發布：2023-05-22 02:37:42 關注：51629次
一、招聘教師/團隊負責人及招聘方向
| 招聘教師姓名 | 職稱 | 招聘人數 | 招聘方向 | 備注 |
| 尹海濤 | 經濟系教授 | 1 | 環境經濟學、碳排放交易 | 無 |
| 馮蕓 | 金融系教授 | 1~2 | 金融科技（側重計算機背景）、綠色金融（側重咨證建言和政策分析）、科技金融（側重咨證建言和政策分析） | |
| 朱慶華 | 管理科學系教授 | 2 | 可持續運營管理 | 優先考慮有博弈建模或二手數據分析的申請人 |
| 劉少軒 | 管理科學系教授 | 2~3 | 供應鏈管理、科技金融、數字化轉型與創新創業 | 無 |
| 江志斌 | 管理科學系教授 | 4 | 重大疫情醫療資源保障 1人（管理、工業工程、公共衛生專業背景）、智能制造生產運營管理 1人（管理、工業工程、制造、計算機專業背景）、物流與供應鏈集成優化 2人（管理、工業工程、制造、計算機專業背景） | |
| 吳文鋒 | 金融系教授 | 2 | 金融市場、金融科技與工程、公司金融 | 無 |
| 吳沖鋒 | 金融系教授 | 1~2 | 金融工程: 資產定價和金融風險管理、實證金融 | 無 |
| 張新安 | 組織管理系教授 | 3 | 人工智能與管理、大數據方法1人（統計背景或數據分析能力突出者優先）；領導力、家庭動機1人；移動大數據處理與財務舞弊預測1人（需要申請人有機器學習與數據科學背景） | |
| 羅守貴 | 經濟系教授 | 2 | 科技創新戰略、人口老齡化與養老、應急管理、城市與區域經濟 | 無 |
| 羅俊 | 管理科學系教授 | 2 | 共享服務管理、供應鏈仿真優化 | 優先考慮有數學、統計、計算機、工業工程等理工科背景的申請人 |
| 陳潔 | 營銷系教授 | 1 | 消費者行為、數字化轉型 | 無 |
| 鄭歡 | 管理科學系教授 | 1 | 收益管理、供應鏈管理、數據驅動決策與分析 | 無 |
| 林學民 | 數據與商務智能系教授 | 2~3 | 圖數據計算和挖掘，分布式圖數據處理 | 優先考慮研究方向為大數據計算、挖掘、管理、分析、人工智能、機器學習等的申請人 |
| 駱建文 | 管理科學系教授 | 1 | 供應鏈管理、數據驅動的優化模型與運營管理、供應鏈金融 | 無 |
| 蔣煒 | 管理科學系教授 | 1 | 智能網聯汽車 | 無 |
| 曾賽星 | 信息、技術與創新系教授 | 2~3 | 創新管理、企業社會責任 | 無 |
| 刁訓娣 | 金融系副教授 | 1 | 金融衍生品定價與風險管理、大數據與機器學習 | 無 |
| 王彤 | 管理科學系副教授 | 1 | 隨機動態規劃與深度強化學習算法 | 優先考慮有計算機相關專業背景的申請人 |
| 黃丞 | 金融系副教授 | 2 | 健康經濟學、衛生政策和管理、人力資源管理、資源優化配置、醫療保險 | 優先考慮數理基礎扎實、計量實證分析能力強的申請人 |
| 傅仁輝 | 會計系副教授 | 1 | 會計與資本市場 | 熟悉stata等數據分析軟件，寫作能力較好 |
| 舒海兵 | 金融系副教授 | 2 | 公司金融、公司治理、金融市場、政治經濟學 | 無 |
| 魏來 蔣煒 | 管理科學系副教授；管理科學系教授； | 1 | 數據行業研究 | 無 |
| 中國發展研究院 | 1 | 城鄉和區域發展，以及大數據分析 | 熟悉城鄉和區域經濟發展的理論和實證研究方法，具備大數據分析的能力和經驗 | |
注：按照職稱和姓氏筆劃排序
二、應聘條件
1.具有相關領域博士學位；
2.研究方向與擬建設學科專業對口，符合學科重點建設方向；
3.具有出眾的科研能力，已取得一定研究成果，以主要作者身份在國內外高水平學術期刊發表過論文，并達到學院助理研究員招聘崗位成果要求。
三、福利待遇
1.同學術經驗和成就匹配的富有競爭力的薪酬；
2.根據學科方向和工作需要，提供優越的科研條件；
3.提供人才公寓；
4.崗位相關的其他福利待遇。
四、應聘方式
應聘材料請務必嚴格按照以下要求投遞，所有應聘材料我們將嚴格保密：
請將“應聘信、簡歷、研究計劃、3封推薦信（由推薦人發送）等”打包并以電子郵件附件的形式發送至：recruiting@acem.sjtu.edu.cn
郵件標題請按照如下格式命名：“助理研究員+招聘教師姓名/團隊名稱+申請人姓名”。
應聘截止日期為：2023年5月24日24:00，預計將于2023年5-6月發送面試通知，未進入面試者不做另行通知，敬請諒解。
相關附件下載:00akod
原標題：上海交通大學安泰經濟與管理學院2023年上學期專職科研助理研究員崗位招聘
(內容以官方公告為準，如有侵權，請聯系刪除)
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