招聘程序

1. 發(fā)布信息。招聘公告通過大連大學(xué)官（http://www.dlu.edu.cn）、大連大學(xué)人力資源處網(wǎng)站（http://www.dlu.edu.cn）向社會(huì)公開發(fā)布。

2. 應(yīng)聘時(shí)間。學(xué)校全年接受人才應(yīng)聘，根據(jù)報(bào)名情況分批研究聘用。

3. 報(bào)名方式。聘者需提交應(yīng)聘登記表（附件2）、免冠照片、個(gè)人簡(jiǎn)歷、最高學(xué)歷的畢業(yè)證書掃描件及教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（國(guó)外學(xué)歷提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）、最高學(xué)位的學(xué)位證書掃描件及中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、職稱證書掃描件、人才及榮譽(yù)稱號(hào)等掃描件、代表性成果掃描件、個(gè)人誠(chéng)信承諾書（附件3），壓縮至一個(gè)文件夾，發(fā)送至指定郵箱。

4. 資格審查。我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查確認(rèn)。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求或弄虛作假，隨時(shí)取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

5. 綜合考核。考核采取師德及業(yè)務(wù)考核、綜合素質(zhì)考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

6. 學(xué)校審議。學(xué)校按照規(guī)定程序組織審議，研究確定擬聘人選。

7. 人選公示。對(duì)擬聘用人員在大連大學(xué)人力資源處網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。

8. 入職體檢。參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢不合格者，不予錄用。

9. 辦理調(diào)入。按規(guī)定，報(bào)中共大連市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室和大連市人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)調(diào)入手續(xù)。

工資待遇

1. 編制：事業(yè)編制

2. 薪酬：執(zhí)行大連市相關(guān)規(guī)定；入選學(xué)校“金普學(xué)者”人才計(jì)劃者執(zhí)行協(xié)議制工資。

3. 安家費(fèi)：可申請(qǐng)學(xué)校安家費(fèi)≥30萬元。若認(rèn)定為大連市高層次人才可享受大連市安家費(fèi)待遇（≥30萬），金普新區(qū)同時(shí)提供配套待遇（≥30萬）。

4. 科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：面議。

5. 住房：“領(lǐng)軍人才”可協(xié)助解決住房問題并配備基本生活設(shè)施，其他層次人才符合條件者可申請(qǐng)金普新區(qū)人才公寓。

應(yīng)聘條件

具有管理專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，具備英語授課能力，能夠從事旅游管理相關(guān)專業(yè)課程教學(xué)。具有副高及以上職稱，且具有2年及以上高校教學(xué)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮，年齡可放寬至40周歲以下。