東南大學簡介

東南大學坐落于鐘靈毓秀、虎踞龍蟠的金陵古都——南京，是中央直管、教育部直屬的全國重點大學，是“985工程”和“211工程”重點建設的大學之一。2017年東南大學入選國家“雙一流”建設a類高校，并有11個學科入選一流學科建設名單，入選學科數位列全國第8，獲評a+學科數并列全國高校第8位。據最新發布的esi學科排名，東南大學工程學、計算機科學、社會科學總論等共13個學科進入esi世界前1%。us news 2020世界大學工科排行榜中，東南大學名列中國內地高校第6，世界第14。

東南大學擁有九龍湖、四牌樓、丁家橋等校區，占地面積5888畝，地鐵3號線便利直達。校區周邊擁有東南大學幼兒園、北京東路小學、南京外國語學校等優質幼兒園和重點中小學，教育資源豐富，配套資源一應俱全。

經濟管理學院簡介

東南大學經濟管理學院歷經商科百余年、建院三十余年的發展，現已形成橫跨經濟學和管理學兩大學科門類的學科體系，設有管理科學與工程、應用經濟學兩個一級學科博士學位授權點和博士后流動站，以及管理科學與工程、應用經濟學、工商管理三個一級學科碩士學位授權點。在全國第四輪學科評估中，學院管理科學與工程一級學科獲評a-，應用經濟學一級學科獲評b+，工商管理一級學科獲評b。學院承擔建設的 “社會科學總論”首次進入esi全球前1%。

學院秉承“創新才有未來”的理念，肩負“育胸懷天下英才，鑄通達古今新知”使命，以學科建設為龍頭，以人才培養為重點，聚焦重大科研方向，傾心盡力育英才，頂天立地做科研，為實現“桃李天下皆有為”的學院愿景，銳意進取、開拓創新，持續推動學科建設、人才培養、師資隊伍建設、科學研究、社會服務和國際化辦學等方面的高質量發展。

誠摯邀請國內外英才加盟東南大學經濟管理學院，共同努，共求發。

01招聘類別及條件

國家高層次人才

* 具有海內外知名高校相關專業博士學位；

*在國內外著名高校、科研機構擔任相當于教授職務或者在國際知名企業、金融機構擔任高級職務的專業技術人才和經營管理人才，年齡一般不超過50周歲；

*對業績特別突出或者急需緊缺人才，可適當放寬年齡要求

副教授

*年齡一般不超過45周歲；

*具有博士學位，有海外留學經歷者優先；

*海內外高水平大學的優秀副教授；或具備高校教學能力，在本學科取得一定影響的研究成果，并具有較大發展潛力的優秀學者。

優秀博士畢業生

*海內外知名高校的優秀博士畢業生，有海外留學經歷者優先；

*具有承擔高校課程教學的能力；

*發表高水平學術論文，在本學科最高級刊物或國際頂級期刊上發表論文者優先。

至善博士后

*年齡一般不超過32周歲，特別優秀的可以放寬至35周歲；

*獲得博士學位3年以內的全日制博士，2020年應屆博士畢業生優先；

*具有良好的學術背景、較強的創新活力和學術潛能，具備獨立開展研究工作的能力。

02、東南大學支持政策

引進人才“青年項目”

1）崗位：直接聘為正高職務，教師事業編制。

2）薪酬：首聘期3年，聘期內年薪50萬+，全額發放由國家提供的一次性補助50萬（免稅），若交叉科學為信息通信及智慧汽車等相關領域，可擇優獲得“紫金學者”人才基金資助，在基本年薪（50萬+）基礎上額外增加35萬/年津貼（連續資助3年）。

3）住房：符合國家和學校政策的，提供住房貨幣化補貼300萬元+（不含地方政府配套）或以補貼的優惠購買人才特批房；安家費10萬元。

4）科研經費：國家提供科研經費100-300萬；理工醫科學校提供學科建設經費100-200萬；直接入選江蘇省雙創個人，科研經費50-100萬；優先支持申報其他人才項目（江蘇省雙創團隊科研經費300萬，江蘇省特聘教授科研經費50-100萬，江蘇省“333工程”項目資助3-100萬）。

5）配套措施：提供充足的辦公實驗室用房，優先支持組建科研團隊，博、碩士招生指標予以政策性傾斜。

6）醫療：學校附屬三甲醫院擁有專業的醫療保健團隊，可提供醫療vip服務。

7）教育資源：校區周邊擁有東南大學幼兒園、北京東路小學、南京外國語學校等優質幼兒園和重點中小學，教育資源豐富，配套資源一應俱全，學校協助解決子女入學。

8）配偶工作：學校協助解決配偶工作。

至善青年學者

1）崗位：直接聘為講師或上崗副高職務，教師事業編制。

2）薪酬：首聘期3年，聘期內年薪25-30萬。

3）科研經費：文科、管理學科入選者科研經費10-20萬。

4）住房：符合國家和學校政策的，提供大額住房貨幣化補貼50-80萬，安家費5萬，首年租金補貼3.6-4.8萬。

至善博士后

1）崗位：至善博士后，事業編制。

2）薪酬：首聘期三年，聘期內校發年薪35萬（含租房補貼3萬，不含導師配套經費及其他渠道經費）。

科研經費：理工醫科類入選者10萬，人文社科入選者5萬；博士后前沿科學基金：重點資助部分成果突出的優秀博士后就前沿科學技術問題展開探索性研究，一等資助項目15萬/項，二等資助項目8萬/項，三等資助項目5萬/項。

福利保障：提供博士后公寓一套；享受職工公費醫療；每年度免費醫療體檢；協助解決子女入學。

03、經濟管理學院支持政策

所有入選人才除了享有以上學校的支持政策外，經濟管理學院還可以通過“院長基金”等渠道，提供額外的經費支持和薪酬支持，根據具體情況面議。

04、應聘方式

應聘者請準備個人詳細簡歷、學術代表作全文（2篇以上）、他人引用及評價、今后工作設想等材料。詳細簡歷包括：教育背景、工作經歷、學術兼職、主持或參與的科研項目情況、代表性成果、重要著作目錄、著作被引用情況、聯系方式等。