應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
【崗位職業(yè)】
1、嚴(yán)格履行維修職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度，維修、保養(yǎng)好項(xiàng)目公共設(shè)備，確保設(shè)施運(yùn)行正常。對業(yè)主報(bào)修及時(shí)、熱情、服務(wù)周到，保證修理質(zhì)量，防止發(fā)生安全事故。
2、負(fù)責(zé)對小區(qū)內(nèi)所管轄的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查。遇特殊天氣需加強(qiáng)巡檢次數(shù)，并負(fù)責(zé)各種搶險(xiǎn)工作；負(fù)責(zé)小區(qū)突發(fā)性事件如停水、停電、跑水、火警情況的處理。
【崗位要求】
1、持有電工操作證（高低壓都可以）。
2、有物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)。
3、身體健康，無重大疾病。
【工作時(shí)間】
1、工作時(shí)間9：00-18：00，月休4天。
2、夜值18：00-22：00（每月每人5-7天/50元，根據(jù)自己意愿，可不安排夜值）。
【薪酬福利】
1、試用期4130 200餐補(bǔ)，轉(zhuǎn)正之后4430 200餐補(bǔ)，工齡工資，季度有技能標(biāo)簽認(rèn)證，通過有補(bǔ)貼。
2、入職次月繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn) 意外險(xiǎn) 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 一金。
3、夏季6-9月提供高溫補(bǔ)貼。
4、員工入職滿一年享受帶薪年假。
5、每年組織年度優(yōu)秀員工出游。
6、每季度定期組織員工生日會、員工活動(dòng)，節(jié)日發(fā)放禮品，員工結(jié)婚、生子公司致賀儀。
【可就近安排工作】
1、嚴(yán)格履行維修職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度，維修、保養(yǎng)好項(xiàng)目公共設(shè)備，確保設(shè)施運(yùn)行正常。對業(yè)主報(bào)修及時(shí)、熱情、服務(wù)周到，保證修理質(zhì)量，防止發(fā)生安全事故。
2、負(fù)責(zé)對小區(qū)內(nèi)所管轄的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查。遇特殊天氣需加強(qiáng)巡檢次數(shù)，并負(fù)責(zé)各種搶險(xiǎn)工作；負(fù)責(zé)小區(qū)突發(fā)性事件如停水、停電、跑水、火警情況的處理。
【崗位要求】
1、持有電工操作證（高低壓都可以）。
2、有物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)。
3、身體健康，無重大疾病。
【工作時(shí)間】
1、工作時(shí)間9：00-18：00，月休4天。
2、夜值18：00-22：00（每月每人5-7天/50元，根據(jù)自己意愿，可不安排夜值）。
【薪酬福利】
1、試用期4130 200餐補(bǔ)，轉(zhuǎn)正之后4430 200餐補(bǔ)，工齡工資，季度有技能標(biāo)簽認(rèn)證，通過有補(bǔ)貼。
2、入職次月繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn) 意外險(xiǎn) 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 一金。
3、夏季6-9月提供高溫補(bǔ)貼。
4、員工入職滿一年享受帶薪年假。
5、每年組織年度優(yōu)秀員工出游。
6、每季度定期組織員工生日會、員工活動(dòng)，節(jié)日發(fā)放禮品，員工結(jié)婚、生子公司致賀儀。
【可就近安排工作】
職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、包住、加班補(bǔ)助
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在江南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：臨沂蘭山區(qū)魯商·萬科城如園(建設(shè)中)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
