陜西文化資源開發協同創新中心為陜西省教育廳評審認定的省級2011協同創新中心，掛靠文學院。根據工作需要，陜西文化資源開發協同創新中心現面向校內外公開招聘工作人員1名，具體情況公告如下：

一、崗位名稱及崗位職責

陜西文化資源開發協同創新中心項目管理專職秘書：負責辦公室、博物館、實訓室日常管理工作，負責網站維護及刊物編輯部相關工作。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.貫徹黨的教育方針，遵守國家憲法和法律法規，熱愛教育事業，具有履行崗位職責所需的理論水平和政策水平。

2.具有大局意識、責任意識和保密意識，具有較強的組織管理能力以及履行崗位職責所需的專業知識與業務技能，敬業奉獻，開拓創新。

3.品行端正，尊重教師，尊重人才，具有主動為廣大師生和教學科研工作服務的意識，嚴于律己，善于合作。

4.具有較好的文字功底，熟練使用網絡辦公系統。

5.身心健康。

（二）資格條件

1.具有研究生學歷、碩士及以上學位，原則上本科及研究生階段均在海內外高水平大學或知名科研院所學習。

2.年齡不超過30周歲(1988年5月5日以后出生)。

3.本科及研究生階段均為人文社科類專業。

三、招聘程序及時間安排

（一）發布公告。2019年5月5日，公布招聘數量及招聘要求。

（二）應聘報名。2019年5月5日至2019年5月23日，應聘人員通過招聘系統網上報名，填寫完整的學習經歷和工作經歷信息，并上傳學歷學位證書、外語水平和計算機水平證明、獲獎證書等材料的電子版（掃描件圖片請選用jpg/jpeg格式），應聘人員資格初審通過后，現場審核時再提供以上資料原件。簡歷填寫完成后，應聘人員須按要求申請具體崗位。

招聘系統地址：

人才招聘系統操作說明：

（三）資格審核。文學院根據招聘要求對應聘人員進行資格審核，通過人員名單在文學院網站（）上公布（未通過人員不予另行通知），通過審核的人員按通知要求參加考核。

（四）考核。文學院對通過資格審核的人員進行考核，考核形式分為筆試、面試（含心理測試）等。筆試結束后，文學院根據筆試結果按照各崗位招聘人數1:5的比例確定參加面試人選。具體考核安排以文學院網站通知為準。

（五）確定擬聘人選。文學院根據考核結果，確定擬聘方案，報學校研究確認后予以公示。

（六）公示。在文學院網站上對擬聘候選人進行公示，公示期為5個工作日。

（七）學校審批。公示期滿報學校審批。

四、聘用管理

聘用人員按照《陜西師范大學b類人事代理人員聘用管理暫行辦法》進行聘用管理，簽訂固定期限勞動合同，繳納五險一金。

五、注意事項

（一）應聘人員應按要求提交報名應聘資料，未在規定時間內報名、報名資料不完整或不符合規范的報名無效。

（二）應聘人員所填寫信息與實際不符或弄虛作假，一經查實，立即取消其應聘資格。

六、聯系方式

聯系人：黎老師

電話：（029）85310057

電子郵箱：，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網。

辦公地點：陜西師范大學長安校區文匯樓a段407室

文學院

2019年5月5日

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