周興旺是中山大學(xué)中山醫(yī)學(xué)院教授和博士生導(dǎo)師，中山大學(xué) 百人計(jì)劃 引進(jìn)回國的海外高層次留學(xué)回國人才。譚靜是中山大學(xué)腫瘤中心/華南腫瘤學(xué)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室教授和博士生導(dǎo)師，中山大學(xué) 百人計(jì)劃 和國家海外高層次人才計(jì)劃入選者。本次周興旺教授和譚靜教授聯(lián)合招聘并共同指導(dǎo)博士后從事天然產(chǎn)物聯(lián)合化療藥物靶向調(diào)控腫瘤耐藥及其耐藥機(jī)制的研究。目前，雙方課題組已各自在 Cancer Cell、 Cancer Research、Molecular Cell Proteomics、J Biol Chem等國際知名雜志上發(fā)表了通訊作者研究論文，并在研主持國家自然科學(xué)基金和科技部重要科研項(xiàng)目。

二、崗位及相關(guān)待遇： 1. 博士后：國內(nèi)外獲得博士學(xué)位不超過3年，年齡一般不超過35周歲，具備較高的學(xué)術(shù)水平和較強(qiáng)的科研能力的海內(nèi)外博士。對(duì)博士后申請(qǐng)人員，可選拔推薦申報(bào) 博新計(jì)劃 ,對(duì)于畢業(yè)于境外世界排名前200名高校的博士，還可額外申請(qǐng) 廣東省博士后人才引進(jìn)計(jì)劃 ，最高可獲100萬資助，具體詳見廣東省博士博士后服務(wù)網(wǎng)：http://phdpostdoc.gdrc.gov.cn。

三、要求： 1. 具備較好的生物醫(yī)學(xué)研究背景和科研能力；

2. 具有較好的交流能力和團(tuán)隊(duì)工作精神。

3. 在國際期刊發(fā)表過第一作者科研論文。

四、薪酬待遇 1. 博士后預(yù)期在站期間將受到良好科研訓(xùn)練并發(fā)表第一作者高水平研究論文，按照中山大學(xué)相應(yīng)系列人員發(fā)放薪酬和待遇，另課題組根據(jù)應(yīng)聘者的工作業(yè)績(jī)發(fā)放額外績(jī)效。博士后聘期3年；期滿后可擇優(yōu)轉(zhuǎn)聘副教授或高一級(jí)科研職位。全力支持博士后申請(qǐng)各種基金和人才項(xiàng)目。

2. 子女可申請(qǐng)入讀中山大學(xué)附屬中小學(xué)和幼兒園；博士后在站期間，提供博士后公寓。

五、申請(qǐng)材料及聯(lián)系方式 有意者請(qǐng)將詳細(xì)簡(jiǎn)歷（包括學(xué)歷背景、研究特長、發(fā)表文章等）通過電子郵件發(fā)至：zhouxw2@mail.sysu.edu.cn 或 biollab2012@163.com , 有初步意向后再進(jìn)行面試并按要求提供審核材料和推薦信。

（電話聯(lián)系是請(qǐng)說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請(qǐng)時(shí)請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。