根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)[2011]155號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（桂人社規(guī)[2021]7號(hào)）等有關(guān)文件精神，結(jié)合實(shí)際工作需要，現(xiàn)將本館2024年度公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)自然博物館成立于1988年，位于南寧市人民東路1-1號(hào)人民公園內(nèi)，隸屬?gòu)V西壯族自治區(qū)文化和旅游廳的財(cái)政全額撥款公益一類(lèi)事業(yè)單位，國(guó)家二級(jí)博物館，主要從事巖石礦物、古生物（含古人類(lèi)）化石、野生動(dòng)植物等自然標(biāo)本的采集、收藏、研究和陳列展覽工作。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘全額撥款事業(yè)實(shí)名編制工作人員1名，具體崗位要求附后。

三、報(bào)名基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

（三）熱愛(ài)博物館工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

（四）具有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力；

（五）服從工作安排；

（六）年齡要求“18周歲以上、35周歲以下”是指1988年8月7日（不含當(dāng)日）至2006年8月7日（不含當(dāng)日）期間出生；

（七）崗位所需要的其他條件。

（八）國(guó)家機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)法管理的事業(yè)單位）符合報(bào)考條件人員報(bào)考和事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考，須先向所在單位提出書(shū)面申請(qǐng)，并取得單位及主管部門(mén)的書(shū)面同意后，方能報(bào)考。

（九）存在下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；

3.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形；

6.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

四、信息發(fā)布地址

（一）本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示，在廣西人事考試網(wǎng)（http://www.gxpta.com.cn）、廣西人才網(wǎng)(https://www.gxrc.com)、廣西壯族自治區(qū)文化和旅游廳(http://wlt.gxzf.gov.cn)、廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站（http://www.nhmgx.cn）發(fā)布。

（二）本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜，在廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站（http://www.nhmgx.cn）發(fā)布。

五、招聘流程

（一）報(bào)名辦法

1.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或郵寄材料報(bào)名，不接受電話及其他形式報(bào)名。

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2024年8月19日—8月20日（接收材料時(shí)間9:00-12:00,15:00-18:00）。逾期不再受理。

（2）郵寄材料報(bào)名時(shí)間：2024年8月7日—8月20日（郵寄材料統(tǒng)一采取ems快遞郵寄，并請(qǐng)注明“應(yīng)聘材料”。以郵戳?xí)r間為準(zhǔn)）。

2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及郵寄材料地址：廣西南寧市人民東路1-1號(hào)（南寧人民公園內(nèi)）廣西壯族自治區(qū)自然博物館辦公室。

（2）聯(lián)系人：李老師，徐老師。

（3）聯(lián)系電話：0771-2820904。

3.應(yīng)聘需提供以下材料：

（1）考生須在公告附件下載填寫(xiě)《廣西壯族自治區(qū)自然博物館2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2），報(bào)名表用a4紙雙面打印，附上1寸正面免冠彩色證件照，并在報(bào)考人簽名處手寫(xiě)簽名。

（2）必須提供的附件材料：

①本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（國(guó)內(nèi)學(xué)歷學(xué)位須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須提供獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證），提交復(fù)印件及掃描件；

②國(guó)家機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)法管理的事業(yè)單位）在職在編人員報(bào)考，需提供所在單位及所在單位主管部門(mén)同意報(bào)考的證明原件及掃描件。非國(guó)家機(jī)關(guān)單位的在職人員報(bào)考，需提供所在單位同意報(bào)考的證明原件及掃描件。

（3）輔助性材料：英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)或所獲榮譽(yù)證書(shū)等材料復(fù)印件。

（4）其他與報(bào)考崗位條件相關(guān)的證明材料等。

（5）請(qǐng)將以上報(bào)名材料按順序裝訂成冊(cè)，并掃描刻錄成光盤(pán)，提交紙質(zhì)版及電子版各一份。考生報(bào)名材料中所有復(fù)印件材料須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供原件備查。未采取現(xiàn)場(chǎng)方式報(bào)名的，原件材料在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供審查。

