崗位職責:
1、全面預算管理
1）根據集團預算管理委員會的預算編制精神和要求，與大區職能人員共同完成大區整體預算的編制及審核；
2）匯總各區域的滾動預測數據，結合實際業務情況，充分與各模塊人員溝通，合理預判大區整體的滾動預測數據；
3）根據實際數據，出具預算與實際執行差異對比分析，對大區預算執行情況進行過程監督與管控，實現事前管控，找出執行偏差問題及原因，提報大區經營者進行整改及跟蹤；
4）根據大區各項業績指標，出具各級業務人員預算考評數據，保證提供數據的及時、準確性。
2、經營決策分析
1）協助大區經理及營銷財務經理參與大區整體策略規劃；
2）依據集團、事業部的分析模型，搭建大區整體的分析體系及數據庫，出具常規的大區整體收入、費用及利潤等財務分析報告，為大區持續經營提供有利的決策依據；
3）通過對生意額、增長因素、利潤率、投資回報率等經營指標的分析，對各區域、各渠道進行整體匯總分析及對比分析，為營銷財務經理提供數據支持及解釋，為事業部提供所需的分析報告；
4）搭建并尋求大區個性化需求分析模型，出具專項分析報告，滿足大區業務發展需求；
5）統籌匯總并審核大區及各區域的其他類分析需求。
3、流程優化及過程管控
1）參與大區內部財務相關流程的梳理、優化與持續改善；
2）針對大區營銷費用的提報、申請、審批、執行、預提、結案、沖銷跟進等過程的全過程管控。
4、信息化建設
1）協助推進大區整體分析系統信息化建設，與周邊系統及部門進行積極溝通，早日實現內部數據真實、正確、高質和可視，為各層級業務經營決策提供有力支持，包括管會平臺系統、TPM系統、云商系統及大數據系統等。
5、其他對接
1）積極與大區各職能人員的工作對接與服務支持；
2）對各區域營銷財務工作的指導，大區的決策分析要求及相關制度的上傳下達工作；
3）促進內部信息的對標學習及培訓，定期組織經驗交流會，提高自身及部門內部分析能力；
4）負責對接財務共享中心，完成大區辦共享對接相關工作。
6、完成上級交辦的其他工作
任職要求:
1、熟練掌握會計基礎知識、財務預測、財務管理分析、預算管理、市場營銷知識、內控與風控知識等；
2、（內部員工）熟悉伊利企業文化、業務流程等；
3、具有良好的分析能力、解決問題能力、業務伙伴意識、團隊協作意識等。
4、工作經驗2年以上，1年快消行業財務分析經驗 。
5、有商超、重客、母嬰、電商相關財務工作經驗的人員優先考慮。

簡歷接收周期：2023-12-07~2024-01-31