廣東藥科大學2022年度公開招聘輔導員公告

廣東藥科大學是全國三所藥科大學之一，是華南地區最早開辦藥學系列專業的高等學府。1958年創建廣東省衛生干部進修學院；1978年升格為普通本科高校，定名為廣東醫藥學院；1994年更名為廣東藥學院；2016年經教育部批準，正式更名為“廣東藥科大學”。建校以來，學校秉承“藥學中西、醫道濟世”的校訓，弘揚“勵志篤行、融通日新”校風，現已發展成為“以藥為主，藥醫結合，藥工融合，多學科協調發展”獨具特色的高等學府。

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第139號），結合實際用人需求，學校2022年公開招聘輔導員共9名，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

招聘對象為社會上具有國家承認學歷人員。

（一）國內普通高校2022年應屆畢業生（非在職）須于2022年9月30日前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

（二）在境內就讀的中外合作辦學2022年應屆畢業生須于2022年12月31日前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

（三）其他報考人員須于面試資格審核前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

2.具有良好的政治素質和道德品行，具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力；

3.法律、法規規定的其他條件；

4.報考崗位所需其他條件，詳見附件中的崗位需求表（附表1）；

5.入戶廣州者須符合廣州市戶口遷入有關規定；

6.年齡在35周歲以下（年齡計算至報名截止日）；

7.要求具有1年以上高校學生工作經歷，或在學習期間擔任1年以下主要干部之一：

（1）曾擔任班長、團支書職務（須由院系出具證明）；

（2）曾擔任學?；蛟合祱F委副部長以上職務（須由學校團委或院系出具證明）；

（3）曾擔任學?；蛟合禃⒀芯可鷷辈块L以上職務、學校社聯副主席以上職務（須由學校團委、研究生工作部（處）或院系出具證明）；

（4）曾擔任黨（團）支部書記、副書記（須院系黨委出具證明）。

8.有下列情況之一者，不得報考（應聘）：

（1）因學術不端或師德師風等問題受到處分未滿5年的；

（2）近兩年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

（3）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員；

（4）存在法律、法規規定的其它不得報考（應聘）的情形。

三、報名

（一）報名

1.報名時間：2022年6月30日9:00至7月4日18:00。

2.報名方式

（1）每人選擇一個崗位報考，招聘系統（http://zp.gdpu.edu.cn）將在報名截止時間自動關閉。

（2）報名時與考試時使用的個人照片應保持一致。

（二）注意事項

1、考生報名結束后，招聘單位對考生填報的個人基本信息進行初審。此階段只審核考生的基本信息是否完整，可參加筆試的考生，不可視為已通過資格審核。

2.招聘崗位參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》設置專業條件。報考人員所學專業列入專業目錄的，不得報考與招考崗位專業代碼不一致的崗位。除專業目錄有列出方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的方向不能作為報考專業的依據。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考。所學專業必修課程須與報考（應聘）崗位專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須畢業院校教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明（須畢業院校教務處或研究生處蓋章）及畢業院校設置專業的依據等材料。港澳臺學習、國外留學歸國人員按所獲學位證書上的專業名稱和成績單參照國內相近專業報考，并在資格審核時提供中文和外文版本的成績單。

3.港澳臺學習、國外留學回國人員須于面試資格審核之日前取得教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》或《國外學歷學位認證書》方可報考，并在資格審核時出具相應材料。

4.按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。

5.凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的考生，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系的崗位。

四、筆試

筆試時間和地點等相關事項將在廣東藥科大學人事處官網發布，具有筆試資格的考生請在報名系統下載并打印準考證。

筆試采用固定考場閉卷限時考試的方式，筆試內容包含黨建和思想政治工作基礎知識、行政職業能力基礎知識、時事政治等,主要測試應聘者的綜合素質、行政能力及相應專業技能。筆試成績按100分計算，成績計算到小數點后2位，60分以上為合格。筆試成績及進入面試人員名單于筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳網（http://hrss.gd.gov.cn）、廣東藥科大學官網上公布。筆試成績公布后，分崗位按筆試成績從高分到低分排序，按各崗位招聘人數的1:3（入圍線同分者一并進入，不足比例按實際人數）確定面試人員。

五、資格審查

面試之前對面試人員進行資格審查。審查過程中，對證件（證明）不全且不能在規定時間內補全的或與報考資格條件不符的，取消面試資格，面試人員因此出現的空缺按招聘崗位在筆試合格考生中按成績從高到低等額遞補。資格審查具體事項由學校另行通知。

六、面試

面試包括無領導小組討論和結構化面試兩個階段。

無領導小組討論主要考察應聘者崗位技能、綜合分析能力、組織協調能力、事件應對能力及語言表達能力等。面試成績按100分計算，60分為及格，成績計算到小數點后2位，面試成績當場向考生公布。

結構化面試主要考察應聘者的思想政治水平、組織管理能力、語言表達能力及儀表風度等。面試成績按100分計算，60分為及格，成績計算到小數點后2位，面試成績當場向考生公布。

面試成績=無領導小組討論×50%+結構化面試×50%

七、考試總成績

考試總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%，成績計算到小數點后2位，考試總成績75分以上為合格。在考試總成績合格線以上，按崗位招聘人數1:1確定體檢、考察人員名單。

如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次；如面試主評委評分仍然相同的，則由招聘單位或其主管部門另行組織面試。

八、體檢和考察

體檢工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》（粵教繼〔2013〕1號）執行?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）執行。體檢和考察合格人員進入公示環節。

九、公示和聘用

（一）擬聘人員名單在廣東省人力資源和社會保障廳網站（http://hrss.gd.gov.cn）進行公示，公示時間為７個工作日。公示無異議的，學校發出報到通知。擬聘人員應服從學校的工作安排，按規定時間辦理報到手續。

（二）聘用人員納入事業編制管理，按規定實行試用期，執行政策規定的薪酬待遇。

（三）因考生體檢、考察不合格，或考生自愿放棄聘用資格，或在公示期間發現影響聘用情況等，導致擬聘崗位出現空缺的，學?？筛鶕萌诵枨笤诒緧徫豢偝煽兒细窨忌邪闯煽冇筛咧恋鸵来芜f補體檢或考察人選。

十、其他事項

1.港澳居民符合《廣東省人力資源和社會保障廳關于印發粵港澳大灣區（內地）事業單位公開招聘港澳居民管理辦法的通知》（粵人社規〔2021〕34號）及本公告規定的，可以報考。

2.本次招聘實行誠信報考，資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員應認真閱讀公告、崗位要求，對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經發現即取消考試或聘用資格。

3.本次招聘不指定考試參考書和教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

4.本次招聘如有涉嫌違紀違規的，依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）追究責任。

5.招聘相關通知將通過廣東藥科大學人事處網頁發布，考生務必及時登錄網頁了解，并確保聯系方式準確、暢通。

6.在公開招聘過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在有關網站發布公告。

十一、聯系方式

【咨詢電話】人事處人事科：020-39352071

【咨詢郵箱】rsc2071@163.com

【監督電話】紀檢監察室辦公室：020-39352133

咨詢時間：工作日上午8:30-12:00,14:00-17:00

為避免因咨詢電話擁擠而影響報名，考生如有疑問，應先詳細閱讀公告，如仍有疑問，可發送郵件或電話咨詢。

附件： 廣東藥科大學2022年輔導員公開招聘崗位表.xlsx

廣東藥科大學

2022年6月16日