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        當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 廣州市第一人民醫(yī)院(華南理工大學附屬第二醫(yī)院)2023海交會之青年科技人才招聘會暨海外優(yōu)青人才項目交流對接會
        廣州市第一人民醫(yī)院(華南理工大學附屬第二醫(yī)院)2023海交會之青年科技人才招聘會暨海外優(yōu)青人才項目交流對接會

        發(fā)布:2023-12-06 16:55:15  關注:25192次

        廣州市第一人民醫(yī)院(華南理工大學附屬第二醫(yī)院)參加2023海交會之海內(nèi)外青年科技人才招聘會暨海外優(yōu)青人才項目交流對接會,歡迎海內(nèi)外青年博士人才、博士后及緊缺專業(yè)碩士人才報名參會,與廣州市第一人民醫(yī)院(華南理工大學附屬第二醫(yī)院)現(xiàn)場交流。

        1.參會時間及地點

        活動時間:20231222-23

        活動地點:中國進出口商品交易會展館d區(qū)18.2館(廣州市海珠區(qū)閱江中路380號)

        2.報名通道:點擊立即報名

        本次招聘會不收取參會人才任何費用。

        3.入場方式:

        2023海交會官方要求,參會人才進場需提交入場申報,為預留申報時間,參會人才需在20231217日前完成報名,主辦方將統(tǒng)一進行觀眾入場申報。主辦方完成申報后,憑借個人專屬入場二維碼掃碼入場。入場二維碼獲取方式將在申報完成后再行通知。請留意今日招聘網(wǎng)jrzp.com官方渠道通知。

        4.活動咨詢

        人才報名后請務必微信添加客服老師,便于掌握最新活動及招聘信息。

        (博士請?zhí)砑印靶「呃蠋煛保T士請?zhí)砑印瓣懤蠋煛保砑游⑿耪垈渥ⅰ靶彰?/span>+學歷+專業(yè)+畢業(yè)院校+2023海交會”,后續(xù)我們將邀請您加入活動交流群)

        一、單位簡介

        歷史悠久始建于1899年(光緒25年),至今已有124年的歷史。

        實力雄厚2021年國家公立醫(yī)院績效考核結果為a+,為廣東省首批三級甲等醫(yī)院,廣東省「登峰計劃」重點建設醫(yī)院、廣州市高水平重點建設醫(yī)院和廣州市研究型醫(yī)院。醫(yī)院連續(xù)多年入選中國醫(yī)院競爭力?頂級醫(yī)院排名100強榜單,并在中國醫(yī)院競爭力?省會市屬醫(yī)院100強榜單位列前三,由院本部、南沙醫(yī)院和鶴洞分院三個院區(qū)組成,編制床位共2970張。擁有3000m2醫(yī)學研究與創(chuàng)新轉化中心科研平臺。

        學科齊全醫(yī)院共有專業(yè)學科73個,其中消化內(nèi)科、老年病科和泌尿外科為國家臨床重點專科;消化病學為廣東省醫(yī)學重點學科;普外科、骨科等19個專科為廣東省臨床重點專科。

        待遇優(yōu)渥連續(xù)獲得“2020年度醫(yī)療機構最佳雇主新銳醫(yī)院“20212022年度醫(yī)療機構最佳雇主公立醫(yī)院10“2022年度醫(yī)療機構最佳雇主最受大學生歡迎獎10稱號。

        未來,醫(yī)院將依托國家、省臨床重點專科平臺,打造科研臨床轉化綜合體,全力推動研究型醫(yī)院高水平高質(zhì)量發(fā)展,助力百年名院與改革開放最前沿的廣東省一起勇攀高峰!

        二、福利待遇

        1)高層次人才:

        薪酬待遇:按一事一議,一人一策原則,提供有競爭力的薪酬待遇。醫(yī)院實施一核三擎十驅動戰(zhàn)略,具有完善的人才培養(yǎng)體系,對入職后表現(xiàn)優(yōu)秀者,、出國研修、科研脫產(chǎn)、人才項目申報、醫(yī)院人才培育計劃、后續(xù)學歷攻讀、崗位聘用、職稱晉升、研究生招生等方面優(yōu)先推薦。

        2)入站博士后:

        薪酬待遇:年薪高達47萬元,享受醫(yī)院優(yōu)厚科研獎勵。享受廣州市博士后科研啟動經(jīng)費資助20萬元,并支持在站期間申報國家、省、市各類科研項目和博士后人才項目。出站后可擇優(yōu)留院并給予廣州市事業(yè)編制,可申請廣州市安家費和醫(yī)院安家費,各類補助待遇高達100萬元。

        3)出站博士后:

        薪酬待遇:擇優(yōu)轉為事業(yè)編制。年薪、安家費等各類補助可高達100萬。豐厚的科研啟動經(jīng)費及科研獎勵。

        4)博士:

        薪酬待遇:擇優(yōu)轉為事業(yè)編制。以人事代理形式入職,期間年薪24萬元,符合條件者發(fā)放安家費35萬元起。豐厚的科研啟動經(jīng)費及科研獎勵。

        5)護理碩士:

        薪酬待遇:人事代理形式入職,期間按編外同類人員兌現(xiàn)待遇,擇優(yōu)轉為事業(yè)編制。提供豐厚住房補貼及科研啟動經(jīng)費與科研獎勵。

        三、招聘崗位信息

        1)高層次人才:學歷學位要求博士研究生,具備較強的學術水平和科研能力,以及一定的科研創(chuàng)新和技術創(chuàng)新潛能。

        2)入站博士后:獲得博士學位不超過3年,或通過博士學位論文答辯的應屆博士生,年齡在35周歲以下。大學英語六級及以上或相當水平,具備較高的臨床科研能力。具體招收導師及研究方向詳見:https://www.gzhosp.cn/info/1560/77871.htm

        3)臨床醫(yī)技人員:要求臨床醫(yī)學等醫(yī)學相關專業(yè),碩士及以上學歷學位,大學英語六級及以上或相當水平。

        4)護理人員:要求護理學等相關專業(yè),本科及以上學歷,大學英語四級及以上或相當水平。

        5)專職科研人員:要求臨床醫(yī)學、生物醫(yī)學相關專業(yè),學歷學位要求博士研究生,大學英語六級及以上或相當水平,科研業(yè)績突出。

        6)行政管理人員:要求臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生等相關專業(yè),碩士及以上學歷學位,大學英語六級及以上或相當水平。

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