發布：2018-11-07 03:43:27 關注：56628次
1、課題組介紹
結合學校的綜合改革，為了推動飛行器設計重點學科及高峰學科的發展，提升直升機旋翼動力學國家級重點實驗室在旋翼飛行器設計理論和方法的研究水平，同時結合課題組在國家多個重點研究項目的實際需要，對具有相關方面科研創新能力和優良基礎的青年人才提出迫切需求。
課題組依托國家級重點實驗室和國家重點學科平臺，面向新構型旋翼類飛行器總體方案設計、實驗等需求，從基礎理論、分析方法、工藝研制以及適航復合型驗證等研究出發，研制旋翼類飛行器相關實驗裝置以及配套的設計優化軟件，結合工程需求，研制新構型旋翼類飛行器。課題組負責人朱清華副教授為直升機旋翼動力學國防科技重點實驗室新構型旋翼類飛行器總體設計方向專家，工信部與中航集團公司共建的直升機技術協同創新中心項目型號常務副總師，學校直升機系副主任、直升機技術研究所副所長。主要從事旋翼類飛行器總體綜合設計技術、新構型直升機總體氣動與控制研究、新概念旋翼及多棲飛行器研究、輕型飛行器適航研究，先后承擔及參與了國家973項目、裝備預研項目、總裝探索項目、國防基礎科研、軍委科技委前沿創新項目和重點實驗室基金、航空基金、航空支撐及橫向合作項目等課題研究；取得了一批較高層次的研究成果。現主持國家級科研項目2項、省部級項目2項，參與國家重大項目1項、省部級2項。課題團隊為國防科技創新團隊，多次取得國家級創新設計大賽獎項。現有教授1名，副教授2名，講師1名，在讀碩博士研究生15人。
2、專職科研人員的聘用與管理
依據《南京航空航天大學專職科研人員聘用管理辦法》（校人字[2017]16號）規定執行。
3、專職科研崗待遇
（1）b類崗位聘用人員按派遣方式聘用。b類專職科研人員實行年薪制，具體薪酬按承擔的科研工作確定，原則上不超過《南京航空航天大學專職科研人員聘用管理辦法》a類專職科研人員年薪標準，社會保險、住房公積金和各類住房津貼、補貼均包含在年薪中。
（2）課題組將為專職科研人員提供工作所需的實驗室和科研啟動金。
4、應聘崗位
南京航空航天大學朱清華副教授課題組專職科研人員2名。
5、應聘要求
（1）具有團隊意識、拼搏精神及嚴謹認真的工作態度；
（2）研究生學歷（含研究生應屆畢業生），具有211或985高校飛行器設計、適航技術與管理、機械設計、結構設計等相關專業學士、碩士學位；
（3）具備旋翼類飛行器設計研制項目科研經歷者優先；
（4）具有較強的溝通協調、分析解決問題能力。
6、崗位職責
（1）主要負責旋翼類飛行器總體方案設計，包括總體、結構、強度、氣動布局設計和特性計算、適航符合性驗證等工作；
（2）按時高質量完成項目組制定的任務需求；
（3）達到科研崗任職的基本條件，認真履行學校對科研崗研究人員的各項規定，按時完成考核要求；
（4）負責項目協調、研究進度跟進，以及項目結題驗收。
7、申請材料
（1）個人簡歷；
（2）反映本人學術水平和科研能力的代表性研究成果和研究經歷。
8、聯系方式
聯系人：朱清華（18951793099）
e-mail：zhuqinghua@nuaa.edu.cn
（投遞標題請統一注明：【專職科研崗】/+姓名+學校+本人專業+高校人才網）
招聘時間截至2018年11月30日。
來源：
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