一級學科：計算機科學與技術

二級學科：計算機系統(tǒng)結構, 計算機軟件與理論, 計算機應用技術, 軟件工程

發(fā)布時間：2021-10-18

職位類型：教師/教學研究類

年齡要求：詳情見公告

性別要求：不限

職稱要求：無

學歷要求：碩士及以上

用人部門：計算機系

工作經驗：不限

工作性質：全職

招聘人數(shù)：1

薪資范圍：

應聘條件：

不限

招聘程序

采取資格審查、筆試、心理健康測試、綜合素質面試/試講、政審、健康體質檢查六個環(huán)節(jié)進行。

（一）資格審查

根據(jù)招聘條件要求對應聘人員進行資格審核，符合招聘條件要求的應聘人員可以參加考核。

（二）筆試

教師崗筆試由各招聘單位根據(jù)實際需要組織專業(yè)能力測試。

管理崗采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進行。筆試題型為選擇題、問答題、寫作題，部分崗位筆試內容含專業(yè)能力測試題。考查范圍包括師德師風要求、時事政治、言語理解、邏輯推理、定義判斷、公文寫作等。根據(jù)筆試成績，按崗位招聘計劃1:3的比例確定進入綜合素質面試環(huán)節(jié)的人選。

（三）心理健康測試

主要考察應聘者的心理健康素質。心理測評成績只作為面試/試講考核評分參考。

（四）綜合素質面試/試講

對通過筆試的人選進行綜合面試/試講并評價。主要考查應聘者的舉止、儀表、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力。

（五）審批，確定擬聘用人員

各崗位根據(jù)應聘者的考核總成績排名從高到低擇優(yōu)錄用，按招聘計劃和成績入圍結果確定擬聘用人員名單，上報院長辦公會審議，審議無異議的，進行公示。

（六）政審

對入圍考察人員采用談話、查詢人事檔案、原單位工作表現(xiàn)證明或高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表等方式進行政審考察。主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。

（七）健康體質檢查

政審考察合格的擬招聘人員按規(guī)定持健康體質檢查通知到學院指定醫(yī)院進行身體檢查，體檢項目、標準按照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行。

工作待遇

1．所有錄用人員均采取人事代理方式，與學院簽訂人事代理聘用合同、辦理“五險一金”；

2．根據(jù)學院工資制度發(fā)放薪酬，首年年薪8-10萬，每年略有增長；

3．根據(jù)學院教職工福利發(fā)放辦法，享受節(jié)日福利、慰問金、工會會員節(jié)日慰問品、高溫費、烤火費、中餐補貼、交通補貼、體檢等福利，按月享受學位津貼；

4．學院提供福利性教職工公寓及自助工作餐；

5．可享受申購教職工住宅資格。

應聘注意事項

（一）報名時間：本公告招聘崗位自發(fā)布之日起接受報名，有效期至2021年11月30日。學校人事處根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考核程序并及時公布招聘結果，崗位招滿即止。

（二）報名方式：凡有意應聘者，請在規(guī)定時間內將符合崗位條件的相關電子文檔材料打包壓縮后，以附件形式發(fā)送至相應指定聯(lián)系電子郵箱，郵件主題請注明應聘部門、崗位、姓名、所學專業(yè)及學歷學位，例如：應聘+管理系+教師崗+姓名+專業(yè)+學歷學位，應聘+學生工作處+管理崗+姓名+專業(yè)+學歷學位。

應聘人員需提供的材料:①個人電子簡歷（高中畢業(yè)后至今的學習經歷、工作經歷和獲獎情況）、②《應聘人員基本信息表》（見附件1）、③《應聘人員匯總表》（見附件2）。文檔標題要求同上。應聘時請攜帶身份證、高等教育各階段畢業(yè)證及相應學位證、獲獎榮譽等各類相關證書原件及掃描復印件以供審驗。

（三）每人限報一個崗位，以上所列學歷、專業(yè)技術資格等要求均包含更高層次的學歷、專業(yè)技術資格，原則上錄用更高層次的人員。

（四）年齡要求：博士45周歲以下（1976年1月1日以后出生）；碩士35周歲以下（1986年1月1日以后出生）；本科30周歲以下（1991年1月1日以后出生）。具體以崗位發(fā)布的實際要求為準。

（五）具有下列情況之一的人員不得報名：因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除黨籍、公職的；涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；受黨紀、政紀處分未滿處分期限的；曾有學術不端等不良行為的；因師德師風問題受過處分的；法律法規(guī)規(guī)定不得報名的其他情形的。

招聘聯(lián)系方式

聯(lián)系人：陳老師

電子郵箱： jsj2006@126.com

電話：0792-4391879

地址：共青城市青年大道79號