【學校簡介】

南方醫科大學前身為中國人民解放軍第一軍醫大學，創建于1951年，1979年被確定為全國重點大學，2004年8月整體移交廣東省，更名為南方醫科大學。學校是廣東省首批5所省屬高水平大學重點建設高校中唯一的醫學院校，全國首批“部委省”共建醫科高校，全國首批開設八年制臨床醫學專業（本博連讀）的8所高校之一，全國首批卓越醫生、卓越醫生（中醫）教育培養計劃試點高校。

學校連續3年入選泰晤士高等教育世界大學排行榜500強，2023年入圍全球前400強。學校現有國家重點實驗室、國家臨床醫學研究中心、粵港澳大灣區腦與類腦研究中心等國家和省部級科研平臺104個；擁有5個國家重點及培育學科、6個國家中醫藥管理局重點學科；14個學科入圍esi全球前1%，臨床醫學入圍全球前0.5‰、藥理學與毒理學入圍esi全球前1‰，esi總體排名位居全國第47。

學校現有附屬醫院15所，其中三級甲等醫院11所，展開床位數約22000張，年診療服務人次約2200萬人次。擁有國家級臨床重點專科43個、廣東省醫療質量控制中心23個。

【學院簡介】

南方醫科大學公共衛生學院前身是1999年建制的第一軍醫大學熱帶軍隊衛生學系，2005年6月成立南方醫科大學公共衛生與熱帶醫學學院，2016年4月更名為南方醫科大學公共衛生學院。2022年獲批廣東省首批高水平公共衛生學院重點建設項目。學院現有教職員工134人，其中正高職稱43人，副高46人，博士生導師36人，碩士生導師69人。擁有以國家級教學名師為代表的一大批優秀專家學者。

學院設有流行病學系、生物統計學系、病原生物學系、預防醫學實驗教學中心、生物安全研究中心等15個系/中心及4個行政辦公室。現有公共衛生與預防醫學博士后科研流動站、公共衛生與預防醫學博士學位一級學科授權點、心理學學術型碩士學位授權點，還擁有公共衛生、應用統計、應用心理3個專業型碩士學位授權點。目前已覆蓋14個博士學位二級學科授權點和15個碩士學位二級學科授權點。公共衛生與預防醫學獲評第五輪學科評估b+類學科。藥理與毒理學入圍esl全球前1‰學科，微生物學、精神病學/心理學、環境與生態學等入圍esl全球前1%學科。預防醫學專業、應用統計學專業、應用心理學專業入選國家一流本科專業建設點，精神醫學專業入選廣東省一流本科專業建設點。現有醫學寄生蟲學、預防醫學導論、流行病學等國家級一流本科課程8門，認知心理學等省級一流本科課程9門。獲批“面向突發公共衛生應急處置的預防醫學專業虛擬教研室”教育部虛擬教研室建設試點，是全國公共衛生領域唯一入選的專業建設類虛擬教研室。

學院擁有國家科技部創新人才培養示范基地、教育部預防醫學實驗教學示范中心、教育部應急型公共衛生創新人才培養試驗區、國家健康醫療大數據研究院及人才培訓示范基地、應對核化生恐怖醫學防護教育部工程研究中心、國家藥監局化妝品安全評價重點實驗室、廣東省“211工程”重點學科、廣東省協同育人平臺、廣東省教育廳聯合培養研究生示范基地、廣東省熱帶病研究重點實驗室等國家級、省級平臺。建設有bsl-3生物安全實驗室和符合國家cma計量認證、cnas實驗室認可標準的衛生檢測中心。

【招聘方向】

流行病學、衛生統計學、職業衛生學、環境衛生學、營養與食品衛生學、兒少與婦幼保健學、毒理學、放射醫學、衛生檢驗與檢疫學、病原生物學、微生物學、心理學、熱帶醫學、公共安全（食品方向）及與公共衛生與預防醫學相關學科的交叉領域等。

【招聘條件】

既往業績良好，已獲得博士學位（或學位主管部門已同意授予博士學位），年齡一般不超過35周歲，具有較強的學術潛力。

【崗位類型】

（一）創新培養崗

以培養國家級高層次青年人才為主要目標，通過“優崗優培”的方式加強對創新能力強、發展潛力大青年科技人才的吸引和培養，是博士后的頭雁方陣。基礎年薪40-60萬元起，最長可資助5年，國家“博士后創新人才支持計劃”入選者（國家資助博士后研究人員計劃a類）可直接入選“創新培養崗”。

（二）a崗

以培養高水平創新型青年人才為主要目標，主要招收對象為具有較扎實科研工作基礎和較強科技創新能力的青年博士。基礎年薪28-52萬元起，最長可資助4年。

（三）b1崗

以進一步強化和提高入站博士后學術素養和創新能力為主要目標，招收對象為具有一定科研工作基礎和科技創新能力的青年博士。基礎年薪18萬元起。

【薪酬待遇】

“下有保底，上不封頂”，具體包括：

（一）基礎年薪

18-40萬+

（二）動態晉崗

（1）符合政策要求的擬進站、在站博士后均可申請創新培養崗，轉崗次月起享受相應崗位待遇，按創新培養崗標準進行考核。

（2）b1崗博士后在聘期內符合一定條件，可申請從符合條件次月起享受a崗待遇，按a崗標準進行出站考核。

（三）導師合作補貼

博士后在站期間可享受合作導師提供的科研補貼，具體以合作導師同博士后協商確定的數額為準。

（四）科研績效

在站期間以南方醫科大學為第一署名單位取得科研成果，按照學校績效工資分配方案享受全額科研業績績效。

（五）人才項目資助

獲各類博士后人才項目者，除享受原基礎年薪外，同時享受項目資助經費增額部分。

【職業發展路徑】

（一）職稱評定

博士后入站可直接申報副高級專業技術職稱（符合業績要求），指標單列，不設比例限制。

（二）出站聘用

博士后出站達到學校高層次人才和骨干人才條件者，學校按相關規定優先聘用。

（三）項目申報

學校為博士后申報各類項目提供全過程、全方位支持服務工作，包括但不限于各類培訓講座、專家一對一輔導、全程跟進服務等。

【其他福利】

1.可按規定申請博士后公寓（一房一廳以上，配備基本家具）；如無法安排博士后公寓，學校提供租房補貼2000元/月。

2.享受內部公費醫療或屬地醫保。

3.博士后子女可按學校有關規定報讀南方醫科大學附屬幼兒園（廣東省重點）。

4.博士后將人事檔案等轉入學校管理后可按規定申請落戶。

5.支持博士后申報各類項目。

6.可按相關規定享有學校公共資源服務。

【進站流程】

可參考學校人事處官網博士后進站流程（2024年版）https://portal.smu.edu.cn/renshi/info/1035/5839.htm

【申請方式】

學院全年招收博士后研究人員，全年接受入站申請。

《博士后進站申請流程》詳見https://portal.smu.edu.cn/renshi/info/1035/5839.htm，博士后可發送簡歷到gwrs2023@163.com，也可登錄學院官網https://portal.smu.edu.cn/gwxy/bhgz/hzds.htm或學校人事處官網https://portal.smu.edu.cn/renshi/info/1038/5666.htm查閱學院博士后合作導師情況，了解相關信息并聯系合作導師，初步達成合作意向后，提交相關材料到gwrs2023@163.com。（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

【聯系方式】

辦公室聯系人：劉老師

聯系電話：020-61648569

郵箱：gwrs2023@163.com

地址：廣東省廣州市白云區沙太南路1023號南方醫科大學公共衛生學院