1.負(fù)責(zé)抖音店鋪的運(yùn)營(yíng)工作，包括直播、商品維護(hù)、店面優(yōu)化等；

2.制定年度、季度、每月及每周的規(guī)劃；

3.熟悉抖音后臺(tái)操作及規(guī)則，負(fù)責(zé)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)和監(jiān)控，對(duì)相關(guān)運(yùn)營(yíng)結(jié)果、數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；

4.負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)提報(bào)，與平臺(tái)小二保持良好溝通，為公司爭(zhēng)取各類活動(dòng)資源，制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，推廣活動(dòng)的策劃，組織，執(zhí)行；

5.及時(shí)關(guān)注競(jìng)品店鋪情況，定期提交店鋪運(yùn)營(yíng)報(bào)告，根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量。推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性的評(píng)估，根據(jù)推廣效果提出優(yōu)化方案。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，有1年及以上直播經(jīng)驗(yàn)；

2.學(xué)習(xí)力、規(guī)劃力、執(zhí)行力、抗壓能力強(qiáng)，相應(yīng)速度快；

3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，市場(chǎng)反應(yīng)快，能根據(jù)商品的生命周期，品牌戰(zhàn)略及行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)因素策劃并執(zhí)行活動(dòng)。

4.良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，高度的敬業(yè)精神，工作細(xì)致及工作責(zé)任感強(qiáng)。