管理辦法,保證智庫良好運行;

        3.負(fù)責(zé)收集整理學(xué)院社會服務(wù)成果,做好網(wǎng)站更新等宣傳工作;

        4.收集整理經(jīng)濟社會發(fā)展熱點問題、政府需求、專家觀點等;

        5.研究當(dāng)代宏觀經(jīng)濟形勢,編排及撰寫相關(guān)智庫報告;

        6.組織智庫相關(guān)會議、活動;

        7.完成科研辦公室其他工作。

        五、招聘工作程序:

        1.應(yīng)聘者下載附件并填寫《哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司崗位申請表》,將電子版發(fā)送至電子郵箱limengyue@hit.edu.cn。郵件主題請注明崗位名稱和姓名+高校人才網(wǎng),智庫專員-姓名-高校人才網(wǎng),郵件附件申請表以本人姓名命名;

        2.報名截止日期202191417:00;

        3.考核:經(jīng)簡歷篩選通過人員,在指定時間地點進行應(yīng)聘考核,應(yīng)聘考核時,請攜帶相關(guān)證書和證明等佐證材料,詳情另行通知。未獲面試資格者概不回函回電通知;

        4.體檢;

        5.辦理入職。

        六、用工方式

        按照勞務(wù)派遣方式用工,個人與哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動合同,由公司派遣到哈爾濱工業(yè)大經(jīng)濟與管理學(xué)院工作,不解決戶口和編制。

        七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

        崗位事宜咨詢用工單位聯(lián)系人:李老師,聯(lián)系方式0451-86412758,或郵件咨詢limengyue@hit.edu.cn

        入職手續(xù)咨詢啟航勞務(wù)派遣公司聯(lián)系人:程老師,聯(lián)系方式0451-87097696

        哈爾濱啟航勞務(wù)派遣公司

        哈爾濱工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院

        2021831

        附件

        哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司崗位申請表_4.doc

        信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

        來源鏈接:

        http://today.hit.edu.cn/article/2021/08/31/88231

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