崗位職責： 1、 結(jié)合公司績效管理制度，指導并監(jiān)督各業(yè)務單元實施，確保績效管理的有效性、公平性、準確性； 2、 落實績效考核與評估，包括設定考核標準、評估過程、結(jié)果反饋、改進提升等； 3、提供培訓和支持，幫助各部門建立良好的績效文化，提升員工績效，促進績效改善； 4、協(xié)調(diào)公司各部門的績效工作，確保績效管理貫穿于公司內(nèi)部管理的各環(huán)節(jié)； 5、分析公司績效情況，提出改進建議，優(yōu)化公司績效管理體系。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)； 2、2年以上制造業(yè)績效管理實操經(jīng)驗，有獨立運營績效/激勵項目為優(yōu)； 3、掌握KPI、BSC等績效管理理論及工具，熟悉OKR管理機制，對其中至少一項擁有深度理解及運用，并有績效管理方案設計及落地經(jīng)驗。 20年清潔采暖品牌-紐恩泰為您提供： 1、包三餐工作餐，飯?zhí)昧碓O自助及小炒供多樣選擇 2、包住宿 3、試用期購買五險一金 4、入戶廣州，子女入學 5、家基金，公司內(nèi)部設立愛心基金 6、獎項種類繁多，全勤獎、工齡獎、年終獎，節(jié)假日福利 7、紐恩泰新能源學院-完善的培訓培養(yǎng)機制平臺