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        南京理工大學知識產權學院2021年7月招聘4名培訓管理等崗位人員(勞務派遣)公告

        發布:2021-07-31 02:37:13  關注:35612次

        南京理工大學知識產權學院擬采用勞務派遣的形式,面向社會公開招聘工作人員4名,有關事項公告如下:

        一、招聘崗位及要求

        (一)培訓管理崗,1

        崗位職責:

        1.協助開展知識產權培訓方案的擬定、招生宣傳、組織培訓等工作;

        2.協助各類培訓的教學及日常管理工作;

        3.協助做好培訓班外聘教師的管理服務工作;

        4.協助開展培訓校友信息統計、校友信息庫建設;

        5.完成學院安排的其他工作。

        招聘條件:

        1.具有研究生學歷或碩士及以上學位。

        2.有較強的管理經驗、對外開拓及協調溝通能力。

        3.具有較強的創新理念和敬業精神。

        (二)實驗室管理崗,1

        崗位職責:

        1.負責實驗室日常管理工作,保障教學、培訓、參觀、迎評等工作開展;

        2.負責實驗室安全工作;

        3.協助開展國際交流與合作、國有資產、信息化建設、檔案管理工作;

        4.完成學院安排的其他工作。

        崗位職責:

        1.具有研究生學歷或碩士及以上學位。

        2.具有計算機學歷背景者優先。

        3.有較強的責任感,工作作風嚴謹細致。

        (三)組織員崗,1

        崗位職責:

        1.承擔學院黨建工作;

        2.協助完成學院安全、安全生產、意識形態、維穩等相關工作;

        3.負責學院疫情防控工作;

        4.負責學院宣傳、保密、保衛工作;

        5.完成學院安排的其他工作。

        招聘條件:

        1.中共黨員,具有研究生學歷或碩士及以上學位。

        2.能熟練使用辦公軟件,有相關工作經歷者優先。

        3.有黨務工作相關經驗,能吃苦耐勞。

        4.具有較強的責任心和敬業精神。

        (四)行政助理崗,1

        崗位職責:

        1.協助開展學院日常辦公事務;

        2.協助開展財務報銷、文件傳閱等工作;

        3.協助開展理事會秘書處工作;

        4.完成學院安排的其他工作。

        招聘條件:

        1.中共黨員,具有本科學歷或學士及以上學位。

        2.具有較好文字功底者優先。

        3.有較強的責任感,工作作風嚴謹細致。

        二、有關待遇

        招聘人員性質為勞務派遣,工資待遇面議。其他按我校委托的人才派遣公司和學校有關規定執行。

        三、招聘流程

        1.報名及資格審查

        報名時間:即日起—2021731

        報名方式:簡歷及相關材料發送至:zscqcxlt@163.com

        (標題:應聘“xxx崗”+姓名+畢業學校+高校人才網)

        2.面試、筆試:

        知識產權學院負責審核應聘材料,結合崗位要求確定適合人選,以電話形式發出面試、筆試通知。

        3.應聘人員對所提供材料的真實性準確性負責。凡有弄虛作假者,一經查實,取消應聘資格。

        四、招聘咨詢

        聯系人:曹老師025-84303386zscqcxlt@163.com(暑假期間建議優先郵件聯系)

        信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

        來源鏈接:

        http://rczp.njust.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/2/1a5f152176f1471ca40fd3ee6aad9fb7

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