根據工作需要，天津理工大學招聘勞務派遣制工作人員，具體如下：
一、勞務派遣單位：天津市起跑線人力資源咨詢服務有限公司
二、用工單位：天津理工大學
三、招聘條件：
1．崗位及要求：應聘人員需具有良好的思想品德，責任心強，工作積極主動，執行能力強；具有良好的溝通交流和團隊協作能力；身體健康。具體要求見附表。
2．凡有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
（2）正在接受立案審查的人員；
（3）在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的人員；
（4）現役軍人；
（5）法律規定不得聘用的其他情形的人員；
（6）報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位；
（7）定向及委托培養的高校畢業生。
四、招聘程序
1.報名
報名時間：2023年3月28日9:00—2023年4月3日16:00，共7天；
報名方式：有意向者可發送報名材料至lgzp@tjut.edu.cn，郵件主題請注明：用工部門+崗位名稱+姓名。
報名材料：個人簡歷、身份證掃描件（正反面）、各學習階段學歷學位證書掃描件、獲獎證書掃描件等材料；所有材料壓縮至一個文件包（命名方式：用工部門+崗位名稱+姓名）。
聯系電話：022-60215186。
2.資格審查
對應聘者的簡歷進行初審，根據招聘計劃數與通過初審人數按1:5的比例確定各崗位進入面試人員，不足1:5的比例，按實際通過初審人員組織面試。進入面試人員、面試時間、地點將通過電話方式通知。報名后沒有接到面試通知的應聘人員，恕不一一回復，敬請諒解。
3.面試
面試時務必攜帶個人簡歷1份，身份證、各學習階段學歷學位證書、獲獎證書原件和復印件1份。應聘人員應確保所提交的簡歷及相關材料全部真實有效，未按要求提供材料、提供虛假信息、或信息不全等，審核不予通過，一切后果由應聘者本人承擔。不符合崗位招聘條件者恕不另行通知。
4.體檢
成績由高到低排序，確定參加體檢人員名單。進入體檢人員須按照學校要求進行體檢，體檢項目及標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行，費用自理。
體檢、復檢不合格，取消應聘資格。凡未按規定時間、地點、方式和要求參加體檢、復檢的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。
5.考察
通過體檢人員進入考察環節。學校對考察人員進行思想政治、道德品質、遵紀守法、業務能力和工作實績等多方面的考察。考察不合格，取消應聘資格。凡未按規定時間、地點、方式和要求參加考察的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。
6.公示與聘用
根據面試、體檢和考察的結果，經學校研究，擇優確定擬錄用人員，公示時間為5個工作日。
公示期滿無異議者，須在1個月內完成報到入職手續，除特殊情況經學校同意可延長報到時限外，其他視為自動放棄。
| 序號 | 用工部門 | 崗位名稱 | 主要從事工作內容 | 招聘條件 | 招聘人數 | 用工部門聯系方式 |
| 1 | 海洋能源與智能建設研究院 | 科研管理崗 | 1.承擔研究院科研項目管理工作；2.負責辦公用品及辦公環境的采購、保管、分發、登記、維持及維護等，協助管理固定資產，負責各項行政費用的結算；3. 負責公務活動場所的日常管理、調度、維護保養，做好會議服務工作，負責辦公會議的人員通知和會務安排；4.其他日常行政支持性工作等。 | 學歷：碩士研究生及以上學歷學位；年齡：35周歲及以下；專業：土木工程、水利工程、船舶與海洋工程、工程管理等相關專業其他：熟練使用計算機辦公軟件、具有一定的文字寫作能力。 | 1 | 姚老師022-60215919 |
| 2 | 繼續教育學院EDP中心 | 項目主任 | 1. 高端培訓項目的市場開發、課程建設、班級管理工、后勤保障與服務、信息管理等工作；2. 學院安排的其他行政管理工作。 | 學歷：本科及以上學歷學位；年齡：45周歲及以下；專業：不限；其他：具有五年及以上培訓行業管理的工作經驗或具有高管（副總經理以上）工作經驗，熟練使用計算機辦公軟件、具有一定的文字寫作能力。 | 2 | 閆老師022-60214374 |
