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根據(jù)汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室工作需要，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，現(xiàn)委托吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室人才派遣（ii類）人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

1.招聘崗位：管理輔助崗

2.招聘人數(shù)：1人

二、報(bào)名條件與崗位要求

1.中共黨員，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，理論基礎(chǔ)扎實(shí)，政治素養(yǎng)過(guò)硬

2.具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任心、具有承擔(dān)相應(yīng)崗位工作必備的知識(shí)、能力和素養(yǎng)。

3.了解高校科研、實(shí)驗(yàn)室、資產(chǎn)等相關(guān)政策，了解學(xué)校行政管理工作，具備一定的政策解讀和執(zhí)行能力。

4.具備較強(qiáng)的文字綜合能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

5.熟練掌握信息化辦公軟件工具。

6.英語(yǔ)專業(yè)（或含英語(yǔ)的雙語(yǔ)均可），本科以上學(xué)歷，身心健康。

7.年齡不超過(guò)25周歲（1999年7月1日后出生）。

8.有高校科研、實(shí)驗(yàn)室、資產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

9.大學(xué)期間有過(guò)學(xué)生干部經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、用工形式與相關(guān)待遇

本次招聘的人才派遣（ii類）人員按照勞務(wù)派遣方式進(jìn)行管理，所聘人員不納入編制，不享受編制人員福利待遇。工資待遇參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

四、招聘程序

（一）報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名，汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室委托吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司（吉林省人才市場(chǎng)）通過(guò)吉林人才網(wǎng)（https://www.jlrc.com.cn）和“吉林省人才市場(chǎng)”微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名要求與時(shí)間

報(bào)名人員需將以下資料的壓縮文件包發(fā)送至指定郵箱1151362641@qq.com，壓縮文件包應(yīng)命名為“人才派遣管理輔助崗+姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”（文件大小須小于10mb），無(wú)需現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.報(bào)名人員通過(guò)吉林人才網(wǎng)（https://www.jlrc.com.cn）或“吉林省人才市場(chǎng)”微信公眾號(hào)下載并填寫《人才派遣（ii類）人員報(bào)名表》（見附件），本人手寫簽字、粘貼近期彩色免冠照片后掃描成pdf文檔，文件名為“報(bào)名表+姓名”。

2.身份證正反面、全部高等教育學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)下載的相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；國(guó)（境）外取得學(xué)歷的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明；外語(yǔ)水平證明（以上材料均需制作為pdf文檔，圖文清晰可辨，分辨率小于等于300dpi為宜）。

3.報(bào)名截止時(shí)間為2023年11月15日16:00時(shí)，提交材料不齊全者視為放棄報(bào)名。

報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

（三）資格審查

汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行資格審核，審核結(jié)果將以電話形式通知報(bào)名人員。

（四）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

提供二級(jí)甲等以上醫(yī)院體檢報(bào)告單，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》并結(jié)合用工單位實(shí)際需求情況確定。無(wú)故不參加體檢、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并在考核成績(jī)達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理。

（六）確定擬聘人選

根據(jù)考核和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。

（七）公示

擬聘人員將在吉林人才網(wǎng)公示（網(wǎng)址：www.jlrc.com.cn）。擬聘人員如有放棄，汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室有權(quán)依據(jù)考核成績(jī)選擇擬聘人員由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（八）辦理聘用手續(xù)

對(duì)公示期滿無(wú)異議的，與吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并被派遣到汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室工作。

五、注意事項(xiàng)

1.有下列情形之一的不得報(bào)考：在讀全日制普通高校學(xué)生；現(xiàn)役軍人；曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員；公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)單位工作人員被辭退未滿5年的；在各級(jí)公務(wù)員招考及事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及受到不得報(bào)考處理并仍處于禁考期的人員。有上述情形人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。

2.應(yīng)聘人員提供的信息須與事實(shí)相符，如有隱瞞、偽造、弄虛作假，一切責(zé)任自負(fù)。一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格；如果應(yīng)聘人員已上崗，勞務(wù)派遣公司將與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

3.應(yīng)聘人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、體檢的，后果自負(fù)。

六、聯(lián)系方式

汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室聯(lián)系人：陳老師，電話：0431-85095833

2023年11月13日

鄭重聲明：

吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司和汽車底盤集成與仿生全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室從未委托任何“教育機(jī)構(gòu)”，“中介代理”及其他服務(wù)機(jī)構(gòu)和個(gè)人進(jìn)行輔助招聘，從未收取報(bào)名、安置費(fèi)、培訓(xùn)等費(fèi)用。

附件：人才派遣（ii類）人員報(bào)名表.doc

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