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        電子科技大學2018年秋季學期招聘20名專職輔導員公告

        發布:2018-09-29 22:30:01  關注:36928次

        本次面向社會公開招聘專職輔導員崗位人員20名,具體如下:

        一、招聘條件和要求

        1.符合《電子科技大學輔導員管理暫行辦法(修訂)》(校人[2018]89號)相關要求;

        2.德才兼備,樂于奉獻,潛心教書育人,熱愛大學生思想政治教育事業,具有強烈的事業心和責任感;

        3.具有從事思想政治教育工作相關學科的寬口徑知識儲備,具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力,及教育引導能力、調查研究能力;

        4.中國共產黨黨員,堅持黨的基本路線,堅決貫徹黨的教育路線、方針、政策,有較強的政治辨別力、政治敏感性和法制觀念;

        5.原則上應具有博士研究生學歷,且本科為普通全日制畢業生,均取得相應學位;應屆博士研究生年齡不超過35周歲,具有工作經歷的可適當放寬;

        6.在校期間有擔任主要學生干部經歷;

        7.身心健康,具有履行崗位職責所需的身體條件。

        二、崗位職責

        1.圍繞學生、關愛學生、服務學生,做好學生思想政治教育和價值引領;

        2.培養學生成為又紅又專、德才兼備、全面發展的中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人;

        3.負責學生的黨團和班級建設、就業指導、評優評獎、貸款申報、勤工助學、違紀處理、紀律考勤等日常事務管理;

        4.負責開展學風建設和學習發展指導相關工作;

        5.協助學校心理健康教育中心開展心理健康教育;

        6.以及《高等學校輔導員職業能力標準(暫行)》中規定的其他內容。

        三、招聘程序

        1.網絡報名

        報名時間:2018年9月25日—2018年10月24日12時

        報名網址:

        2.資格審查,擇優確定筆試名單(10月28日)

        (1)應聘人員不足3人不進入下一招聘環節;

        (2)應聘者未在系統中按要求上傳應聘所需附件材料(詳見系統應聘須知),將不予通過。

        3.組織筆試(11月3或4日)

        筆試內容包括校史校情、英語能力測試、綜合能力測試、公文能力測試和行政管理能力測試等,考試科目不指定參考書目。

        根據成績由高到低排序,按不超過1:6的比例確定參加初選面試人員名單,未進入名單者不再通知。

        4.初選面試(時間待定)

        由人事、學生工作部門和相關用人單位等組成初選面試小組,負責對進入面試環節人員的初選面試。

        按照筆試成績與初選面試成績4:6占比計入總成績(滿分為100分),根據總成績由高到低排序,各小組按1:2差額確定參加校級評審的人員名單,未進入名單者不再通知。

        5.校級評審(時間待定)

        學校成立由相關單位和專家組成的校級評審組,對通過初選面試的人員進行會議評審,在招聘崗位數內確定通過人員名單。

        6.實習考察

        學校分配通過校級評審的人員至用人單位實習,時間不少于兩周。

        7.心理測試(實習考察期間)

        8.公示

        學校根據實習考察和心理測試結果,確定擬錄用人員名單,并在學校人力資源部網站予以公示。

        9.學校審定

        公示期滿,將擬錄用人員名單報校長辦公會審定。

        10.辦理錄用手續

        由學校人力資源部辦理錄用手續,簽訂就業協議或工作意向書。

        四、聯系電話

        028-61830523,來電時請說明是在高校人才網看到的信息。

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