崗位職責
1、負責公司行政管理，組織相關行政制度的起草、制定、實施
和定期更新
2、加強公司與政府部門的互動，建立起良好的外聯(lián)關系，更好
地獲取政府政策有利信息以控風險
3、負責日常行政工作管理(包括辦公用品采購、辦公環(huán)境維護、
用車宿舍食堂安排等)
4、負責固定資產、公司行政物品的盤點及規(guī)范管理，負責第三
方服務人員的管理
5、組織員工活動，做好員工福利工作(獎品、生日、節(jié)假日禮
品的預定發(fā)送)
6、負責商務接待，各項會務安排與主持等。
7、做好管理層工作要求的上傳下達和督辦落實，做好總經辦領
導的事務性工作及決策輔助

任職條件
1、本科學歷， 經驗優(yōu)秀者學歷可放寬至大專
2、良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，較強的溝通及應變能力、組織管理能
力和協(xié)調能力
3、優(yōu)秀的溝通能力，英文可作為工作語言
4、外企工作經歷、政府背景和資源
5、熟練使用辦公軟件