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內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)發(fā)布內(nèi)蒙古教師招聘信息，包括內(nèi)蒙古省中小學(xué)及大學(xué)教師考試公告、報(bào)名時(shí)間，教師考試時(shí)間、報(bào)名入口、職位表等。

浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院是1999年經(jīng)浙江省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立，2004年經(jīng)教育部重新確認(rèn)的全日制本科獨(dú)立學(xué)院。學(xué)院位于“中國最美縣城”—杭州桐廬。學(xué)院環(huán)境優(yōu)美，坐落在風(fēng)景如畫的富春江畔，占地800余畝，是宜學(xué)、宜業(yè)、宜居絕佳之地。

學(xué)院設(shè)有6個(gè)二級(jí)學(xué)院和1個(gè)基礎(chǔ)教研部，在校生10000余人，學(xué)科涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、工學(xué)、藝術(shù)學(xué)和理學(xué)7大門類，共33個(gè)本科專業(yè)(方向)，是一所“以商見長”的應(yīng)用型、創(chuàng)新型大學(xué)。

學(xué)院堅(jiān)持立德樹人根本任務(wù)，秉承“誠、毅、勤、樸”校訓(xùn)，確立“專業(yè)成才、精神成人”的人才培養(yǎng)理念，推進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展，增強(qiáng)辦學(xué)特色，努力構(gòu)建“新商科”應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系，著力培養(yǎng)具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的高素質(zhì)應(yīng)用型“新商科”人才。

“人生揚(yáng)帆富春江，英才匯聚杭商院”。學(xué)院以厚植之志和精誠之心，誠邀諸位精英加盟杭州商學(xué)院，共謀發(fā)展!因?qū)W院發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘部分專任教師和管理人員。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃及基本條件

(一)招聘計(jì)劃

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見引進(jìn)計(jì)劃表(附件1)。

(二)基本條件

1.政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，身體健康;

2.碩士研究生及以上;

3.具備崗位所需的專業(yè)、技能條件;

4.年齡一般不超過30周歲，特別優(yōu)秀者及高級(jí)職稱者可適當(dāng)放寬;

5.愿意承擔(dān)杭州商學(xué)院桐廬校區(qū)的工作;

6.海外就讀者原則上需滿足海外學(xué)制一年半以上。

二、引進(jìn)待遇

1.碩士學(xué)位應(yīng)聘者以人事代理方式引進(jìn)。杭州商學(xué)院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限一般為五年，包含試用期6個(gè)月，試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)不適合應(yīng)聘崗位，將解除勞動(dòng)合同。聘用人員在合同期間工資和各類津貼參照事業(yè)編制同等人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，學(xué)院負(fù)責(zé)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金。

2.符合高層次人才引進(jìn)條件的應(yīng)聘者根據(jù)學(xué)院現(xiàn)行規(guī)定享受高層次人才引進(jìn)待遇，具體可面談。

3.杭州商學(xué)院對(duì)新引進(jìn)教師實(shí)施為期一年的培養(yǎng)計(jì)劃，幫助新進(jìn)教師成長和發(fā)展。

三、招聘程序

1.應(yīng)聘者請(qǐng)根據(jù)需求崗位將對(duì)應(yīng)的應(yīng)聘申請(qǐng)表(附件2或附件3)、應(yīng)聘人員信息匯總表(附件4)、個(gè)人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書(若應(yīng)聘人員為國外留學(xué)人員，須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》復(fù)印件)、職稱證書、近3年代表性論文著作、科研成果、獲獎(jiǎng)及文獻(xiàn)收錄和引用證明等發(fā)送到招聘計(jì)劃中相關(guān)崗位聯(lián)系人的郵箱，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+專業(yè)+學(xué)歷+姓名+留學(xué)人才網(wǎng)”。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。請(qǐng)務(wù)必按要求投遞，否則不予受理。

報(bào)名截止時(shí)間為2022年12月05日。

2.對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，篩選確定考試人選。專任教師一般采用面試方式進(jìn)行，主要為試講;管理人員采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

3.公示招聘結(jié)果。擬聘人選將在網(wǎng)上公示七個(gè)工作日，公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，按照相關(guān)規(guī)定，由我院人力資源處通知辦理政審和體檢手續(xù)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。經(jīng)政審和體檢合格后，簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：杭州市桐廬縣環(huán)城南路66號(hào)浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院人力資源處

郵政編碼：311508

聯(lián)系電話：0571-69936053

聯(lián)系人：韋老師

學(xué)院網(wǎng)站：http://www.zjhzcc.edu.cn/

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附件1-2022年下半年人才引進(jìn)計(jì)劃表

附件2-應(yīng)聘申請(qǐng)表(專任教師填寫)

附件3-應(yīng)聘申請(qǐng)表(管理人員填寫)

附件4-應(yīng)聘人員信息匯總表

浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院人力資源處

2022年11月15日

原公告標(biāo)題：浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院2022年下半年人才招聘啟事

來源鏈接：http://www.nmrc.com.cn/wz/ArticleView-4684.shtml