一、招聘專業(yè)方向

微藻光生物反應(yīng)器研究與開發(fā)，微藻發(fā)酵工藝，微藻固碳、凈化空氣、廢水處理等工藝，微藻生物技術(shù)，藻類生物活性物質(zhì)研究（不飽和脂肪酸、類胡蘿卜素、色素-蛋白復(fù)合體、多糖、活性多肽等），微藻在食品、農(nóng)業(yè)、水產(chǎn)、材料、生物醫(yī)藥、化妝品等領(lǐng)域的應(yīng)用技術(shù)。

二、招聘崗位

1.卓越人才：學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才、青年拔尖人才

2.教師：教授、副教授、講師、師資博士后

三、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和有關(guān)法律規(guī)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠于黨的教育事業(yè)；

2.熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的師德師風(fēng)、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3.具有海內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位；

4.具有較強(qiáng)的教學(xué)能力和科研能力；

5.身心健康，能全職工作。

（二）卓越人才

1、學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才（須符合下列條件之一）：

（1）國(guó)家自然科學(xué)基金杰出青年基金獲得者或相當(dāng)水平的學(xué)者；

（2）國(guó)（境）外著名大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)副教授職位以上，獨(dú)立負(fù)責(zé)過多項(xiàng)前沿科研課題，并取得突出成果；

（3）主持過國(guó)家級(jí)重大項(xiàng)目（如：國(guó)家自然科學(xué)基金重大/重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家科技重大專項(xiàng)、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國(guó)家科技支撐計(jì)劃等）；

（4）國(guó)家教學(xué)名師或精品課程負(fù)責(zé)人或相當(dāng)水平的學(xué)者。

2、青年拔尖人才（須符合下列條件之一）：

（1）國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金獲得者或相當(dāng)水平的學(xué)者；

（2）國(guó)（境）外著名大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)助理教授職位以上，獨(dú)立負(fù)責(zé)過多項(xiàng)前沿科研課題，并取得較好成果；

（3）主持國(guó)家級(jí)項(xiàng)目和省部級(jí)重大項(xiàng)目（如：國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、江蘇省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃等）至少3項(xiàng)，且在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的重要刊物上發(fā)表過有影響力的文章。

（三）教師崗位

1.教授：

（1）在相關(guān)研究領(lǐng)域取得較高學(xué)術(shù)造詣并有一定影響，以通訊作者或第一作者身份在國(guó)際一流雜志發(fā)表多篇高水平的學(xué)術(shù)論文；

（2）具備相應(yīng)崗位的任職能力和水平，可以勝任學(xué)科某研究方向?qū)W術(shù)帶頭人的能力，具有較大發(fā)展?jié)摿Γ?/p>

（3）主持過國(guó)家級(jí)的教學(xué)或科研課題多項(xiàng)。

（4）1980年1月1日(含)以后出生，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

2.副教授：

（1）在國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)至少兩年的工作經(jīng)歷；

（2）在相關(guān)研究領(lǐng)域取得過有影響的科研成果，以第一作者身份在sci刊物發(fā)表論文5篇以上（其中2區(qū)以上論文不少于3篇）；

（3）具有擔(dān)當(dāng)相應(yīng)崗位的任職能力和水平，具有成為學(xué)術(shù)帶頭人的潛質(zhì)。

（4）國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者至少主持1項(xiàng)國(guó)家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目，國(guó)外應(yīng)聘者根據(jù)申請(qǐng)者成果和經(jīng)歷而定。

（5）1985年1月1日(含)以后出生，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

3.講師：

（1）在相關(guān)研究領(lǐng)域已有明顯業(yè)績(jī)，具有成為學(xué)術(shù)骨干的潛質(zhì)，具有獨(dú)立開展教學(xué)科研能力；

（2）近5年以第一作者身份在sci刊物發(fā)表論文2篇以上（其中2區(qū)以上論文不少于1篇）；

（3）1990年1月1日(含)以后出生，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

4.師資博士后：

（1）取得博士學(xué)位2年（含）以內(nèi)，或由其它博士后流動(dòng)站（工作站）出站的博士后研究人員；

（2）近5年以第一作者身份在相關(guān)領(lǐng)域在sci刊物發(fā)表論文至少1篇；

（3）具有較強(qiáng)的獨(dú)立科研能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責(zé)地完成博士后科研工作。

四、聘后待遇

（1）河海大學(xué)為海洋學(xué)院的建設(shè)啟動(dòng)了特別人性化的人才引進(jìn)政策，為引進(jìn)人才提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的年薪，同時(shí)提供充足的科研啟動(dòng)費(fèi)和相應(yīng)的工作經(jīng)費(fèi)、安家費(fèi)等優(yōu)厚待遇，具體情況依申請(qǐng)崗位而定；

（2）應(yīng)聘學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才和青年拔尖人才崗位，薪酬待遇可一事一議協(xié)商確定；并提供面積充足的實(shí)驗(yàn)和辦公用房，協(xié)助組建學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)（急需研究方向可團(tuán)隊(duì)整體引進(jìn)）；

（3）應(yīng)聘教授崗位，根據(jù)實(shí)際情況可提供一定面積的實(shí)驗(yàn)和辦公用房，協(xié)助組建學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)；

（4）除師資博士后崗位外，其他崗位均提供事業(yè)編制崗位（師資博士后為流動(dòng)事業(yè)編，出站考核優(yōu)秀者可留校工作，并可直接參評(píng)副教授）；

四、應(yīng)聘材料

（1）應(yīng)聘者個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（2）來校之后的工作與研究計(jì)劃；

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書和職稱證明的復(fù)印件；

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：阮老師

電話：025-83786641

e-mail：（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)）

通信地址：江蘇省南京市西康路1號(hào)河海大學(xué)海洋學(xué)院

郵編：210098

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