一、職責描述
1.負責建立健全事業部合同管理體系，組織合同管理全周期相關工作；統籌相關制度體系建設，組織相關部門制定、修訂各項規章制度；
2.跟蹤管控事業部法律糾紛和訴訟仲裁案件，落實法人治理相關工作；負責組織參加或開展法律相關培訓；
3.對國家及行業監管相關法律法規進行收集分析，并結合法律風險防范、合同管理、內控管理等，協助發現和提示經營活動中可能存在的合規風險；
4.認真貫徹落實公司關于內控風險管控的相關要求及《藥品管理法》《藥品經營質量管理規范》和公司質量管理文件的規定。
5.營造良好的團隊氛圍，促進團隊內部的溝通與合作；完成領導交辦的其他工作。
二、任職要求
1.本科及以上法律相關專業教育背景，具備豐富的法律專業知識；
2.醫藥行業法務相關5年以上工作經驗；
3.具備良好的團隊管理能力、溝通協調能力、抗壓能力；
4.政治面貌中共黨員優先。