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當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 北京大學工學院彭雨粲課題組2023年招聘博士后研究人員啟事
北京大學工學院彭雨粲課題組2023年招聘博士后研究人員啟事

發布:2023-11-28 07:55:49  關注:16355次

院系/所/中心
(School)
北京大學工學院
合作導師
(Mentor)
彭雨粲,北京大學助理教授、研究員、博士生導師,入選國家海外高層次人才引進計劃(青年項目)。2015年本科畢業于中國科學技術大學,獲理學學士學位(指導老師:俞書宏 教授)。2020年博士畢業于斯坦福大學材料科學與工程系(導師:崔屹 教授),在斯坦福大學材料科學與工程系及機械工程系從事博士后研究(合作導師:崔屹 教授,趙芮可 教授)。2023年8月加入北京大學工學院能源與資源工程系。
從事界面熱調控及新型熱管理技術相關的交叉學科研究,致力于發展先進熱管理材料及工藝等,應用于人體熱管理、建筑熱管理、電池熱管理等多個方向,為實現“雙碳”目標提供新型節能減排方案。以第一作者身份在國際高水平學術期刊發表論文9篇,包括Nature Sustainability (2篇)、Nature Communications、PNAS、Joule(2篇)、Advanced Materials等,并參與在Science、Science Advances等期刊發表學術論文共30余篇,引用次數逾4000次,H指數18。
課題組主頁:https://www.coe.pku.edu.cn/teaching/mechanics/12306.html
研究專業/方向
(Department/Area)
本課題組主要致力于發展先進熱調控材料及技術,聚焦于利用材料設計、工藝創新等手段解決不同應用場景下的光、熱問題,為節能減排、能源資源高效利用和回收、CCUS等提出新的解決方案。
研究方向主要包括三個方面:
光熱調控材料和器件及其應用研究;
電池熱現象及熱管理技術研究;
CCUS中的熱相關科學問題及技術研究。
年薪標準
(Annual Salary)
1. 基本待遇(包括五險一金、博士后租房補貼或博士后公寓、子女入托入學)按國家博士后相關規定及北京大學辦法執行;
2. 按國家和北京大學相關規定提供具有競爭力的基礎年薪外,可提供額外項目補助;
3. 提供國內外學術及企業的交流平臺和合作機會,協助博士后期間自然科學青年基金、博士后科學基金等科研項目的申請及推薦;
4. 對條件優秀者,將協助申請北京大學博雅博士后、博士后創新人才支持計劃等項目。詳細信息可參見相關申請公告:https://postdocs.pku.edu.cn/bshxm/bybsh/index.htm。
5. 對符合條件的留學博士及外籍/境外人員,將協助申請北京大學博士后國際引進項目。
職位描述
(Position Description)
誠招聘材料、化學、能源、環境、物理、工程等相關專業的博士后,全職、專心開展課題組相關科學研究。
候選人基本條件
(Basic Qualifications)
1. 已經獲得(3年內)或近期將獲得(相關專業)博士學位,原則上年齡不超過35周歲;
2. 對待科研工作認真、熱情,有獨立思考和開展科研工作的能力;
3. 在相關領域的主流期刊上發表過多篇文章,有良好的中英文寫作能力;
4. 具有良好的團隊協作能力和溝通交流能力;
5. 堅守學術道德,無造假和夸大自我宣傳的行為。
候選人附加條件
(Additional Qualifications)
有光熱調控、電化學、化學、高分子/有機化學基礎的申請者優先考慮
申請材料
(Applicant Documents)
有意向者請將個人簡歷(附件1)、代表文章(附件2)、未來研究興趣(以郵件正文)、1-2位推薦人姓名及聯系方式(以郵件正文)發送至郵箱yucan.peng@pku.edu.cn。已獲得學位者請附博士論文摘要及目錄,尚未取得學位者請注明預計畢業日期。
請在郵件主題注明:【博士后申請】+姓名+博士畢業院校+高校英才網gaoxiaozp.com。
聯系人
(Contact Information)
彭雨粲,yucan.peng@pku.edu.cn
備注(Remark) 初選通過后郵件通知候選人面試;申請材料恕不退回。
面試地點:北京大學工學院
截止時間
(Due Date)
長期有效

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原文出處:

http://postdocs.pku.edu.cn/zpxx/cd57294cd50f4b71a4f41d875a97cfce.htm

(電話聯系時請說明是在博士后網(boshihouzp.gaoxiaozp.com)看到的招聘信息,郵件申請時請在標題結尾加上信息來源于“博士后網(boshihouzp.gaoxiaozp.com)”)。

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