發布：2019-11-05 12:39:38 關注：24042次
根據《黑龍江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發〔2006〕32號）、《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發〔2014〕63號）、《關于進一步做好省直事業單位公開招聘工作的通知》（黑人社發〔2015〕32號）和《關于全面下放省直事業單位公開招聘管理權限的通知》（黑人社發〔2015〕66號）等相關規定，結合我校實際需要，經學校研究決定，面向社會公開招聘工作人員。現將有關事宜公告如下：
一、學校簡介
詳見黑龍江工業學院主頁（http://www.hljut.edu.cn）。
二、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢的用人標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
三、招聘計劃
詳見《黑龍江工業學院2019年下半年招聘思政課教師及專職輔導員計劃表》（附件1）。
四、招聘人員基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的思想政治品德，有強烈的事業心和責任感，能全身心地投入工作。
（二）熱愛教育事業，遵守《黑龍江工業學院章程》，服從學校工作安排，具有良好的職業道德和團結協作精神，。
（三）應聘人員應具備應聘崗位要求的學歷學位或專業技術職務（詳見附件1）。港澳臺地區和國外畢業院校，必須有教育部留學服務中心的學歷學位認證書。
（四）應聘人員年齡要求不超過35周歲，具有博士學歷學位人員和副高級職稱人員年齡要求不超過40周歲。
（五）應聘人員必須在2020年7月31日前獲得報名崗位所需求的學歷和學位，如不能按時取得相應學歷和學位，則取消錄用資格，按自動放棄處理。
（六）應聘人員應身心健康，儀表端莊、口齒清晰，具有良好的語言表達和溝通能力。
（七）同時具備招聘崗位所要求的其他條件（詳見附件1）。
（八）應聘人員須服從招聘單位對崗位的安排和調整。
（九）下列人員不得報名：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員；
2、近3年各類招考過程中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的人員；
3、有關法律法規規定不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名時間
2019年11月 1日—11月15 日。
2.報名方式
報名采取網上報名方式進行，不受理其他報名方式。報考人員只能選擇一個崗位報考。
報考人員需將下列材料原件掃描件以電子郵件的形式發送到電子郵箱hljgyxyrsc@163.com
①《黑龍江工業學院報考人員基本情況登記表》；
②二代身份證；
③符合崗位要求的畢業證（本科、研究生）、學位證（學士、碩士）、學信網（http://www.chsi.com.cn）上通過學歷查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
④崗位所需的資格證書及其他證明材料（如職稱證等）；
⑤非在職人員需提供檔案保管部門出具的檔案保管證明；在職人員需提供有單位領導簽字、加蓋單位及主管部門公章的單位同意報考證明；
⑥《報考人員誠信承諾書》（附件3）。
發送郵件主題及附件命名格式為：“xxxx大學xxxx專業xxx報考黑龍江工業學院xxxx崗位材料”。
3.報考注意事項
①報考人員只能用第二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
②報考人員應詳實準確地填寫報名信息。
③報考人員的學歷、專業及研究方向必須與招聘崗位要求一致。
④報考人員應仔細閱讀《報考人員誠信承諾書》，如實提交有關信息和材料。并對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或錄取資格。
⑤報考人員需注意關注黑龍江工業學院網站發布的公告，并保持通訊暢通，若更換聯系方式應及時與我校溝通，因個人原因導致我校無法聯系到報考人員造成錯過招聘任何環節的，報考人員自行承擔相關責任。
⑥體檢費按照醫院實際發生費用由報考人員繳納。
（二）資格初審。報名結束后，學校職能部門及用人單位對應聘人員進行資格初審。通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。同一崗位通過資格審查的報名人數與招聘崗位人數之比低于3:1的，則縮減或取消該招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經學校研究批準后，方可進入考試程序。
（三）現場資格確認
1.時間：以黑龍江工業學院網站公布的時間為準。
2.地點：黑龍江工業學院東校區辦公樓（日新樓）。
3.現場資格確認應攜帶網絡報名時提供的身份證、學歷、學位證件、證明等招聘崗位要求的材料原件及復印件各一份。
（四）考試時間和地點
考試時間和地點及要求請關注黑龍江工業學院網站首頁（http://www.hljut.edu.cn）公告欄的通知。
（五）考試方式
1.應聘人員考試采取筆試加面試方式，先筆試后面試（博士只參加面試）。
2.筆試：由學校組織實施，主要考察招聘崗位所需的職業素質、專業知識和業務能力。筆試滿分為100分。按筆試成績由高分到低分按1：3確定進入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選；對于急需緊缺的崗位，經學校研究批準后，可放寬開考比例。擬進入面試人員名單在學校網站公示3個工作日。
3.面試：思政課教師面試采取試講和結構化面試相結合的方式進行，試講和結構化面試的分值分別為100分。面試成績=試講成績×60%+結構化面試成績×40%。
輔導員面試只進行結構化面試，分值為100分。
4.總成績計算方式：
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
博士總成績=面試成績；
總成績折算保留到小數點后兩位。
按應聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若應聘人員總成績出現并列，以面試成績高者優先。
單科成績低于60分者，不得進入招聘的下一環節，考試成績在黑龍江工業學院網站公示。
（六）體檢
學校對面試通過的應聘人員統一組織體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。如有體檢不合格者，不予錄用，學校在符合錄用標準的人員中依次遞補體檢人員。
（七）考核
學校對體檢合格者進行思想品德考核。考核內容為思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、檔案情況等，被考核人員提交《黑龍江工業學院公開招聘人員思想政治表現審查表》一份，考核不合格者不予聘用。
（八）公示和聘用
學校根據考試成績、體檢與考核結果確定擬聘用人選，經學校研究同意后，統一在黑龍江工業學院網站公示，公示期7個工作日，經公示無異議的，按照規定辦理錄用手續。
新聘用人員實行試用期制，試用期6個月（初次就業人員試用期為12個月），試用期滿后，由用人部門進行考核，考核不合格者取消聘用資格。學校實行“師德一票否決”，試用期間，如出現違反師德師風行為，予以解聘。
六、待遇
（一）被聘用人員，核入學校事業編制。并按照政策享受工資、津貼補貼、社會保險和其他福利待遇。
（二）具有中、高級專業技術職務資格的人員，須按照《黑龍江工業學院專業技術職務量化聘任暫行辦法（試行）》參加學校組織的專業技術職務評聘，評聘通過后，方可享受相應的工資及校內待遇。
（三）博士研究生按照《黑龍江工業學院高層次人才引進暫行辦法）》〔黑院政發（2019）2號〕文件兌現高層次人才待遇。
七、其他事項
被確定為擬聘用人員的需在規定時間內報到，否則視為自動放棄聘用資格。
八、聯系方式
單位地址：黑龍江省雞西市雞冠區和平南大街99號黑龍江工業學院人事處
郵編：158100
聯系人：秦老師
咨詢電話：0467-2395023
電子信箱：hljgyxyrsc@163.com
學校網址：http://www.hljut.edu.cn
監督電話：0467-2395187
本公告由黑龍江工業學院人事處負責解釋，未盡事宜，由學校研究決定。
黑龍江工業學院
2019年11月1日
附件1：黑龍江工業學院2019年下半年公開招聘思政課教師及專職輔導員計劃表.xls
附件2：黑龍江工業學院報考人員基本情況登記表.doc
附件3：《報考人員誠信承諾書》（思政課和輔導員）.doc
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