（6）不按照要求提交材料的將視為無(wú)效報(bào)名，資格審查不通過(guò)。

（7）應(yīng)聘材料原件經(jīng)查實(shí)后退回個(gè)人，復(fù)印材料及光盤(pán)恕不退還，我單位將妥善處理。

報(bào)名期間咨詢(xún)電話易出現(xiàn)擁堵占線，為避免影響報(bào)名與資格審查，報(bào)考人員如有疑問(wèn)，請(qǐng)先詳細(xì)閱讀公告、崗位信息表等，如仍有疑問(wèn)，再電話咨詢(xún)。工作人員僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋?zhuān)辉谧稍?xún)電話中對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

（二）資格審查

1.審查報(bào)名人員的年齡、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷以及學(xué)位等是否符合崗位基本要求。

2.資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)將取消報(bào)考資格及聘用資格。

3.在讀尚未畢業(yè)的研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即刻取消報(bào)名資格。

4.擬聘崗位與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例不能少于1︰3。因達(dá)不到開(kāi)考比例需減少或取消崗位招聘計(jì)劃，或因特殊情況需降低開(kāi)考比例的，必須經(jīng)自治區(qū)文化和旅游廳核準(zhǔn)后才可以調(diào)整，調(diào)整后要及時(shí)發(fā)布變更公告，并告知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員。

5.通過(guò)報(bào)考資格初審的人員名單于8月30日前在廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站（http://www.nhmgx.cn）公布。

（三）考試

1.采取面試方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，以廣西自然博物館網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，滿分為100分。面試具體要求將在廣西自然博物館網(wǎng)站另行通知。

面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后即時(shí)宣布，并及時(shí)在廣西自然博物館網(wǎng)站公布全部應(yīng)聘人員的面試成績(jī)。因考生缺考等原因面試達(dá)不到1︰3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)需達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%（含）以上（即70分及以上）方可進(jìn)入下一程序；考生成績(jī)都達(dá)不到70%（含）以上的，取消該崗位的招聘。

（四）考核

1.確定考核人選：面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核人選。比例內(nèi)出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列成績(jī)的，則均確定為考核人選，進(jìn)入考核程序。進(jìn)入考核人選由單位根據(jù)最終考核結(jié)果確定是否進(jìn)入體檢程序。

2.考核內(nèi)容及方式：考核工作由廣西自然博物館統(tǒng)一組織實(shí)施，考核時(shí)將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位匹配度等方面的情況。

3.考核相關(guān)事宜：凡是不符合規(guī)定的報(bào)考資格條件的，或提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料不真實(shí)的，或重要的檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。對(duì)考核不合格的，及時(shí)將考核結(jié)果反饋考核對(duì)象，考核對(duì)象對(duì)考核結(jié)果有異議時(shí)，由廣西自然博物館進(jìn)行復(fù)核，并作出復(fù)核結(jié)論。

（五）體檢

按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。我單位統(tǒng)一安排考核合格人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)[2019]11號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>;及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）>;的通知》（桂人社規(guī)[2024]3號(hào)）及相關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)以我單位電話通知為準(zhǔn)。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視同放棄資格。如體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄資格的，其缺額按考生成績(jī)從高分到低分依次確定考核、體檢遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)規(guī)則按考核環(huán)節(jié)要求辦理。

（六）公示

經(jīng)集體研究，按照考試、考核、體檢合格結(jié)果確定擬聘人員。擬聘人員需在廣西人事考試網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)文化和旅游廳網(wǎng)站以及廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站進(jìn)行為期7日的公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位等。

（七）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。聘用后的管理及待遇等按照國(guó)家、自治區(qū)關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。廣西自然博物館可根據(jù)工作需要和聘用人員實(shí)際，在試用期和聘用期內(nèi)調(diào)整獲聘人員的崗位。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

（二）事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。

（三）本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話：0771-2448037。

附件1：廣西壯族自治區(qū)自然博物館2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.doc

附件2：廣西壯族自治區(qū)自然博物館2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

廣西壯族自治區(qū)自然博物館

2024年8月2日

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