職位描述
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職位描述:
崗位職責:
1、 產品需求信息收集:通過調研、觀察、拜訪客戶等方式進行市場調研,對市場和競爭對手進行精準分析、充分了解用戶需求, 撰寫產品需求文檔;
2、 產品過程管控:在產品設計開發過程中,引導設計人員始終如一貫徹落實基于用戶體驗的設計理念,推動及協調產品的開發進度,負責與研發、生產、質管等人員溝通,確保各個協作部門對產品有充分理解,
3、 產品文檔管控:負責產品使用說明書、產品維修手冊等文檔的編制工作;
4、 備品備件庫管控:負責易損件的管理,包括易損件名錄確定、價格行情調研、備貨、發放等工作;
5、 跟蹤上線產品的市場效果、用戶反饋,收集和主動挖掘改進需求,探尋產品的優化方向,指導研發人員根據業務需要持續改進產品,進行高效產品迭代,提升用戶體驗和產品價值;
6、 按時完成上級領導交辦的其他任務 。
任職資格:
1、 25~35歲,大專以上學歷,機械設計或機電一體化專業優先;
2、 2年及以上的產品設計或者管理經驗,熟悉研發流程;
3、 有較強的溝通能力、組織能力和親和力, 抗壓能力強。
職能類別:產品經理
崗位職責:
1、 產品需求信息收集:通過調研、觀察、拜訪客戶等方式進行市場調研,對市場和競爭對手進行精準分析、充分了解用戶需求, 撰寫產品需求文檔;
2、 產品過程管控:在產品設計開發過程中,引導設計人員始終如一貫徹落實基于用戶體驗的設計理念,推動及協調產品的開發進度,負責與研發、生產、質管等人員溝通,確保各個協作部門對產品有充分理解,
3、 產品文檔管控:負責產品使用說明書、產品維修手冊等文檔的編制工作;
4、 備品備件庫管控:負責易損件的管理,包括易損件名錄確定、價格行情調研、備貨、發放等工作;
5、 跟蹤上線產品的市場效果、用戶反饋,收集和主動挖掘改進需求,探尋產品的優化方向,指導研發人員根據業務需要持續改進產品,進行高效產品迭代,提升用戶體驗和產品價值;
6、 按時完成上級領導交辦的其他任務 。
任職資格:
1、 25~35歲,大專以上學歷,機械設計或機電一體化專業優先;
2、 2年及以上的產品設計或者管理經驗,熟悉研發流程;
3、 有較強的溝通能力、組織能力和親和力, 抗壓能力強。
職能類別:產品經理
工作地點
地址:南京棲霞區北京-上地


職位發布者
HR
江蘇卡思迪萊服飾有限公司

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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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公司性質未知
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棲霞區恒達路11號