職責描述： 1.目標管理 根據門店運營業務需求及品牌中心戰略規劃及年度經營目標，協助上級制定本部門年度工作計劃及業務完成目標，進行分解與追蹤達成。 2.市場戰略布局落地 1）根據品牌中心品牌戰略布局，協助運營完成新店開業相關工作市場營銷支持，包括選址調研、市場競品調研、開業裝修品牌視覺、菜單設計、開業活動方案，保證新店前期籌備、開業引爆及后期正常運營。 2）根據門店運營營銷需求，進行大節點、日常節點、單店專案等市場營銷扶持，協助提升門店營收。 3）建立市場基礎管理。搭建市場標準模板，健全市場統一標準，完善市場品牌陣地。輸出多種模型，用于籌建端口、研發端口、門店端口市場快速高效落地賦能。 4）市場調研。為各需求部門按照日常需求、專屬需求、緊急需求輸出相應的市場調研報告，通過市場調研，解決需求者對于競品、選址、產品研發等實際需求，提供決策基礎、彌補信息不足、了解外部信息和消費者洞察。 3.聚焦產品 根據市場調研情況，協同運營了解門店需求/研發完成產品出品，進行產品調研、產品上新、產品推廣等系列市場動作，保證產品在市場的爆品率及門店點單率。 4.團隊管理及企業文化落地 1）根據部門人員發展規劃，負責落地部門內人員發展規劃的制定； 2）根據部門人員學習計劃，負責部門內部人員學習發展與培養并制定與落地； 3）根據公司企業文化價值觀的要求，負責部門的企業文化價值觀的宣貫和團隊文化建設，實現企業文化的落地。 5.市場工作外延協作 根據工作業務跨度較大、協同部門較多的實際情況，積極參加前臺各業務板塊的項目討論，提升跨部門協同合作的效率 6.日常管理 1）基于實際業務的管理需求，負責整體市場部的日常管理； 2）負責市場部及其他協同部門的溝通協調工作。 7.其它 根據上級領導的安排，完成領導交辦其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學歷 2.5年以上茶飲行業或大型連鎖快消品企業相關市場營銷崗位從業經驗、其中3年以上管理經驗 3.需要具備連鎖餐飲行業知識、廣告營銷專業知識 4.具備行業與產品洞察能力、項目管理能力 其他要求：創新精神