學校簡介

嘉興位于長江三角洲南冀、浙江省北部，東臨東海，北通太湖，南瀕錢塘江，懷擁大運河，與杭州、寧波、上海、蘇州等城市分別相距約一百公里，高鐵貫通，區(qū)位優(yōu)勢明顯，形成了滬寧杭區(qū)域1至2小時交通圈。嘉興有著7000年文明史和1780年建城史，人文昌盛，城市美麗，是中國共產(chǎn)黨的誕生地，是世界互聯(lián)網(wǎng)大會永久會址地、浙江省全面接軌上海示范區(qū)。

嘉興學院是一所辦在南湖紅船旁的省屬高校，具有106年辦學歷史，實行省市共建共管、以省為主的管理體制。學校現(xiàn)有越秀、梁林和平湖3個校區(qū)，下設(shè)17個教學單位，2個直屬科研機構(gòu)。全日制在校生15900余人（不含獨立學院）。設(shè)有56個本科專業(yè)，涵蓋9大學科門類，國家級特色專業(yè)等省級以上專業(yè)項目17個，省級一流學科6個。建有國家級實驗教學示范中心、省級重點實驗室、省級工程技術(shù)研究中心等一批省級以上教學科研平臺。

一、招聘待遇

重點學科：應用經(jīng)濟學、工商管理、馬克思主義理論、數(shù)學、化學、機械工程、紡織科學與工程、臨床醫(yī)學

緊缺學科：馬克思主義理論

緊缺專業(yè)：經(jīng)濟管理類（經(jīng)濟學、金融學、人力資源管理、會計學、物流管理）、計算機類（軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、計算機科學與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術(shù)）、醫(yī)學類（基礎(chǔ)醫(yī)學、臨床醫(yī)學、護理學）、藝術(shù)設(shè)計類（建筑學、服裝與服飾設(shè)計、視覺傳達設(shè)計、環(huán)境設(shè)計、數(shù)字媒體藝術(shù)、服裝設(shè)計與工程、工業(yè)設(shè)計）、教育學類（學前教育、小學教育）、應用統(tǒng)計學、知識產(chǎn)權(quán)

二、人才引進政策

1、引進層次a類和b類人才聘為“南湖學者”特聘教授，聘期內(nèi)專業(yè)技術(shù)職務評聘實行“綠色通道”。

2、引進層次c類人才無副高專業(yè)技術(shù)職務的聘為校特聘副教授，聘期三年，聘期內(nèi)專業(yè)技術(shù)職務評聘實行“綠色通道”，科研啟動費視特殊情況一事一議。

3、學校新進博士享受博士津貼1000元/月，無副高專業(yè)技術(shù)職務的享受校內(nèi)副教授崗位津貼三年。

4、學校的購房補貼的發(fā)放視購房情況一年內(nèi)給予一次性全額借支，服務期滿后轉(zhuǎn)為購房補貼。緊缺學科和緊缺專業(yè)的購房補貼就高發(fā)放。

5、學校為新進博士提供800-2000元/月租房補貼，新進碩士提供500元/月租房補貼，時間為兩年，同時可享受嘉興市租房補貼。

6、夫妻雙方均屬引進對象的，就高享受一方的全額購房補貼，另一方享受相應引進層次20%的學校購房補貼和全額的科研啟動費。

7、師范學院和應用技術(shù)學院（工作地點在平湖市）購房補貼上浮10萬，博士及高級專業(yè)技術(shù)職務者可落戶嘉興。

8、新進博士及高級專業(yè)技術(shù)職務者服務期一般為10年，首輪聘期一般均為3年。

9、引進層次達到d類及以上的人才，其配偶需學校安排工作的視配偶個人情況而定。

10、引進人才待遇中涉及的個人所得稅由引進人才本人依法繳納。

11、可享受嘉興市相關(guān)人才政策的按嘉興市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家級高端人才購房補貼不低于100萬元；省級高端人才購房補貼不低于80萬元；市級高端人才購房補貼不低于60萬元；博士人才購房補貼不低于35萬元。

三、招聘計劃

1、專任教師（博士100人）

2、專任教師（碩士2人）

人事處聯(lián)系人：何老師、沈老師

聯(lián)系電話：0573-83641212

郵箱：

注：請各位應聘者將填寫完整的“嘉興學院專任教師崗位應聘表”和個人電子簡歷投遞至招聘郵箱，并請在郵件標題中注明“姓名+應聘學院+學科/專業(yè)+高校人才網(wǎng)”，相關(guān)學科/專業(yè)參考上述招聘計劃。應聘人員在辦理報到手續(xù)前需取得學歷學位證書、國外（境外）取得學歷學位人員需取得教育部留學人員服務中心出具的學歷學位認證書。

附件1：嘉興學院人才引進管理辦法（暫行）

附件2：嘉興學院專任教師崗位應聘表

附件3：

附件4：嘉興學院“南湖學者”特聘教授崗位申請表（新聘）

附件5：

附件6：