主要崗位職責：
1、根據公司優(yōu)惠政策，策劃促銷、團購等大型營銷活動；
2、負責活動期間日常會議的組織安排，銷售團隊管理，員工激勵，團隊技能培訓，大型會議營銷等工作；
3、負責活動現場的管理和協調工作，解決突發(fā)問題，確保活動現場秩序井然。
4、負責進行家裝市場的調研，分析市場信息，掌握競爭對手的狀況，為活動策劃提供數據支持。
5、根據市場調研結果，結合客戶需求和公司戰(zhàn)略，制定家裝活動的優(yōu)惠方案和執(zhí)行計劃。
基本任職要求：
1、26歲及以上，大專及以上學歷；
2、有2年以上銷售管理經驗，表達能力強，性格開朗；
3、具有銷售管理、銷售激勵、演講等能力；
4、從事建材家居、裝飾公司管理工作或第三方活動執(zhí)行經驗者優(yōu)先。
薪資福利：
1. 薪酬范圍：8-20k 常規(guī)福利（該崗位具體薪酬，根據個人能力而定）；
2. 月休4天 法定節(jié)假日；
3. 其他特色帶薪假：兒童節(jié)0.5天假 38節(jié)0.5天假 生日假0.5天 親子假0.5天 孝心假2-4天 學歷提升考試帶薪假 內訓師假0.5天/月；
4. 公司特色福利：業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。