應屆畢業生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.負責統籌集團各體系組織的研究、規劃和設計。
2.組織價值創造評價，包括新組織成立運行情況、組織相關方評價。
3.崗位職位體系標準管理，包括職級通道、崗位序列、標準崗位和職位名稱等。
4.定編定崗標準管理，包括定編方法、工作分析。
5.人力資源管控項目分析報告與管理改善，包括編制、人數、人效、離職率、人員結構等。
任職要求：
1.本科及以上學歷，人力資源相關專業。
2.有3年以上OD工作經驗，集團COE模塊經驗優先。
3.熟悉組織管理、崗位管理的工具和方法。
1.負責統籌集團各體系組織的研究、規劃和設計。
2.組織價值創造評價，包括新組織成立運行情況、組織相關方評價。
3.崗位職位體系標準管理，包括職級通道、崗位序列、標準崗位和職位名稱等。
4.定編定崗標準管理，包括定編方法、工作分析。
5.人力資源管控項目分析報告與管理改善，包括編制、人數、人效、離職率、人員結構等。
任職要求：
1.本科及以上學歷，人力資源相關專業。
2.有3年以上OD工作經驗，集團COE模塊經驗優先。
3.熟悉組織管理、崗位管理的工具和方法。
注：聯系我時，請說是在江南人才網上看到的。
工作地點
地址：寧波寧海縣徐霞客大道301號得力集團有限公司
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
張經理HR
得力集團有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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國內上市公司
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浙江省寧波市寧海縣徐霞客大道301號
