職位描述

●根據(jù)業(yè)務(wù)策略,策劃所支持部門人力資源解決方案,提供及時的HR支持與服務(wù);
●結(jié)合部門實(shí)際,推進(jìn)薪酬、績效、培訓(xùn)、組織發(fā)展政策和項目在部門內(nèi)落地;
●協(xié)調(diào)做好員工內(nèi)部關(guān)系,負(fù)責(zé)組織氛圍建設(shè)、公司文化執(zhí)行與日常管理;
●參與完成條線HR項目及其他事項。
●本科及以上學(xué)歷;
●具備5年大中型企業(yè)HR工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
●熟悉人力資源各大模塊,對績效/薪酬激勵管理方面有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
●較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓性,具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力,具有良好的職業(yè)道德,注重團(tuán)隊協(xié)作
工作地點(diǎn)
地址:北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)東方電子科技大廈


職位發(fā)布者
HR
貝殼找房(北京)科技有限公司


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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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北京市海淀區(qū)創(chuàng)業(yè)路2號1幢1層102室
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