應聘辦法

應聘者請將個人相關材料通過郵件方式發(fā)送至學院聯(lián)系人郵箱并抄送至華東交通大學人才招聘郵箱，郵件主題樣式名稱為：姓名+xxx專業(yè)＋應聘xxx學院xxx崗位。

應聘須提供的材料（均要求為電子材料）：

1.個人簡歷（含應聘者基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、科研成果及研究方向、各類獎勵或榮譽等）；

2.相關資質(zhì)材料pdf掃描件（身份證或護照、學歷學位證書、職業(yè)資格證書，技能認證證書，外語水平證書，各類獎勵或榮譽證書等。海歸博士應額外提供教育部學歷學位認證等材料）；

3.科研業(yè)績材料（近5年主要成果或代表性成果）。

具體聯(lián)系方式：

（一）學校聯(lián)系方式

聯(lián)系人：胡老師、潘老師

聯(lián)系電話：0791-87046804、87046604

email：rscecjtu@126.com

通訊地址：江西省南昌市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)雙港東大街808號華東交通大學人事處

郵編：330013

招聘程序

1.學院通知符合條件者來校面試，并對應聘人員的教學能力、專業(yè)素質(zhì)等進行綜合考評。考評通過后報人事處審核、學校審定，擇優(yōu)聘用。

2.擬聘用人員在校醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行。

3.學院及相關職能部門按照《關于重申新進教師思想政治素質(zhì)及師德師風鑒定相關要求的通知》要求，對擬聘用人員的思想政治、遵紀守法、師德師風、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況進行考察。

4.擬聘用人員按有關政策辦理在編聘用手續(xù)，享受國家規(guī)定的工資與學校的津貼福利待遇。

招聘政策

（一）高端人才及高水平團隊。在本學科領域具有較大影響力、取得突出業(yè)績成果，且契合我校學科發(fā)展需要，在高水平大學、研究機構擔任副教授及以上或相當職務的專家學者，原則上年齡不超過40周歲（原則上教授年齡不超過45周歲），業(yè)績突出者可適當放寬。

（二）重點建設學科優(yōu)秀博士。具有較強的科研能力和較大發(fā)展?jié)摿Γ芯糠较驗榻煌ㄟ\輸工程、控制科學與工程、土木工程、電氣工程、機械工程、統(tǒng)計學、信息與通信工程。

（三）教研崗位緊缺博士。具有良好的科研能力，研究方向為馬克思主義理論、計算機科學與技術、軟件工程、結構工程、建筑學、工程管理、會計學。

（四）非緊缺學科優(yōu)秀博士。具有良好的科研能力，符合相關學科專業(yè)招聘需求。

（五）校企雙聘博士。具有良好的科研能力，有志于服務國家大行業(yè)和地方大產(chǎn)業(yè)。研究方向為土木工程、車輛工程、電氣工程、控制科學與工程、信息與通信工程、軟件工程、法學等。

（六）以上第二至五類博士原則上年齡不超過35周歲（原則上副教授年齡不超過40周歲），條件優(yōu)秀者可適當放寬。

工資待遇

計算機科學與技術（0812）、軟件工程（0835）、網(wǎng)絡空間安全（0839）

附加文檔

華東交通大學2023年高層次人才招聘公告.doc