招聘崗位：人事經理1名，base蘇州 所屬部門：行政人事部 薪資范圍：15-20K 任職要求: 1、本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業背景優先; 2、具備5年以上人力資源經理或相關職位的工作經驗，熟悉人力資源管理的各個領域，對物流行業有充分了解; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，了解國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用; 4、具備客戶意識、結果導向，善于整合資源驅動目標達成，具備出色的多任務、多角色溝通平衡能力; 5、熟悉勞動法律法規和相關政策，具備豐富的勞動爭議處理經驗; 6、具備出色的溝通和協調能力，能夠與不同層級的員工進行有效的溝通和合作; 7、具備較強的分析和解決問題的能力，能夠獨立思考和做出決策; 8、熟練使用辦公軟件和人力資源管理系統，具備數據分析和報告撰寫能力; 9、具備團隊合作精神和領導能力，能夠激勵和管理團隊成員，推動工作的完成。 崗位職責： 1、負責制定和執行公司的人力資源戰略，確保與公司整體戰略目標相一致。 2、招聘和選拔優秀的人才，建立和維護良好的員工招聘渠道，以滿足公司業務發展的需要。 3、設計和實施全面的培訓計劃，包括新員工入職培訓、崗位培訓和職業發展計劃，提高員工的綜合素質和能力。 4、管理員工績效評估和薪酬福利體系，確保公平、公正和有竟爭力的激勵機制。 5、建立和維護良好的員工關系，處理員工投訴和糾紛，提供必要的支持和解決方案。 6、制定和執行員工離職流程，包括離職手續辦理、知識轉移和離職面談等。 7、監督和管理人力資源部門的日常運營，確保高效和順暢的工作流程。 8、參與制定和執行公司的組織架構和人員編制計劃，優化人力資源配置。 9、跟蹤和分析人力資源管理數據，提供相關報告和建議，為公司決策提供支持。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護