1、對國外銷售的售前售后支持工作
2、英文技術(shù)文檔的編輯工作
3、特種膜產(chǎn)品的學(xué)習(xí)和開發(fā)
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化工、環(huán)境工程類相關(guān)專業(yè),1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有團(tuán)隊(duì)合作意識,積極溝通配合各部門工作,有客戶服務(wù)意識
3、有膜技術(shù)物料分離或水處理行業(yè),膜行業(yè)相關(guān)知識
4、英語六級以上,較強(qiáng)的聽說讀寫能力
5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生
我們?yōu)閱T工提供:
1、高比例六險一金。
2、年終獎金。
3、年資津貼。
4、防暑降溫費(fèi):作業(yè)人員每年的5月至9月發(fā)放防暑降溫費(fèi)和防暑降溫用品。
5、工會福利:加入工會后,為員工發(fā)放過節(jié)福利、婚慶禮金、喪事慰問金、生日禮金禮品等。
6、公司接收戶口轉(zhuǎn)入、人才檔案、黨組織關(guān)系,申報廈門市初級、中級、高級的職稱評定。
7、免費(fèi)餐廳:公司為員工提供衛(wèi)生、營養(yǎng)豐富自助式的福利午餐。
8、免費(fèi)住房:公司為員工提供免費(fèi)的宿舍,兩人一間。
9、免費(fèi)班車:公司為員工提供廈門市島內(nèi)外的免費(fèi)班車。
10、體檢:公司重視員工的身心健康,定期組織員工健康體檢。
11、業(yè)余文體活動:公司為員工提供舞蹈、健身操、籃球、羽毛球、乒乓球、節(jié)日活動等,定期組織員工拓展、團(tuán)建等活動。
12、新引進(jìn)人才補(bǔ)貼:
2021年7月1日起新引進(jìn)到廈門市企業(yè)的人才,按照博士每人8萬元、碩士每人5萬元、“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)本科每人3萬元、其他高校應(yīng)屆本科每人1萬元予以一次性補(bǔ)貼。
13、租賃住房保障:
2021年1月1日后首次來廈就業(yè)且30周歲(含)以下的本科(含)以上畢業(yè)生;經(jīng)各區(qū)(管委會)認(rèn)定的、符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的30周歲(含)以下(本科以上學(xué)歷)的技術(shù)骨干人才,按照每人每年5000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租金補(bǔ)貼。



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環(huán)保
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500-999人
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經(jīng)貿(mào)事業(yè)部總經(jīng)理(中層正職) 15000-30000元江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科杭州熱電集團(tuán)股份有限公司