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        安徽工程大學(xué)化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院項目制工作人員招聘公告

        發(fā)布:2023-06-07 11:41:04  關(guān)注:14233次

        按照學(xué)校有關(guān)制度規(guī)定,現(xiàn)將化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院化學(xué)博士點立項學(xué)科&校I類高峰學(xué)科平臺項目制工作人員(科研助理崗位)招聘相關(guān)事宜公告如下:

        一、招聘原則

        (一)面向社會、公開招聘

        (二)面試考察、擇優(yōu)聘用

        二、招聘計劃及待遇

        科研助理1人,具有全日制碩士及以上學(xué)歷學(xué)位,薪資待遇面議。

        三、應(yīng)聘基本條件

        (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛高等教育事業(yè),思想政治素質(zhì)高。

        (二)師德師風(fēng)高尚,品行端正,愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法。

        (三)身心健康,符合相關(guān)崗位工作要求且達(dá)到《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中規(guī)定的體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。

        (四)有下列情形之一的人員,不得報考:

        1.在讀的全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和現(xiàn)役軍人;

        2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員、處于刑事處罰期間、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

        3.曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

        4.聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的;

        5.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報考的人員。

        四、具體崗位及相關(guān)要求

        用人單位

        崗位名稱

        相關(guān)要求

        招聘人數(shù)

        聯(lián)系方式

        化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院

        科研助理

        1.學(xué)科專業(yè):化學(xué)、材料(化學(xué)方向)、儀器分析等相關(guān)專業(yè)。

        2.學(xué)歷學(xué)位:全日制碩士及以上學(xué)歷學(xué)位。

        3.年齡要求:年齡不超過30周歲。

        4.其他要求:具有兩年及以上化學(xué)方向研究用大型儀器相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,具有實驗室管理經(jīng)驗,熟悉辦公軟件,具有較好的文字寫作能力,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

        1

        畢老師:

        電話:0553-2871004;

        郵箱:hhoffice@ahpu.edu.cn

        五、工作程序

        (一)報名

        1.在規(guī)定的時間內(nèi),向聯(lián)系人郵箱發(fā)送郵件報名,郵件主題:姓名,并上傳相關(guān)材料(所有材料需掃描并整合成一個PDF格式文檔)。

        2.郵件報名時間截止到2023年6月5日17:00時,逾期不予受理。

        (二)資格審查

        網(wǎng)上報名結(jié)束后,進(jìn)行資格條件審查。

        (三)資格驗證

        應(yīng)聘者參加面試時須攜帶本人以下材料現(xiàn)場驗證:身份證、碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位證書原件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加面試資格。國(境)外高校畢業(yè)的人員需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

        (四)面試。具體時間根據(jù)工作安排確定,另行通知。對通過資格審查的應(yīng)聘者統(tǒng)一組織面試。面試主要根據(jù)崗位性質(zhì),重點考察崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識及綜合能力。面試評分時,去掉一個最低分和一個最高分,取平均值。面試結(jié)束后,由主評委當(dāng)場公布考生面試成績。

        (五)考察(政審)和體檢。根據(jù)通過心理健康測試合格者的面試成績從高到低按1:1的比例確定考察(政審)、體檢環(huán)節(jié)人選。如最終成績相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

        考察(政審)工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取查閱檔案、談話、函審等多種方式進(jìn)行,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察不合格者不予聘用。另根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        (六)確定和公示。考察(政審)、體檢結(jié)束后,確定擬錄用人員,與人事處會商確認(rèn)后,在網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天,公示前簽署誠信協(xié)議。

        在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)中,對體檢不合格、考察不合格、個人放棄等出現(xiàn)缺額的,學(xué)校可按規(guī)定在滿足招聘條件應(yīng)聘者中從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。原則上替補(bǔ)不超過兩次。

        (七)簽約聘用。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院與擬聘用人員簽訂聘用合同,辦理入職手續(xù)。

        六、其他規(guī)定

        (一)本次招聘實行網(wǎng)絡(luò)報名,應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘公告要求按時提交材料。因未按規(guī)定報名、未提交有效報名材料、未準(zhǔn)時來校參加考核等個人原因產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

        (二)本次招聘堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。任何人不得弄虛作假,不得徇私舞弊。資格審查貫穿于選聘工作全過程,如在選聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合選聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格或解聘。入職后被查核不符合選聘條件的,隨時解除人事關(guān)系。

        (三)經(jīng)考核并取得最終錄用資格的人員,不得放棄錄用資格,否則學(xué)校按失信人員的相關(guān)規(guī)定處理。

        (四)首聘期2年,試用期三個月。試用期結(jié)束后由人事處和用人單位對其工作表現(xiàn)情況進(jìn)行考核,考核不合格,則不再聘用。

        (五)服從入職崗位安排,不服從崗位安排者,取消錄用資格。

        (六)本次招聘的人員應(yīng)在2023年6月20日之前報到入職,對于未在規(guī)定時間內(nèi)入職的將取消其錄用資格。

        (七)未盡事宜,由化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

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