工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)深入業(yè)務(wù)和用戶(hù)場(chǎng)景，挖掘公共需求，逐步推進(jìn)中臺(tái)高質(zhì)量落地執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)持續(xù)深入理解出行場(chǎng)景下服務(wù)治理的業(yè)務(wù)模式，探索創(chuàng)新司乘的正負(fù)向治理手段不斷提升用戶(hù)打車(chē)的確定性； 3、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)和技術(shù)梳理服務(wù)治理業(yè)務(wù)流程，跨團(tuán)隊(duì)溝通，產(chǎn)出明確的目標(biāo)和產(chǎn)品路徑，并對(duì)最終價(jià)值負(fù)責(zé)； 4、關(guān)注長(zhǎng)期產(chǎn)品迭代方向，抽象設(shè)計(jì)復(fù)用性強(qiáng)的產(chǎn)品解決方案并能推廣應(yīng)用； 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；有3年以上中后產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)； 2、強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向，善于使用數(shù)據(jù)指標(biāo)體系分析問(wèn)題； 3、思路清晰，富有調(diào)理，具備較強(qiáng)的自驅(qū)力，善于探尋業(yè)務(wù)上的最優(yōu)解； 4、具備快速學(xué)習(xí)能力、出色溝通表達(dá)能力； 具備較強(qiáng)責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力；