發布：2019-04-09 15:39:13 關注：31399次
通知：事業單位備考新標配——【】全新上線！直播時間：4月23日-5月10日，每晚19:30-21:30，連續18天，事業單位公共基礎知識精講，專業的老師幫你考前拎重點！直播內容涵蓋政治、經濟、法律、管理、科技、歷史、公文、寫作等諸多方面，隨課贈送精編紙質版講義，大家聽課前可先預習，帶著問題聽課，效果更好！讓你更有把握上岸！
2019年吉首大學師范學院公開選調教師公告
根據教育發展和教學需要，按照《關于進一步規范機關事業單位人員流動調配工作的通知》(湘組發〔2015〕26號)和《湘西自治州州直事業單位公開選調一般工作人員暫行辦法》(州人社發〔2017〕62號)文件精神，報州教育和體育局同意，經州人社局核準，吉首大學師范學院公開選調教師5名。現將有關事項公告如下。
一、選調原則
選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，在吉首大學師范學院公開選調教師工作領導小組領導及紀檢監察部門全程監督下，原則上按照發布信息、報名及資格審查、面試、體檢、考察、調入等程序進行。
二、選調范圍
面向社會公開選調在編在崗教師(不含八級及以上職員)。
三、選調條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，具有良好的品行和職業操守;
3.具備選調崗位所需的學歷及專業或技能條件;
4.適應崗位要求的身體、年齡條件及其他條件;
5.年度考核為合格及以上等次。
(二)具體條件
年齡在35周歲以下(1983年4月15日以后出生)，有中學工作經歷。
(三)有下列情形之一的人員，不得報名參加公開選調
1.在試用期內或未滿最低服務年限的;
2.違規進入機關事業單位、違規取得相應身份尚未作出處理的;
3.年度考核未達合格以上等次的;
4.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;
5.在各級公務員或事業單位選調中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內或因隱瞞身份等考試失信人員;
6.法律法規及有關政策規定的其他情形。
四、選調崗位、計劃及要求
詳見《2019年吉首大學師范學院公開選調教師崗位計劃表》(附件1)。
五、選調程序
(一)發布信息
選調信息通過湘西自治州人力資源和社會保障局網站、湘西自治州教育和體育局網站、吉首大學師范學院網站向社會公開發布。
(二)報名方式、時間、地點及要求
1.報名方式：采取現場報名方式。
2.報名時間：2019年4月15日-17日(上午9：00-12：00，下午14：30-17：00)。
3.報名地點：吉首大學師范學院組織人事處(吉首市北一環188號)。
4.報名要求：考生只能選擇一個崗位進行報考，報名后不得更改報考崗位;報名時須攜帶本人有效身份證、畢業證、工作經歷證明和崗位要求的相關證件原件及復印件、2寸免冠同底彩色照片3張(2006年1月1日后參加工作的，須提供《事業單位聘用人員登記表》復印件)，填寫好《2019年吉首大學師范學院公開選調教師報名登記表》(附件2)1份到指定地點報名。報名人員報名時必須按人事管理權限提交所在單位同意報考的書面意見(簽署意見并加蓋公章)。
報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。報考人員的專業應嚴格按照畢業證書的專業填寫。專業認定參照《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(附件3)。報考人員所學專業未列入《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的，由學院認定。
(三)資格審查
報考對象由吉首大學師范學院進行資格審查?，F場報名時進行資格初審，初審合格后方可報名。在規定時間內統一核發準考證。資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復審、擬調前資格終審，并貫穿公開選調全過程。
(四)面試
每個崗位的選調計劃數與報名人數原則上應達到1:3的比例方能開考。達不到開考比例的崗位，根據實際情況，由用人單位會同主管部門提出意見，報州人社局同意后，確定是否降低開考比例或取消選調計劃。實際參考人數未形成有效競爭的崗位，面試成績要達到60分及以上，方能進入下一個程序。面試準考證領取時間另行通知。面試時間及地點：詳見準考證。面試總分100分。
1. 藝術(音樂)崗位面試采取試教和專業素質展示的形式進行，時間20分鐘(試教15分鐘，專業素質展示5分鐘)，試教占80分，專業素質展示占20分。
2.其它崗位面試采取試教和答辯的形式進行。時間20分鐘(試教15分鐘，答辯5分鐘)，試教占80分，答辯占20分。
(五)體檢
根據崗位選調計劃按面試成績從高分到低分等額確定體檢對象(若擬確定為體檢對象且出現成績相同的，則按試教成績高低確定體檢對象)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。報考人員對體檢結果有疑問的,可在規定的時間內對可以復檢的項目申請復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。若體檢出現不合格或自愿放棄者，則按該崗位面試成績從高分到低分依次進行遞補，遞補不超過兩次。
(六)考察
體檢合格人員為考察對象，由選調單位進行考察，考察不合格產生的崗位空缺，不再遞補。
(七)公示
考察結束后，按照有關規定程序確定擬選調人選。擬調人員名單在吉首大學師范學院網站公示。
(八)調入
擬調入人選經公示無異議后，按相關程序辦理調動手續。不符合條件的不予調入，產生的崗位空缺，亦不再遞補。
六、本方案由吉首大學師范學院負責解釋。
聯系部門：吉首大學師范學院組織人事處
聯系電話：0743-8750372(羅老師、向老師)
監督電話：0743—8225413(州紀委駐州教體局紀檢監察組) 0743-8751167(院紀檢監察室)
下載附件：
吉首大學師范學院
2019年4月8日
【1】凡本網注明"來源：江南人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件，版權均屬于江南人才網，轉載請必須注明江南人才網，違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本網轉載并注明自其它來源的作品，是本著為求職者傳遞更多信息之目的，并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性，不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時，必須保留本網注明的作品來源，并自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題，請在作品發表之日起一周內與本網聯系。
其他教職工招聘
