為選拔優(yōu)秀適崗人才，充實教職工隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，南京理工大學現(xiàn)面向社會公開招聘機關(guān)工作人員，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

本次公開招聘工作人員24人。招聘崗位詳見《南京理工大學2019年公開招聘計劃表》，聘用方式為非事業(yè)編制人事代理，工資待遇參照學校同類人員執(zhí)行。

（二）招聘條件

1.政治思想要求：具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法。

2.基本素質(zhì)要求：有較強的事業(yè)心和責任感，有良好的職業(yè)道德，有創(chuàng)新意識和潛力，身心健康，講誠信，能勝任本職工作。

3.學歷學位要求：具有全日制普通高等教育本科及研究生學歷和碩士學位。國內(nèi)畢業(yè)生本科及碩士畢業(yè)學校均應為國家重點建設(shè)大學（不含獨立二級學院）；國（境）外畢業(yè)生學歷學位需經(jīng)教育部學歷學位認證，且不含一年制課程型碩士。

4.年齡等要求：不超過28周歲（1991年1月1日后出生），須為應屆畢業(yè)生;輔導員崗位應聘人員要求能夠在2019年10月1日前報到入職。

5.滿足應聘崗位其他要求,詳見《南京理工大學2019年公開招聘計劃表》。

二、招聘程序和辦法

（一）報名及資格審查

1.報名時間：2019年7月22日-2019年8月9日。

2.報名方式：網(wǎng)上報名，登陸南京理工大學人才招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://rczp.njust.edu.cn）注冊后，按照系統(tǒng)提示填寫申報信息，選擇應聘崗位（只能填報一個崗位）。報名截止（2019年8月9日24:00）后，所有報名信息將不能更改。

3.應聘人員對所提供材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

4.學校將審核應聘人員填報資料，結(jié)合應聘崗位具體要求篩選出合適人選參加考試。

（二）考試

學校將對通過資格審查的應聘人員組織考試，考試時間、地點等信息將通過人才招聘網(wǎng)通知。考試主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。

（三）考核

1.考核資格：學校將根據(jù)應聘人員考試成績，擇優(yōu)確定進入考核的人員。

2.考核辦法：學校成立相應的面試考核小組，通過面試、心理測試（上機測試）等方式，重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)、業(yè)務能力等情況。

3.材料核實：應聘者參加考核時應攜帶身份證原件、畢業(yè)證書原件（本科起）、學位證書原件（學士起）、簡歷中提到的相關(guān)資格和獎勵證書原件；國（境）外畢業(yè)生須攜帶教育部學歷學位認證書，尚未畢業(yè)的應聘者須攜帶就讀高校蓋章的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。材料核實無誤后，再進行面試考核。

材料不全或所提供的材料與崗位條件不相符的，不得參加面試。

（四）公示

根據(jù)考核結(jié)果，學校確定擬聘人員，并在公告范圍內(nèi)公示擬聘人員名單。

（五）聘用

經(jīng)公示無異議，體檢合格且學歷學位等材料核實無誤后，學校將通知擬聘人員到校簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。

三、注意事項

（一）應聘人員應及時關(guān)注學校人才招聘網(wǎng)相關(guān)公告及人才招聘系統(tǒng)相關(guān)通知，并在規(guī)定的時間和地點參加考試、考核，否則視為主動放棄。

（二）應聘人員須準確填寫電子郵箱及移動電話，因聯(lián)系方式填寫錯誤而導致一切后果由應聘者本人承擔。

四、招聘咨詢

南京理工大學人事處負責回答此次招聘相關(guān)問題咨詢。

咨詢電話：025-84315261，聯(lián)系人：胡晨

025-84303007,聯(lián)系人：高飛，來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息。

附件：南京理工大學2019年公開招聘計劃表.xlsx

來源：