根據我校工作需要，經省教育廳、省人力資源和社會保障廳批準，我校2019年第三批公開招聘計劃為14名(詳見招聘計劃)，均為事業單位專業技術崗位。現將有關招聘事宜公告如下：

一、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的思想政治素質、職業道德、社會公德、個人品德，較強的教學科研水平,良好的團隊協作精神，身心健康;

(四)具備在高等院校從事相關教學科研工作的知識水平和能力;

(五)具有在高等院校或科研機構工作經歷者同等條件下優先;

(六)年齡在40周歲以下(1979年8月以后出生);具有高級職稱的可放寬到50周歲。

二、報名及資格審核

(一)報名

應聘人員將應聘材料(個人簡歷及相關成果證明材料)發送郵件至perdep@ynu.edu.cn報名，壓縮包及郵件主題注明為“姓名+招聘專業名稱+云南大學2019第三批公開招聘”，報名截止于2019年7月18日。聯系人：張老師;聯系電話：0871-65033841。

(二)資格審核

應聘人員按要求進行報名，根據應聘崗位條件進行資格審核，擇優考察。

三、考試和考察

凡通過資格審核人員，由院級學術委員會、院級黨政聯席會議進行考試和考察。

四、體檢

經基層單位和學校考察通過者參加體檢，體檢要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由本人自行承擔。體檢合格者列為擬聘用人員，不合格者不予聘用。

五、公示

根據考察結果及體檢等情況確定擬聘用人員，擬聘用人員經學校校長辦公會及黨委常委會審批同意聘用的，按規定在云南大學人事處網站進行公示，公示期為7個工作日，公示期滿無異議者報上級部門審批。

六、聘用

公示期滿的擬聘用人員由校內各用人單位組織填寫《云南省事業單位聘用人員審批表》報學校人事處，由學校報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審批。經上級部門批準后，擬聘用人員方可辦理報到手續。受聘人員須與學校簽訂聘用協議。

七、待遇

達到《云南大學引進人才實施辦法》的層次條件，按文件規定及學校審議決定兌現相關待遇。

八、紀律監督及相關要求

應聘人員須服從國家和云南省的公開招聘政策規定，提供符合規定并與招聘崗位相符的證件，對違反紀律的應聘人員，視情節輕重，取消應聘資格;招聘工作人員存在應當回避的情形或可能影響招聘公正的，應當回避;如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關規定給予嚴肅處理。

監督電話：0871-65033908。

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云南大學公開招聘計劃.docx

原標題：云南大學2019年第三批公開招聘公告

文章來源：http://hrss.yn.gov.cn/newsview.aspx?newsid=34708&classid=602